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2023年永州江永縣幼兒園教師招聘公告
2023-04-23 16:15:03閱讀()江永縣人民政府根據(jù)教育教學(xué)工作的需要,經(jīng)縣委、縣政府研究同意,江永縣2023年面向社會(huì)公開招聘幼兒園教師14名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持“編內(nèi)招聘、按需設(shè)崗、按崗競(jìng)聘、擇優(yōu)錄用”和“公開、公平、公正”的原則,貫徹德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),選拔優(yōu)秀教師,促進(jìn)全縣教育事業(yè)的發(fā)展。
二、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘幼兒園教師14名,招聘具體崗位、人數(shù)及資格條件詳見《江永縣2023年公開招聘幼兒園教師崗位及要求》(附件1)。
三、報(bào)考資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件:
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行和教師職業(yè)道德。
3.具備承擔(dān)教育教學(xué)工作所必須的專業(yè)知識(shí)和基本能力。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.具有符合應(yīng)聘崗位的資格條件,具體條件見《江永縣2023年公開招聘幼兒園教師崗位及要求》。
(二)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的人員。
2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。
3.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(有舞弊行為),且記錄期限未滿的人員。
4.已屬于我縣在職在編教師、特崗教師和“三支一扶”人員。
5.現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘程序
(一)制定和發(fā)布公告
制定招聘公告,經(jīng)縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意并報(bào)市人社局備案后,在江永縣人民政府網(wǎng)等相關(guān)媒體上公開發(fā)布,公示7個(gè)工作日。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2023年5月4日至5月6日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)
報(bào)名地點(diǎn):江永縣職業(yè)中專學(xué)校綜合實(shí)訓(xùn)大樓一樓會(huì)議室
2.報(bào)名方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員持本人身份證、畢業(yè)證、畢業(yè)生推薦表(應(yīng)屆生)、教師資格證(暫未取得教師資格證書的人員,提供在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明和認(rèn)定教師資格證所需的普通話等級(jí)證)、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表和誠(chéng)信考試承諾書等相關(guān)資格證明的正式有效證件原件、復(fù)印件和本人近期1寸免冠照片3張,在規(guī)定的時(shí)間和指定的地點(diǎn)報(bào)名。經(jīng)資格審查符合報(bào)名條件的,填寫《江永縣教育系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信考試承諾書》。
江永縣2023年公開招聘幼兒園教師崗位,有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不得低于3:1。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位,經(jīng)縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減后仍無法達(dá)到最低開考比例的崗位,予以取消。取消或核減的崗位招聘計(jì)劃在報(bào)名結(jié)束后7日內(nèi)公布。
3.資格審查
由縣教育局初審認(rèn)定符合報(bào)考條件的人員。報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位),以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位),以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的技校學(xué)歷,以省人力資源和社會(huì)保障廳認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。
報(bào)考人員的所學(xué)專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書一字不差地填寫。專業(yè)審查參照《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》進(jìn)行。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》,但未列入招聘崗位專業(yè)的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由招聘單位提出意見,招聘單位主管部門認(rèn)定,并按歸口管理原則及時(shí)報(bào)縣委組織部、縣人社局備案。請(qǐng)報(bào)考人員學(xué)習(xí)掌握《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》,準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息,以便準(zhǔn)確選擇合適的崗位。
技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,分別按照中專、大專、本科學(xué)歷同等對(duì)待,報(bào)考符合崗位資格條件且不限專業(yè)的招聘崗位。
入伍大學(xué)畢業(yè)生退役后一年內(nèi),可視同當(dāng)年的應(yīng)屆畢業(yè)生,享受應(yīng)屆畢業(yè)生錄(聘)用同等政策。
資格審查中涉及年齡的計(jì)算時(shí)間以招聘崗位資格條件的規(guī)定為準(zhǔn)。
報(bào)名者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。資格審查貫穿公開招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的報(bào)考材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
(三)考試
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號(hào))、《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部 人力資源社會(huì)保障部 關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2017〕5號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))等文件精神,本次教育系統(tǒng)公開招聘教師采取考試的方式進(jìn)行招聘??荚嚪止P試(滿分100分)和面試(實(shí)際操作能力測(cè)試,滿分100分),考試總成績(jī)?yōu)?00分,按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例合成考試綜合成績(jī)(考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,按四舍五入保留兩位小數(shù))。所有應(yīng)聘考生綜合成績(jī)低于60分者,不予聘用。
1.筆試(滿分100分)
(1)筆試內(nèi)容:筆試為閉卷考試,具體內(nèi)容如下:幼兒教育心理學(xué)、保教知識(shí)與能力等幼教基礎(chǔ)理論知識(shí)。
(2)筆試時(shí)間:2023年5月13日上午9:00-11:00
(3)筆試地點(diǎn):江永縣第一小學(xué)。考試前3天,考生攜本人正式有效身份證原件到江永縣教育局領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。委托他人領(lǐng)取的,須提供由考生本人書寫的委托書。
(4)筆試成績(jī)復(fù)查:筆試成績(jī)公示后3天內(nèi),由考生本人攜帶準(zhǔn)考證、正式有效身份證到江永縣教育局提出書面申請(qǐng)復(fù)查。逾期不再接受復(fù)查申請(qǐng)。
(5)對(duì)實(shí)際參考人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,考生筆試成績(jī)須達(dá)60分及以上方可列入面試對(duì)象。
2.面試(實(shí)際操作能力測(cè)試,滿分100分)
(1)面試人選的確定:
根據(jù)筆試成績(jī),按招聘崗位計(jì)劃1:2的比例,在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分確定面試入圍人員。如出現(xiàn)末位入圍面試人員筆試成績(jī)相同的,則一并入圍面試。
對(duì)參加面試的人員未達(dá)到1:2比例的,可按實(shí)際人數(shù)參加面試。招聘崗位數(shù)與實(shí)際參加面試人員達(dá)不到1:2比例,形不成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位,面試成績(jī)不能低于60分(低于60分者,不予聘用)。
(2)面試方式及范圍:
面試采取試教(上課)和才藝展示(在彈、唱、跳、畫四項(xiàng)中任選兩項(xiàng))的方式進(jìn)行。試教占60分,才藝展示占40分(才藝展示所需器材自備,所選項(xiàng)目應(yīng)適宜于室內(nèi)展示)。
試教范圍:本縣公辦幼兒園現(xiàn)行的教材《體驗(yàn)與探究幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)資源》(大班下冊(cè))。
(3)面試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知??忌鷳{《準(zhǔn)考證》和正式有效身份證參加面試。
(四)體檢
根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。綜合成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高的優(yōu)先。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,同時(shí),將毒品檢測(cè)納入體檢范圍。毒品檢測(cè)呈陽性的人員,不予聘用。根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2022〕13號(hào))文件精神,對(duì)外科、內(nèi)科、胸透X線片等基本健康體檢項(xiàng)目,高校畢業(yè)生近6個(gè)月內(nèi)已在合規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢的,可認(rèn)可其結(jié)果。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。
因體檢不合格或體檢環(huán)節(jié)中放棄等情況造成的招聘計(jì)劃空缺,可按招聘計(jì)劃從參加面試人員中按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)(綜合成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高的優(yōu)先),遞補(bǔ)一次。
(五)考察
考察對(duì)象為體檢合格人員??疾旃ぷ饔煽h委組織部、縣人社局、縣委編辦、縣財(cái)政局、縣教育局組織實(shí)施??疾斓闹攸c(diǎn)是應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵守國(guó)家法規(guī)等情況及報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)審??疾靺⒄铡吨泄仓醒虢M織部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用考察辦法(試行)、<公務(wù)員公開遴選辦法>、<公務(wù)員初任培訓(xùn)辦法(試行)>、<行政執(zhí)法類公務(wù)員培訓(xùn)辦法(試行)>的通知》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))文件執(zhí)行。
因考察不合格或考察環(huán)節(jié)中放棄等情況造成的招聘計(jì)劃空缺,可按招聘計(jì)劃從參加面試人員中按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)(綜合成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高的優(yōu)先),遞補(bǔ)一次,經(jīng)體檢合格后再進(jìn)行考察。
(六)公示
筆試、面試、體檢、考察等各階段的工作完成后,都要將結(jié)果進(jìn)行公示(擬聘用人員名單公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日),接受考生的咨詢和社會(huì)各界的監(jiān)督。
五、聘用審批及鑒證
公示無異議或有異議經(jīng)查實(shí)不影響聘用的擬聘人員,經(jīng)江永縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案,同時(shí)由縣教育局按程序辦理入編、聘用等手續(xù),其編制納入縣全額撥款事業(yè)編制管理。辦理聘用手續(xù)后,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、故意隱瞞實(shí)情或不負(fù)責(zé)任提供不實(shí)證件或資料的,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。
新聘用人員實(shí)行試用期制度,按規(guī)定約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員的入職時(shí)間從簽訂聘用合同之日起算。對(duì)到中西部地區(qū)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、老工業(yè)基地縣以下基層單位就業(yè)的高校畢業(yè)生,可按規(guī)定提前轉(zhuǎn)正定級(jí)。
六、聘用人員管理及待遇
(一)服務(wù)期:聘用人員與用人單位簽訂聘用合同,初次就業(yè)的工作人員試用期為 12 個(gè)月;有工作經(jīng)歷的,試用期為6 個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),聘用合同服務(wù)期限不低于5年。服務(wù)期內(nèi)不能調(diào)離本縣。服務(wù)期間辭職的,按照聘用合同約定進(jìn)行處理。
(二)工資待遇:按照國(guó)家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位同等人員的待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、有關(guān)要求
(一)應(yīng)聘人員要隨時(shí)了解招聘相關(guān)信息,在報(bào)考期間要保持報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊方式暢通。因應(yīng)聘人員原因錯(cuò)過招聘相關(guān)信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
(二)應(yīng)聘人員不得弄虛作假,不得違反考試紀(jì)律。對(duì)違反考試紀(jì)律、偽造虛假材料騙取考試資格等違紀(jì)違規(guī)行為,將給予取消報(bào)名資格、取消考試成績(jī)的處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
(三)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上任何以招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料等,均與本次招聘無關(guān)。
(四)嚴(yán)格“持證上崗”,所有應(yīng)聘人員必須在2023年7月31日前取得相應(yīng)的教師資格證書,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2023年7月31日前取得畢業(yè)證,否則取消聘用資格。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
(一) 本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)關(guān)于事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人才的各項(xiàng)規(guī)定,公開江永縣紀(jì)委監(jiān)委、江永縣人力資源和社會(huì)保障局以及江永縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)各界人士的監(jiān)督,對(duì)出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)的現(xiàn)象,按《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定的通知》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等相關(guān)規(guī)定予以處理。
(二)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位秘書、組織人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。
(三)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)誠(chéng)信應(yīng)聘,珍惜公共資源,面試結(jié)束后,入圍人員放棄體檢、考察等后續(xù)招聘程序資格的,2年內(nèi)不得參加我縣組織的教師招聘考試。
(四)監(jiān)督舉報(bào)電話
江永縣紀(jì)委監(jiān)委:0746-5722857
江永縣人力資源和社會(huì)保障局:0746-5751256
江永縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組:0746-2372005
九、咨詢電話
江永縣教育局:0746-5723053,人事股:0746-2372019
聯(lián)系人:劉老師(13469365949)、李老師(13874626593)
十、本公告由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
2.江永縣教育系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表
5.湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄
江永縣委組織部
江永縣人力資源和社會(huì)保障局
江永縣教育局
2023年4月20日
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