2024年南通開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員公告

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)校專(zhuān)職輔導(dǎo)員配備工作的通知》(蘇教人〔2020〕4號(hào))等文件精神，為進(jìn)一步優(yōu)化我校教師和輔導(dǎo)員人員結(jié)構(gòu)，提升學(xué)校教育教學(xué)管理水平，2024年南通開(kāi)放大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員5名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《2024年南通開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》)。《崗位簡(jiǎn)介表》可在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.nantong.gov.cn)、南通開(kāi)放大學(xué)官網(wǎng)( https://www.ntou.edu.cn/ )查詢(xún)。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.具備崗位要求的身體條件和良好的品行。

3.1988年2月至2006年1月期間出生;應(yīng)聘01崗具有5年及以上專(zhuān)職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人，可放寬至1983年2月以后出生。詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)

4.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。

(1)資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3)。專(zhuān)業(yè)條件中還包括部分未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設(shè)且有事業(yè)單位需要的專(zhuān)業(yè)。專(zhuān)業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專(zhuān)業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專(zhuān)業(yè)，由招聘單位或其主管部門(mén)根據(jù)招聘公告中明確的專(zhuān)業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)已經(jīng)調(diào)整的專(zhuān)業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求，畢業(yè)院校以書(shū)面形式證明調(diào)整前后的專(zhuān)業(yè)為同一專(zhuān)業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致，視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

(2)資格條件中的“2024年畢業(yè)生”，指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，且現(xiàn)仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2024年8月31日。

2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員(從國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)，經(jīng)我省項(xiàng)目管理辦公室選拔派遣，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的“西部計(jì)劃”“農(nóng)村教師特崗計(jì)劃”“三支一扶計(jì)劃”“志愿服務(wù)鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”(含原“蘇北計(jì)劃”)志愿者，以及外省選派的江蘇省生源“西部計(jì)劃”志愿者)，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的(尚在服務(wù)期內(nèi)的，取得相關(guān)證書(shū)(證明)時(shí)間可放寬至2024年8月31日)，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

(3)專(zhuān)職輔導(dǎo)員(崗位代碼01)須滿(mǎn)足以下條件之一：

1)在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年以上。“主要學(xué)生干部”包括：班級(jí)正班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記;黨支部書(shū)記、副書(shū)記;二級(jí)院(系)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、青年志愿者協(xié)會(huì)等學(xué)生組織正部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部;校級(jí)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、青年志愿者協(xié)會(huì)、學(xué)生社團(tuán)等學(xué)生組織副部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部。二級(jí)院(系)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由二級(jí)學(xué)院(系)黨組織出具證明，校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷由所在高校學(xué)生管理部門(mén)出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。

2)有1年以上高校(或高校輔導(dǎo)員)工作經(jīng)歷。

3)有1年以上企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想政治工作經(jīng)歷。“專(zhuān)職從事思想政治工作”是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專(zhuān)職書(shū)記、副書(shū)記，或在紀(jì)檢和黨辦、組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門(mén)中專(zhuān)職從事思想政治工作，或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專(zhuān)職從事思想政治工作，以及在企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。相關(guān)證明由所在單位黨組織出具。

“工作經(jīng)歷”是指正式參加工作的經(jīng)歷，不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。應(yīng)聘時(shí)須提供相關(guān)社保繳納證明。

(4)資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2024年2月的累計(jì)工作經(jīng)歷(按月計(jì)算)。

5.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.有下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;

(2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(3)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(4)國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的;

(5) 2024年9月4日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編(在冊(cè))人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

(6)國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

三、報(bào)名安排

(一)報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：https://wsbm.rsj.nantong.gov.cn/

1.報(bào)名、照片上傳：2月28日09:00～3月4日16:00。照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20KB以下。

2.資格初審：2月28日09:00～3月5日16:00。

3.陳述申辯：2月28日～3月6日期間09:00～16:00。

4.對(duì)初審異議的處理：2月28日09:00～3月6日17:30。

5.繳費(fèi)確認(rèn)：2月28日09:00～3月7日12:00。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.按照本公告、國(guó)家和江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)初審意見(jiàn)。

如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)陳述申辯，聯(lián)系電話0513-83559926。

2.通過(guò)初審的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒(méi)有違反考試紀(jì)律，在參加考試后，憑相關(guān)單位出具的證明于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)到市人事考試中心辦理費(fèi)用減免手續(xù)。

3.通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后，除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員外，不退還報(bào)名費(fèi)。

4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的，視為報(bào)名無(wú)效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《2024年南通開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知》和“網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議”，并按崗位要求和系統(tǒng)提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息、提交報(bào)名材料。

2.每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

3.筆試開(kāi)考比例為1:3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、南通開(kāi)放大學(xué)官網(wǎng)公告。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2024年3月8日9:00~12:00登陸報(bào)名網(wǎng)站，改報(bào)本公告中其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。

4.應(yīng)聘人員須誠(chéng)信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專(zhuān)業(yè)需與畢業(yè)證書(shū)(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)上專(zhuān)業(yè)完全一致，否則按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績(jī)、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

四、招聘辦法

招聘由筆試、資格復(fù)審和面試組成。筆試由南通市人事考試中心統(tǒng)一組織實(shí)施，資格復(fù)審和面試由南通開(kāi)放大學(xué)組織實(shí)施。

(一)筆試

筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

1.筆試內(nèi)容。本次招聘參加江蘇省事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘筆試，筆試科目詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》?？荚嚪秶斠?jiàn)《江蘇省2024年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》(附件4)?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū)。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。筆試日期：2024年3月23日(星期六)，筆試時(shí)間為9：00-11：30?？键c(diǎn)的具體地址詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。請(qǐng)報(bào)名成功者在2024年3月20日9:00～3月22日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。

3.考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和居民身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

4.筆試成績(jī)發(fā)布。筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分(末位同分的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。下同)，按1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。不足1:3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。

筆試成績(jī)?cè)谀贤ㄈ耸驴荚嚲W(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。

(二)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審由南通開(kāi)放大學(xué)負(fù)責(zé)，復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和復(fù)審要求在南通開(kāi)放大學(xué)官網(wǎng)上另行公布。經(jīng)查詢(xún)進(jìn)入資格復(fù)審人員，應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的考生，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。

2.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)復(fù)審人選。進(jìn)入資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

3.通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單，在南通開(kāi)放大學(xué)官網(wǎng)公布。

(三)面試

1.面試對(duì)象。根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加面試人員，不足3倍的，按實(shí)確定。面試通知書(shū)由南通開(kāi)放大學(xué)負(fù)責(zé)發(fā)放。

2. 面試時(shí)間、地點(diǎn)。詳見(jiàn)《面試通知》。

3. 面試形式。01-03崗位，面試由模擬上課和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)組成，模擬上課與答辯成績(jī)各占50%計(jì)算面試成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留二位)。崗位代碼04-05崗位，面試由模擬上課、技能實(shí)際操作和答辯三個(gè)環(huán)節(jié)組成，模擬上課、技能實(shí)際操作和答辯成績(jī)分別占30%、40%、30%計(jì)算面試成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留二位)。面試成績(jī)以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知考生。

(四)總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)以百分制計(jì)算。按照筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%計(jì)算總成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留二位)。

在面試合格者中，按照總成績(jī)從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員(如總成績(jī)相同的，取面試成績(jī)高者。面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，通過(guò)加試確定，取加試成績(jī)高者。對(duì)依法退出現(xiàn)役的退役軍人、新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者等，在同等條件下按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。下同)。

面試成績(jī)、考試總成績(jī)及體檢人員名單于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在南通開(kāi)放大學(xué)官網(wǎng)公布。

五、體檢、考察、公示、聘用和遞補(bǔ)

(一)體檢

體檢由南通開(kāi)放大學(xué)組織實(shí)施。體檢前，有工作單位的報(bào)考者須提供單位同意報(bào)考證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

體檢達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生，當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目，由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢;非當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目，考生可在2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢由體檢組織機(jī)關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

(二)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾旃ぷ饔赡贤ㄩ_(kāi)放大學(xué)組織實(shí)施。組織考察時(shí)應(yīng)當(dāng)成立考察組，每個(gè)考察組由2名以上工作人員組成?？疾旖M應(yīng)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面、深入、細(xì)致的考察。考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的能力水平等?？疾旖Y(jié)束后考察組應(yīng)當(dāng)如實(shí)寫(xiě)出書(shū)面考察報(bào)告，提出考察意見(jiàn)?？疾鞂?duì)象對(duì)考察結(jié)果有異議時(shí)，考察工作的組織實(shí)施部門(mén)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核，并做出復(fù)核結(jié)論。

(三)公示

南通開(kāi)放大學(xué)根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果研究確定擬聘用人員名單，按管理權(quán)限報(bào)南通市人力資源和社會(huì)保障局。擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、南通開(kāi)放大學(xué)官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位，招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，南通開(kāi)放大學(xué)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門(mén)的資格。

(四)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由招聘單位在公示結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)報(bào)送南通市人力資源和社會(huì)保障局備案，領(lǐng)取《聘用通知書(shū)》。

擬聘用人員應(yīng)在《聘用通知書(shū)》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其聘用資格。

聘用人員應(yīng)當(dāng)在南通開(kāi)放大學(xué)最低服務(wù)3年(含試用期)。初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

對(duì)新聘用的專(zhuān)職輔導(dǎo)員(崗位代碼01)，須在南通開(kāi)放大學(xué)專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

(五)遞補(bǔ)

在體檢、考察、公示和辦理聘用過(guò)程中，因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，在該崗位面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)：

1.應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的;

2.擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘用人選明確放棄聘用的;

4.其他導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的情形。

試行筆試成績(jī)?cè)诒敬握衅付啻斡行Х绞?。招聘崗位因沒(méi)有可遞補(bǔ)的面試合格人員導(dǎo)致無(wú)擬聘人選的，可在該崗位筆試成績(jī)剩余合格人員(已完成資格復(fù)審者除外)中根據(jù)本次公告的面試人選確定規(guī)則，按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定崗位面試人選，重新組織資格復(fù)審、面試、體檢考察工作。

聘用審批后不再遞補(bǔ)。

六、咨詢(xún)與監(jiān)督

招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件方面的問(wèn)題，由南通開(kāi)放大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。監(jiān)督電話：南通開(kāi)放大學(xué)紀(jì)委辦公室0513-83559270。

招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘或聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

七、本《公告》由南通開(kāi)放大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)：0513-83559926;

咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午8:00～11:30、下午14:00～17:00。

附件：

1.2024年南通開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表

2.2024年南通開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知

3.江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄

4.江蘇省2024年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱

南通開(kāi)放大學(xué)

2024年2月23日

附件1：2024年南通開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx

附件2：2024年南通開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知.docx

附件3：江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc

附件4：江蘇省2024年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱.docx