2022年濱州醫(yī)學(xué)院煙臺(tái)附屬醫(yī)院公開招聘工作人員簡章

一、醫(yī)院簡介

濱州醫(yī)學(xué)院煙臺(tái)附屬醫(yī)院，是山東省政府30多年來唯一批準(zhǔn)新建、煙威地區(qū)首家省屬大型三級甲等綜合醫(yī)院，是濱州醫(yī)學(xué)院第二所直屬附屬醫(yī)院，也是省政府著眼提升山東半島醫(yī)療服務(wù)功能實(shí)施的一項(xiàng)健康惠民工程。

醫(yī)院目前占地306畝，總建筑面積22.9萬平方米，開放床位1500張。醫(yī)院規(guī)劃建設(shè)一流，建設(shè)項(xiàng)目榮獲“國家優(yōu)質(zhì)工程”等多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。擁有西門子智能化3.0T磁共振、雙源光子CT、平板胃腸機(jī)、全自動(dòng)樣本處理系統(tǒng)、直線加速器、共焦激光角膜顯微鏡等萬元以上國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備;配有氣動(dòng)物流系統(tǒng)、酸化水處理系統(tǒng)、直飲水系統(tǒng)等先進(jìn)配套設(shè)施。醫(yī)院大力弘揚(yáng)“仁心妙術(shù)”的院訓(xùn)，著力推進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展，提升醫(yī)療和服務(wù)水平，力求以最專業(yè)的態(tài)度、最精湛的醫(yī)術(shù)、最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，守護(hù)區(qū)域百姓健康。

二、招聘崗位及人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》要求，結(jié)合工作需要，我院擬面向社會(huì)公開招聘高級專業(yè)技術(shù)人員12名，中級專業(yè)技術(shù)人員80名，初級專業(yè)技術(shù)人員100名。具體崗位及條件詳見《山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.身體健康，具備崗位要求的身體條件。

4.具備所應(yīng)聘崗位必須的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，符合崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位及其他要求。

5.高級崗位年齡50周歲以下(年齡以正式報(bào)名開始時(shí)間進(jìn)行計(jì)算)，中級崗位年齡45周歲以下(年齡以正式報(bào)名開始時(shí)間進(jìn)行計(jì)算)，初級崗位年齡40周歲以下(年齡以正式報(bào)名開始時(shí)間進(jìn)行計(jì)算)。

6.2022屆畢業(yè)生須在10月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。學(xué)歷學(xué)位在國(境)外取得的在港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員，在報(bào)名時(shí)須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函。對暫未取得國(境)外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，否則取消錄取資格。其他人員應(yīng)聘的，須在正式報(bào)名開始前取得國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書。

7.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn)、濱州醫(yī)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.bzmc.edu.cn/)和濱州醫(yī)學(xué)院煙臺(tái)附屬醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.byytfy.com)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名

報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式在醫(yī)院官網(wǎng)另行通知。

面向博士研究生及高級專業(yè)技術(shù)崗位的招聘為長期招聘崗位，醫(yī)院自簡章發(fā)布之日起7個(gè)工作日后，根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)面試、考察、體檢程序，崗位招聘滿額即止，未招滿的崗位報(bào)名有效期至2022年12月31日。

報(bào)名結(jié)束后，博士研究生崗位和高級專業(yè)技術(shù)崗位按實(shí)有報(bào)名合格人數(shù)組織招聘。其他崗位對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

報(bào)名材料包括：①身份證原件及復(fù)印件;②國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書原件及復(fù)印件、專業(yè)方向證明(學(xué)校主管部門開具證明或其它具有效力證明)，如畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)推薦表已注明和招考崗位要求一致的專業(yè)方向，則無需提供此證明材料;③海外留學(xué)人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、留學(xué)回國人員證明等材料原件及復(fù)印件;④專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書原件及復(fù)印件;⑤在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;⑥有本人簽名的《濱州醫(yī)學(xué)院煙臺(tái)附屬醫(yī)院公開招聘報(bào)名登記表》(附件2)。

招聘崗位有其他資格條件要求的，應(yīng)聘者需提供相關(guān)證書、材料原件及復(fù)印件。

2.資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

擬聘用的畢業(yè)生須在10月31日前取得規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書及相關(guān)資格證書，否則取消錄取資格。

(三)考試

考試分為筆試和面試，根據(jù)疫情防控的有關(guān)要求，組織面試、筆試工作。根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，面向博士研究生招聘的崗位和高級崗位，可采取簡化程序直接面試的方式組織。

1.筆試。主要測試相關(guān)崗位的基本理論知識。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位報(bào)名人數(shù)和筆試情況確定。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)、筆試成績及面試人選名單，在醫(yī)院官網(wǎng)公布，不單獨(dú)通知本人。

面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布?？忌鷳?yīng)及時(shí)關(guān)注濱州醫(yī)學(xué)院煙臺(tái)附屬醫(yī)院官方網(wǎng)站,所有通知均通過網(wǎng)站下達(dá),醫(yī)院不單獨(dú)電話通知考生本人。因自動(dòng)放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維能力、應(yīng)變表達(dá)能力、舉止儀表以及與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識等方面的素質(zhì)和能力。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試總分為100分，達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員由高分到低分，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50%、50%的比例百分制合成考試總成績(簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績)。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

(四)考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績，按照由高分到低分按不高于1:1.5的比例的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，醫(yī)院成立考察體檢工作小組，依次等額組織進(jìn)行考察、體檢。

考察根據(jù)實(shí)際情況，采取多種方式進(jìn)行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

體檢在三級綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

進(jìn)入考察范圍人選未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格人員造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在主管部門網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

按有關(guān)規(guī)定聘用人員與單位簽訂聘用協(xié)議后，享受國家和省規(guī)定的相應(yīng)工資福利和該單位規(guī)定的有關(guān)福利待遇。

六、咨詢及投訴電話

咨詢電話：0535-4331119

監(jiān)督電話：0535-4770708

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕18號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

2.濱州醫(yī)學(xué)院煙臺(tái)附屬醫(yī)院公開招聘報(bào)名登記表

濱州醫(yī)學(xué)院

2022年6月30日

附件1：山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

附件2：濱州醫(yī)學(xué)院煙臺(tái)附屬醫(yī)院公開招聘報(bào)名登記表