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2023年宜賓市敘州區(qū)人民法院招聘聘用書記員公告
2023-11-04 17:01:48閱讀()中國三江人才網(wǎng)根據(jù)工作需要,宜賓市敘州區(qū)人民法院擬面向社會公開招聘聘用書記員13名(系合同制編外聘用人員),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘對象
符合招聘職位要求的社會在職、非在職人員。
二、招聘職位及名額
擬面向社會公開招聘聘用書記員13名。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;
3.具有正常的履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.具有符合聘用職位要求的文化程度、工作能力和其他資格條件;
5.遵紀(jì)守法、品行端正。
凡有下列情形之一的,不得報名:
1.受過刑事、治安處罰的人員;
2.受過黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;
3.曾被開除公職、開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被法院、檢察院辭退的人員;
4.現(xiàn)役軍人;
5.全日制在校學(xué)生;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
7.有其他不適宜擔(dān)任法院編外聘用人員情形的人員。
(二)招聘職位及條件
1.具有法律專業(yè)大專及以上學(xué)歷或者非法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.年齡在18周歲及以上,35周歲及以下(時間計算到公告發(fā)布之日);
3.掌握計算機及軟件使用等必備的辦公辦案技能,具有一定的邏輯分析能力、法律思辨能力和文稿寫作能力。
四、招聘程序
招聘工作按組織報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。
(一)報名
1、報名時間:2023年11月01日至2023年11月07日(工作日,上午9:00-11:30;下午14:30-17:30)
2、報名方式:現(xiàn)場報名,考生認(rèn)真閱讀本次招聘公告及附件,確認(rèn)本人符合崗位條件后,認(rèn)真填寫報名表并附上報名資料。
3、報名地點:宜賓市敘州區(qū)人民法院大廳導(dǎo)訴臺。
4、報名要求:報考者須在規(guī)定報名時間內(nèi)到宜賓市敘州區(qū)人民法院指定地點現(xiàn)場報名和資格審查。報名時考生應(yīng)攜帶《宜賓市敘州區(qū)人民法院聘用書記員報名表》1份、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證的原件及復(fù)印件。取得《法律職業(yè)資格證書》的考生,持證書原件與復(fù)印件;有法院、檢察院工作經(jīng)歷的考生,持工作機關(guān)出具的證明原件(需加蓋單位公章),進(jìn)行現(xiàn)場審核確認(rèn),作為考試加分憑證。
現(xiàn)場報名資格審查合格后掃碼進(jìn)群??忌鷳?yīng)注意群里消息,并按照群里后續(xù)通知的時間、地點參加考試。逾期未到或相關(guān)證件不符合要求,影響考試的,責(zé)任由本人自負(fù)。
5、報名注意事項:
1.報考人員自行在中國三江人才網(wǎng)(www.ybrc128.com)和“敘州區(qū)法院敘法之聲”公眾號下載《宜賓市敘州區(qū)人民法院聘用書記員報名表》,根據(jù)填表說明如實、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范填寫表中各項內(nèi)容。
2.因身份證過期、信息填寫失誤、留存電話無法接通等,造成后續(xù)招聘中出現(xiàn)問題的(無法通過資格審查、無法進(jìn)入考場、無法通知到本人等),責(zé)任由本人自負(fù)。
(二)考試
考試分為專業(yè)能力測試和面試,考試總成績按100分計算。
考試總成績計算公式如下:考試總成績=專業(yè)能力測試成績×60%+面試成績×40%,所有折合成績按四舍五入后,保留小數(shù)點后兩位。根據(jù)總成績由高到低等額確定參加體檢的人員。在總成績相同的情況下,以筆試成績高者確定參加體檢的人員。
1.專業(yè)能力測試
時間和地點:專業(yè)能力測試時間和地點將通過中國三江人才網(wǎng)(www.ybrc128.com)、“敘州區(qū)法院敘法之聲”公眾號或者群里另行通知,請考生關(guān)注中國三江人才網(wǎng)、“敘州區(qū)法院敘法之聲”公眾號和群里發(fā)布的專業(yè)能力測試時間和地點,錯過考試時間按缺考處理,責(zé)任由本人自負(fù)。
專業(yè)能力測試實行百分制,滿分為100分。
專業(yè)能力測試為筆試,主要考察考生的政治理論、法律基礎(chǔ)知識、綜合分析、邏輯思維和文稿寫作水平??忌〉肁類《法律職業(yè)資格證書》的,在專業(yè)能力測試成績折合后加3分;具有1年法院、檢察院工作經(jīng)歷的,在專業(yè)能力測試成績折合后加1分,具有2年法院、檢察院工作經(jīng)歷的,在專業(yè)能力測試成績折合后加2分,具有3年及以上法院、檢察院工作經(jīng)歷的,在專業(yè)能力測試成績折合后加3分。專業(yè)能力測試成績在中國三江人才網(wǎng)上公布。
根據(jù)考生專業(yè)能力測試成績(含加分),從高分到低分按照1:3(招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)之比)的比例確定進(jìn)入面試人員。若最后一名成績出現(xiàn)并列,并列人員可一并進(jìn)入面試,因自動放棄等原因出現(xiàn)的空缺,按專業(yè)能力測試成績(含加分)依次進(jìn)行遞補。
2.面試
時間和地點:專業(yè)能力測試后,將通過中國三江人才網(wǎng)(www.ybrc128.com)、“敘州區(qū)法院敘法之聲”公眾號或群里另行通知,請考生關(guān)注中國三江人才網(wǎng)、“敘州區(qū)法院敘法之聲”公眾號和群里發(fā)布的面試時間和地點,錯過面試時間按缺考處理,由報考者自行承擔(dān)責(zé)任。
面試實行結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分。面試主要考察考生的綜合分析能力、計劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)能力,考察考生的事業(yè)心、責(zé)任感和崗位適應(yīng)能力。
根據(jù)招聘名額,按照考生總成績,從高分到低分(考試總成績相同的,以筆試成績由高到低確定名次)等額確定進(jìn)入體檢的人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進(jìn)入體檢。
(三)體檢與考察
1.體檢。
時間及地點:面試后通知。
體檢參照國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費用由考生自理。因體檢不合格及自動放棄等原因出現(xiàn)空缺的,按考試總成績由高到低依次進(jìn)行遞補。
2.考察。
考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度、人崗相適性等相關(guān)的情況??疾觳缓细窕蜃詣臃艞壋霈F(xiàn)的缺額,按考試總成績由高到低依次進(jìn)行遞補。遞補人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。
(四)公示
由宜賓市敘州區(qū)人民法院對考察合格的人員進(jìn)行公示,并公布相關(guān)監(jiān)督舉報電話。公示期間接受社會舉報,期限為5個工作日。舉報者以真實姓名反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。
公示期滿,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的,按程序辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查清的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
(五)辦理聘用手續(xù)
1.經(jīng)考試、體檢、考察并公示合格者確定為擬聘用人員,進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后簽訂聘用合同(試用期不超過2個月,試用期滿后簽訂勞動合同。勞動合同一年一簽,合同期間工作表現(xiàn)良好的人員,合同期滿后根據(jù)本人意愿和單位需要可續(xù)簽)。試用期按合同約定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資。試用期滿經(jīng)考核合格者,予以正式聘用,考核不合格者不予聘用。
2.擬聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)未能完整提供辦理聘用手續(xù)所需相關(guān)資料的,取消聘用資格。
五、其他事項
(一)本次招聘工作人員系合同制聘用人員,不具有公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員及機關(guān)工勤編制性質(zhì)。
(二)本次公開招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處,并取消聘用資格。宜賓市敘州區(qū)人民法院督察室負(fù)責(zé)全程監(jiān)督,并設(shè)立監(jiān)督電話(0831-6203810),受理舉報。
(三)招聘過程中有關(guān)具體安排、調(diào)整、提示等事項,均在中國三江人才網(wǎng)(www.ybrc128.com)、“敘州區(qū)法院敘法之聲”公眾號或者群里發(fā)布通知。
(四)參加應(yīng)聘人員,如與原工作單位涉及勞動糾紛,概由本人負(fù)責(zé)處理,聘用前仍未處理妥善的,取消聘用資格。
(五)本次招聘不接收、保管或委托保管個人人事檔案。
(六)考生應(yīng)保證通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果,責(zé)任由本人自負(fù)。
(七)本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
招聘咨詢電話:0831-6611133。
宜賓市敘州區(qū)人民法院
2023年10月31日
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