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2022年遼陽市弓長嶺經(jīng)濟開發(fā)區(qū)選聘公告
2022-12-27 09:36:10閱讀()遼陽市弓長嶺區(qū)人民政府為落實國務(wù)院和省市關(guān)于推進開發(fā)區(qū)體制機制改革創(chuàng)新和促進高質(zhì)量發(fā)展的相關(guān)指導(dǎo)意見,進一步拓寬選人用人視野,吸引優(yōu)秀人才集聚開發(fā)區(qū)、奉獻開發(fā)區(qū)、發(fā)展開發(fā)區(qū),加快弓長嶺開發(fā)區(qū)創(chuàng)新驅(qū)動和高質(zhì)量發(fā)展,面向遼陽市公開選聘開發(fā)區(qū)內(nèi)設(shè)機構(gòu)副職和工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、選聘范圍
1.遼陽市黨政群機關(guān)干部、全額撥款事業(yè)單位(不含學(xué)校、醫(yī)院)在崗在編人員;
2.面向遼陽市社會公開招聘,所聘用人員不占行政事業(yè)編制。
二、選聘職位及名額(10名)
1.黨政工作部副部長1名;
2.開發(fā)建設(shè)部副部長1名,職員1名;
3.產(chǎn)業(yè)發(fā)展部職員2名;
4.財政和資本運營部部長1名;
5.國土規(guī)劃部職員2名;
6.企業(yè)服務(wù)部職員2名。
每個職位應(yīng)聘人數(shù)不設(shè)最低比例限制。各職位無合適人選,可空缺。
三、選聘資格條件
(一)資格條件:
1.遼陽市黨政群機關(guān)干部、全額撥款事業(yè)單位(不含學(xué)校、醫(yī)院)在崗在編人員必須擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法和法律,突出高素質(zhì)專業(yè)化,突出精干有活力,熟悉國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,有與開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、雙招雙引、項目建設(shè)、規(guī)劃設(shè)計、生態(tài)環(huán)境保護、黨的建設(shè)等相匹配的專業(yè)能力素質(zhì),具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次,符合相應(yīng)職位的任職資格條件,應(yīng)聘職位應(yīng)符合任職回避相關(guān)規(guī)定。其中:
(1)需現(xiàn)任機關(guān)和事業(yè)單位科員滿3年或現(xiàn)任正副科級干部(不含試用期人員);工作人員達到在崗最低服務(wù)年限。
(2)年齡在 40周歲以下(1983年 1月 1日以后出生)。
2.面向社會公開招聘人員必須擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法和法律。具備與職位相匹配的任職經(jīng)歷、專業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)操守和良好個人品行,具備履行職責(zé)的身體條件,能夠承受工作壓力。具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡在 40周歲以下(1983年 1月1 日以后出生)。
(二)有下列情形之一的,不得參加選聘。
受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)(政務(wù))處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;曾受刑事處罰的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查(調(diào)查)尚未作出結(jié)論的;配偶已移居國(境)外,或者沒有配偶但子女均已移居國(境)外的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;其他不適宜參加選聘情況的。
(一)表現(xiàn)特別優(yōu)秀或因崗位特別需要的報名人員,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,聘任的資格條件可適當(dāng)放寬。其他資格條件詳見《開發(fā)區(qū)選聘職位表》(附件1)
四、選聘程序
(一)報名(2022年12月26日—2023年1月4日)。應(yīng)聘人員自行到弓長嶺政府網(wǎng)站用 A4紙下載并填寫《弓長嶺開發(fā)區(qū)公開選聘報名表》(附件 3,以下簡稱報名表),所填信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范,并做出承諾。報名時攜帶報名表(一式三份)和身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、所獲市級及以上榮譽證書的原件及復(fù)印件各一份。應(yīng)聘內(nèi)設(shè)機構(gòu)正副職的到弓長嶺區(qū)政府主樓四樓4009室報名(報名聯(lián)系人:杜顏。咨詢電話:0419-5809993);應(yīng)聘工作人員的到弓長嶺區(qū)政府主樓五樓5019B房間報名(報名聯(lián)系人:谷崇野,咨詢電話:0419-5809007)。報名時間:2022年12月26日至2023年1月4日(上午 8:30-11:00,下午1:30-4:00),節(jié)假日休息,逾期不予受理。應(yīng)聘人員每人只限報1個崗位,需注明是否服從調(diào)劑,調(diào)劑只能在同職務(wù)層次之間或從較高職務(wù)層次到較低職務(wù)層次調(diào)劑。
(二)資格審查。報名截止后,區(qū)委組織部、區(qū)人社局組織資格初審,對符合條件的及時確認,對不符合條件的,及時向個人反饋。資格審查貫穿選聘工作全過程,凡有弄虛作假行為的,取消選聘資格,并由本人承擔(dān)相應(yīng)后果。
(三)擇優(yōu)比選。按照全面、客觀、公正的原則,對通過資格初審人員采取現(xiàn)場面試比選的方式,注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)。具體時間、方式等另行通知。
(四)公示考察。根據(jù)擇優(yōu)比選情況,研究確定人選后進行公示,并對擬聘人員進行體檢(費用自理)和考察。
(五)正式聘用。公示期滿沒有異議的或反映問題不影響聘用的人選,在體檢、考察通過后,按規(guī)定辦理相關(guān)聘任手續(xù)。
五、有關(guān)說明
(一)聘任期限。弓長嶺開發(fā)區(qū)不明確機構(gòu)規(guī)格,不明確行政級別,實行崗位聘任(用)制,簽訂聘任(用)合同,聘期一般為三年,試用期三個月。聘期內(nèi)及期滿,依據(jù)考核結(jié)果予以續(xù)聘或解聘。
(二)檔案管理。遼陽市黨政群機關(guān)干部人事關(guān)系調(diào)入弓長嶺區(qū)黨政機關(guān),全額撥款事業(yè)單位(不含學(xué)校、醫(yī)院)在崗在編人員人事關(guān)系調(diào)入開發(fā)區(qū),人事檔案由區(qū)委組織部統(tǒng)一管理;面向社會公開招聘人員人事檔案由開發(fā)區(qū)統(tǒng)一管理。
(三)薪酬待遇。
1.遼陽市黨政群機關(guān)干部、全額撥款事業(yè)單位(不含學(xué)校、醫(yī)院)在崗在編人員,按照《遼寧弓長嶺經(jīng)濟開發(fā)區(qū)聘用制薪酬管理辦法(試行)》執(zhí)行。
2.面向社會公開招聘人員,參照《遼寧弓長嶺經(jīng)濟開發(fā)區(qū)聘用制薪酬管理辦法(試行)》執(zhí)行。
薪資總額=基礎(chǔ)薪酬+增加部分+績效薪酬
(1)基礎(chǔ)薪酬:
職員:基本工資參照全區(qū)事業(yè)單位九級管理崗人員平均工資計算,4560元/月(基本工資含各項保險及公積金個人承擔(dān)部分)。
副部長:基本工資參照全區(qū)事業(yè)單位八級管理崗人員平均工資計算,5150元/月(基本工資含各項保險及公積金個人承擔(dān)部分)。
部長:基本工資參照全區(qū)事業(yè)單位七級管理崗人員平均工資計算,6140元/月(基本工資含各項保險及公積金個人承擔(dān)部分)。
(2)增加部分:
職員:600元/月。
副部長:650元/月。
部長:650元/月。
(3)績效薪酬:
根據(jù)實績考核結(jié)果計算。
開發(fā)區(qū)選聘職位表 | |||||
---|---|---|---|---|---|
序號 | 單位 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 任職條件 | 職責(zé) |
1 | 黨政工作部 | 副部長 | 1 | 1)中共黨員; 2)具有辦公室行政管理、黨委辦公室或黨建、人事相關(guān)工作經(jīng)歷一年以上; 3)具有較強的文字綜合能力; 4)具有較強的組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 5)工作細致認真,有全局觀念。 |
負責(zé)黨建、人力資源、績效考核、文字綜合、對外溝通協(xié)調(diào)、機關(guān)后勤等工作。 |
2 | 財政和資本運營部 | 部長 | 1 | 1)具有統(tǒng)籌開發(fā)區(qū)財政收支、資本運營和國資國企監(jiān)管工作能力。 2)具備較強的數(shù)字分析能力和判斷能力; 3)具有較強的組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 4)具有財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗三年以上。 |
負責(zé)編制和執(zhí)行開發(fā)區(qū)年度財政預(yù)決算;負責(zé)各項財政收入支出管理工作;負責(zé)辦理財政和專項支出、投資項目的財政撥款;負責(zé)協(xié)調(diào)政府采購和招投標(biāo)工作;協(xié)調(diào)審計部門開展管委會投資項目審計工作;負責(zé)債務(wù)管理;負責(zé)國有資產(chǎn)管理和運營、履行國有資產(chǎn)出資人職責(zé)等工作。 |
3 | 開發(fā)建設(shè)部 | 副部長 | 1 | 1)熟悉土地規(guī)劃、土地開發(fā)等工作內(nèi)容及流程; 2)具備園區(qū)規(guī)劃、國土資源管理等相關(guān)工作經(jīng)驗; 3)工作細致認真,有全局觀念; 4)具有較強的組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 5)有住建、規(guī)劃、自然資源和項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗。 |
負責(zé)開發(fā)區(qū)規(guī)劃范圍內(nèi)管理、公共基礎(chǔ)設(shè)施維護,對規(guī)劃范圍內(nèi)已征收集體土地和未出讓國有建設(shè)用地的管理等相關(guān)工作。 |
4 | 開發(fā)建設(shè)部 | 職員崗 | 1 | 1)熟悉園區(qū)管理、智能園區(qū)建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施維護等工作; 2)建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3)有較強的服務(wù)意識,細致耐心,責(zé)任心強。 |
負責(zé)開發(fā)區(qū)規(guī)劃范圍內(nèi)供水、供電、供氣等方面的政策統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、推進等相關(guān)工作。 |
5 | 國土規(guī)劃部 | 職員崗 | 2 | 1)具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力; 2)規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3)工作細致認真,具有較強的對上溝通能力和綜合協(xié)調(diào)能力。 |
負責(zé)對接區(qū)自然資源分局做好開發(fā)區(qū)管轄區(qū)范圍內(nèi)國土空間規(guī)劃、各類專項規(guī)劃和控制性詳細規(guī)劃的編制、管理及實施工作;負責(zé)完成管委會、黨工委交辦的相關(guān)工作。 |
6 | 企業(yè)服務(wù)部 | 職員崗 | 2 | 1)有較強的服務(wù)意識,細致耐心,責(zé)任心強; 2)具有較強的邏輯思維能力,熟悉了解國家和省市關(guān)于加強和優(yōu)化營商環(huán)境建設(shè)方針政策和相關(guān)法律法規(guī); 3)具有行政審批工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
負責(zé)項目(企業(yè))服務(wù)工作,實行落地項目立項、建設(shè)、投產(chǎn)、運營全過程服務(wù);負責(zé)貫徹落實國家省市關(guān)于加強和優(yōu)化營商環(huán)境建設(shè)方針政策和相關(guān)法律法規(guī);負責(zé)承接下放的市級經(jīng)濟管理權(quán)限審批工作;負責(zé)統(tǒng)一協(xié)調(diào)組織實施開發(fā)區(qū)行政審批涉及的現(xiàn)場勘查、技術(shù)論證和社會聽證等工作。 |
7 | 產(chǎn)業(yè)發(fā)展部 | 職員崗綜合文字 | 1 | 1)具有較強的文字綜合能力、擅長起草綜合性文字材料;善于指標(biāo)統(tǒng)計; 2)中文相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3)工作細致認真,有較強的團隊合作意識。 |
負責(zé)產(chǎn)業(yè)發(fā)展部綜合文字材料起草工作;會議紀(jì)要、記錄整理;負責(zé)起草相關(guān)規(guī)范性文件;負責(zé)指標(biāo)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 |
8 | 產(chǎn)業(yè)發(fā)展部 | 職員崗產(chǎn)業(yè)運行 | 1 | 1)有產(chǎn)業(yè)策劃能力,熟悉項目謀劃和包裝; 2)具有較強的邏輯思維能力,熟悉了解國家和省市政策; 3)具有較強的對上溝通能力和綜合協(xié)調(diào)能力。 |
負責(zé)研究落實經(jīng)開區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃;負責(zé)對上爭取政策扶持和資金支持;負責(zé)產(chǎn)業(yè)項目策劃工作。 |
開發(fā)區(qū)公開選聘報名表
姓名 | 性別 | 出生年月( 歲) | |||||||||
民族 | 籍貫 | 出生地 | |||||||||
政治面貌 | 入黨 時間 |
參加工作時間 | |||||||||
專業(yè)技術(shù)職務(wù) | 熟悉專業(yè) 有何專長 |
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學(xué)歷學(xué)位 | 全日制教育 | 畢業(yè)院校 系及專業(yè) |
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在職教育 | 畢業(yè)院校系及專業(yè) | ||||||||||
現(xiàn)工作單位及職務(wù) | |||||||||||
擬聘崗位 | 是否服從組織調(diào)劑 | ||||||||||
聯(lián)系電話 | 本人簽名 | ||||||||||
工作簡歷 | |||||||||||
誠信承諾 本人符合報名崗位相關(guān)要求,在報名表中填寫的個人信息均真實、準(zhǔn)確、規(guī)范。在任何一個招聘環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)本人存在提供虛假材料、偽造、編造有關(guān)證件和信息的情形,均做取消資格處理,責(zé)任由本人自行承擔(dān)。 本人簽字: 年月日 |
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