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2023年揚州儀征市公開招聘政府購買基層崗位工作人員公告
2023-09-27 14:27:45閱讀()儀征市人民政府為貫徹落實黨中央、國務(wù)院,省委、省政府和市委、市政府關(guān)于穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)的工作部署,進一步拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道,確保我市高校畢業(yè)生等青年就業(yè)形勢穩(wěn)中向好,根據(jù)省人社廳、財政廳《關(guān)于做好政府購買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2020〕91號)精神,結(jié)合我市實際,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘政府購買基層崗位工作人員,特制定公告如下:
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
(三)具有良好的品行;
(四)具有儀征市戶籍;
(五)符合《儀征市2023年公開招聘政府購買基層崗位工作人員崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;
(六)具有全日制本科及以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)村水利崗位可放寬至全日制大專學(xué)歷;
(七)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件,年齡為18周歲以上、35周歲以下;
(八)符合招聘公告規(guī)定的其他條件。
報考人員與用人單位工作人員,參照“事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定”,存在回避關(guān)系的,不得報考。
現(xiàn)役軍人,國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生,不得報考。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被機關(guān)企事業(yè)單位開除公職的人員和法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為機關(guān)、事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報考。
二、招聘單位、招考崗位條件
具體詳見《崗位簡介表》(附后),招聘條件中的“應(yīng)屆畢業(yè)生”,指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2023年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
2021年和2022年普通高校畢業(yè)生,若迄今仍未落實工作單位,可應(yīng)聘面向應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。
(一)報名與資格審查
1、報名時間、地點及方式
報名時間:2023年10月7日-10月11日,工作日上午9:30--11:30,下午14:30--17:30。
報名地點:儀征市人力資源和社會保障局一樓(儀征市大慶北路86號)。
報名方式:攜帶本人有效期內(nèi)二代身份證、戶口簿、學(xué)歷(學(xué)位)證書、“學(xué)信網(wǎng)”查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、其他證明材料等原件及復(fù)印件各1份,近期一寸免冠照片3張到現(xiàn)場報名,如實填寫《儀征市2023年公開招聘政府購買基層崗位工作人員報名表》并現(xiàn)場簽署考試個人承諾書。
報考人員提供虛假報名材料的,一經(jīng)查實,取消其考試資格及聘用資格。
開考比例為3︰1。報名結(jié)束后,達不到開考比例的崗位,按規(guī)定的辦法、程序,適當(dāng)降低開考比例至2︰1;此后仍無法開考的,相應(yīng)核減該崗位招聘計劃,直至取消該崗位。
2、資格審查
對報名人員年齡、戶籍、學(xué)歷(學(xué)位)證書、學(xué)歷證書電子注冊備案表、證明材料等報考資格進行審查,并將審查結(jié)果通知報名者本人。
(二)筆試
筆試采取閉卷考試方式,主要測試考生綜合知識和能力素質(zhì)。筆試采用百分制計分。
筆試具體時間、地點及有關(guān)要求詳見筆試準(zhǔn)考證。
(三)面試
筆試結(jié)束后,確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。該合格分?jǐn)?shù)線及以上人員,按各招聘崗位計劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準(zhǔn)),以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。為確保面試工作順利進行,面試人選遞補及有關(guān)工作須在面試前3天截止。
采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試采用百分制計分,按規(guī)定考生的面試成績不得低于50分(其中,形不成競爭崗位的考生,面試成績不得低于60分),否則不得進入體檢環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。
本次考試(筆試、面試)均不指定復(fù)習(xí)教材(輔導(dǎo)用書),不組織、也不指定任何機構(gòu)組織考前培訓(xùn)。
(四)體檢
符合上述“(三)面試”有關(guān)最低合格標(biāo)準(zhǔn)的人員,按其筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,采用百分制計算合成總成績。根據(jù)入圍考生考試總成績,按用人單位招聘崗位計劃數(shù)1︰1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同,以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員;如筆試成績?nèi)韵嗤?,則另行增加面試并從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢工作由儀征市人社部門統(tǒng)籌負責(zé),按有關(guān)規(guī)定組織實施。
(五)考察
體檢合格人員的考察工作由用人單位參照有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實施。
(六)公示
考察結(jié)束后,各招聘崗位擬聘用人員名單在儀征市人民政府網(wǎng)站“公示公告”欄(http://www.yizheng.gov.cn/zgyz/gsgg/list.shtml)進行公示,期限為7個工作日,接受社會和考生監(jiān)督。
在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、放棄等原因而出現(xiàn)計劃缺額時,均按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補。
四、聘用及待遇
公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對反映有問題并經(jīng)查實的,不予聘用。
聘用人員試用期3個月。試用期滿后,用人單位應(yīng)依法與聘用人員簽訂勞動合同,合同期限由用人單位和聘用人員協(xié)商確定。
合同期滿表現(xiàn)突出的,可繼續(xù)留用并續(xù)簽聘用合同。正式聘用人員年度收入?yún)⒄諆x征市上年度在崗職工平均工資水平,由各用人單位自行確定,并依法繳納社會保險和住房公積金。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,自覺接受社會的監(jiān)督。市紀(jì)委監(jiān)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組對招聘工作全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話:0514-83422903。
本公告由儀征市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
咨詢電話:0514-80858382。
儀征市人力資源和社會保障局
2023年9月26日
附件1:儀征市2023年公開招聘政府購買基層崗位工作人員崗位條件簡介表.xlsx
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