2022年濱州市沾化區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位開(kāi)發(fā)需求公告

為積極消納農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和城鎮(zhèn)長(zhǎng)期失業(yè)人員，著力提高城鄉(xiāng)低收入群體收入，鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，根據(jù)《山東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<山東省城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)方案>的通知》(魯政辦字〔2021〕137 號(hào))精神，現(xiàn)公開(kāi)發(fā)布2022年沾化區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位開(kāi)發(fā)需求，公告如下：

一、開(kāi)發(fā)數(shù)量

2022年計(jì)劃開(kāi)發(fā)城鄉(xiāng)公益性崗位2045個(gè)，其中：鄉(xiāng)村公益性崗位1500個(gè)，城鎮(zhèn)公益性崗位545個(gè)。

二、崗位設(shè)置

堅(jiān)持需求導(dǎo)向、公益屬性的原則，在統(tǒng)籌整合現(xiàn)有公益性崗位基礎(chǔ)上，設(shè)立公共管理類、公共服務(wù)類、社會(huì)事業(yè)類、設(shè)施維護(hù)類、社會(huì)治理類等崗位。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、海防)、區(qū)直相關(guān)部門(mén)可根據(jù)實(shí)際需求統(tǒng)籌設(shè)置崗位開(kāi)發(fā)類型，綜合設(shè)崗或單獨(dú)設(shè)崗，制定詳細(xì)的崗位類別及職責(zé)。2022年崗位設(shè)置側(cè)重于服務(wù)鄉(xiāng)村振興、衛(wèi)生防疫、文物古跡保護(hù)巡查、新時(shí)代文明實(shí)踐站(所)管理服務(wù)、農(nóng)村公共文化設(shè)施管理維護(hù)等領(lǐng)域。

三、安置對(duì)象

城鄉(xiāng)公益性崗位的安置重點(diǎn)是就業(yè)困難群體，其中，鄉(xiāng)村公益性崗位主要安置脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象)、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員(45-65周歲)等群體，原則上在崗年齡不超過(guò)65周歲;城鎮(zhèn)公益性崗位的安置范圍是在人社部門(mén)登記的各類市場(chǎng)化渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員，主要安置城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡)、有勞動(dòng)能力的殘疾人等群體。

四、崗位待遇

城鄉(xiāng)公益性崗位統(tǒng)一實(shí)行政府補(bǔ)貼，按照不低于當(dāng)?shù)匦r(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)或月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，按月發(fā)放。

鄉(xiāng)村公益性崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照不低于我市小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，2022年執(zhí)行每人每月836元。用人單位可依據(jù)崗位類型、勞動(dòng)時(shí)間、勞動(dòng)強(qiáng)度等因素按照不低于當(dāng)?shù)匦r(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)合理調(diào)整。

城鎮(zhèn)公益性崗位政府補(bǔ)貼包括崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼。崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照不低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，2022年執(zhí)行每人每月1700元;社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)參照用人單位為上崗人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼(不含個(gè)人應(yīng)繳納部分);用人單位要根據(jù)提供勞動(dòng)時(shí)長(zhǎng)和強(qiáng)度給予合理的用工報(bào)酬。

區(qū)政府統(tǒng)一為鄉(xiāng)村公益性崗位在崗人員購(gòu)買(mǎi)每年不超過(guò)60元的意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)，已購(gòu)買(mǎi)的不再重復(fù)購(gòu)買(mǎi)。

五、上崗及管理

城鄉(xiāng)公益性崗位采取個(gè)人申請(qǐng)、民主評(píng)議、審核公示、區(qū)級(jí)審批的方式組織上崗。

鄉(xiāng)村公益性崗位的管理由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)一負(fù)責(zé)，村(社區(qū))參與做好需求摸排、人員組織、日常管理等工作。

城鎮(zhèn)公益性崗位的管理由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、海防)或用人單位負(fù)責(zé)，有條件的可通過(guò)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的方式委托第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)協(xié)助管理。

六、時(shí)間要求

有城鄉(xiāng)公益性崗位需求的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、海防)、區(qū)直單位可向區(qū)人力資源社會(huì)保障局提出崗位開(kāi)發(fā)申請(qǐng)，填寫(xiě)《公益性崗位開(kāi)發(fā)申請(qǐng)表》并加蓋單位公章，于1月30日前將PDF掃描件及Word電子版報(bào)區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心。

聯(lián)系電話：7811532

郵 箱：zhqjyrccybf@bz.shandong.cn

地 址：區(qū)人力資源社會(huì)保障局二樓大廳7、8號(hào)窗口

濱州市沾化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年1月21日

附件：《公益性崗位開(kāi)發(fā)申請(qǐng)表》.docx