2024年下半年宜賓市引進人才公告

2024-09-19 15:57:13閱讀()中國三江人才網(wǎng)

為貫徹黨的二十大精神，更好實施“科教興市、人才強市”戰(zhàn)略，促進高校畢業(yè)生留宜來宜就業(yè)創(chuàng)業(yè)，滿足全市發(fā)展需要，筑牢宜賓加快建設現(xiàn)代化區(qū)域中心城市人才支撐，決定引進儲備一批人才。現(xiàn)將具體事宜公告如下。

一、對象范圍

此次引進人才面向所有符合本公告及相關崗位條件要求的2025年應屆高校畢業(yè)生以及社會在職、非在職人員。其中，2025年應屆高校畢業(yè)生原則上須在2025年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證，并憑證書辦理聘用手續(xù);其他人員必須在報名時取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證等證書，未在規(guī)定時間內取得證書的，不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)。

二、引進計劃

本次全市市屬國有企業(yè)、縣(區(qū))企業(yè)(單位)、在宜高校和科研平臺共計劃引進人才1426名，分3個類別：

(一)市屬國有企業(yè)：573名(詳見附件1);

(二)縣(區(qū))企業(yè)(單位)：428名(詳見附件2);

(三)在宜高校和科研平臺：425名(詳見附件3)。

事業(yè)單位引進人才事宜另行公告。

三、基本條件

(一)熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德。

(二)愛崗敬業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感，專業(yè)知識扎實，開拓創(chuàng)新和團結協(xié)作意識較強。

(三)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

(四)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格。

(五)有下列情況之一者不得報名：

1.曾受過各類刑事處罰的人員。

2.曾被開除公職的人員。

3.正在接受司法機關立案偵查或紀委監(jiān)委機關立案調查的人員。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員。

5.在讀的非2025年應屆高校畢業(yè)生。

6.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

7.有其他違反有關規(guī)定不適宜報考的人員。

四、引進程序

(一)報名。報名采取網(wǎng)絡報名和現(xiàn)場報名相結合的方式進行。

1.網(wǎng)絡報名。市屬國有企業(yè)、縣(區(qū))企業(yè)(單位)，在宜高校和科研平臺職位應聘人員如實填寫個人簡歷，并按照需求單位要求發(fā)送簡歷和其他報名所需資料至相應郵箱或網(wǎng)站(詳見崗位表)。原則上市屬國有企業(yè)、縣(區(qū))企業(yè)(單位)報名截止時間為2024年10月31日。

2.現(xiàn)場報名。根據(jù)工作需要，將在有關高校舉辦宜賓引才專場宣講招聘活動，應聘人員可現(xiàn)場報名。

(二)考核招聘。市屬國有企業(yè)、縣(區(qū))企業(yè)(單位)、在宜高校和科研平臺根據(jù)報名人員資格審查等情況自主開展考核工作，確定考核方式和時間。原則上市屬國有企業(yè)、縣(區(qū))企業(yè)(單位)考核招聘截止時間為2024年11月30日。

五、政策待遇

通過本公告引進且符合條件經(jīng)備案確認的高層次人才，原則上在宜服務期限不低于5年，除享受單位工資福利外，還可按照《宜賓市人才分類和資助標準(試行)》等政策規(guī)定享受引進人才相關政策待遇：

(一)安家補助：對全職新引進且符合相關條件的博、碩士(正、副高)人才，經(jīng)申報認定分層分類給予15萬元—25萬元的一次性安家補助。

(二)創(chuàng)業(yè)補助：對全職新引進到市屬國有企業(yè)且符合相關條件的博、碩士(正、副高)人才，經(jīng)申報認定分層分類5年內給予1500元/月—2500元/月的創(chuàng)業(yè)補助。

(三)服務保障：符合條件的可根據(jù)人才層次和類別發(fā)放“宜賓人才綠卡”，提供安居、醫(yī)療、交通出行、文化旅游、住房公積金貸款等優(yōu)惠便捷服務，按程序申請入住人才公寓或享受住房租金補貼等。

凡報考時屬市、縣(區(qū))各級機關事業(yè)單位在編人員、國有或國有控股企業(yè)正式員工，在宜高校和科研平臺在職人員，或享受過宜賓市各級人才政策的，入編入職后不再納入市級人才政策支持范疇。

縣(區(qū))政策待遇以各縣(區(qū))人才政策為準。

在宜高校政策待遇以各高校人才政策為準。

六、本公告及未盡事宜由中共宜賓市委人才和大學城工作局、各縣(區(qū))委組織部、各用人單位負責解釋。

七、咨詢聯(lián)系方式