2020年湘西保靖縣事業(yè)單位公開引進(jìn)緊缺人才簡章

根據(jù)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對人才的實(shí)際需要，按照《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、人力資源社會(huì)保障部等七部委聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)、《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(湘人社發(fā)〔2020〕21號)等文件精神，經(jīng)縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)州人社局備案，保靖縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開引進(jìn)緊缺人才53名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立縣事業(yè)單位公開引進(jìn)緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣人社局，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜?？h紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

二、引進(jìn)原則

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,按照信息發(fā)布、報(bào)名及資格審查、面試、體檢、考察、聘用等步驟，有組織、有計(jì)劃地進(jìn)行。

三、引進(jìn)條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的道德品行;

3、年齡要求：18周歲以上(2002年9月17日前出生);30周歲以下(1989年9月17日后出生)， 35周歲以下(1984年9月17日后出生)，40周歲以下(1979年9月17日后出生)，具體年齡要求以崗位表標(biāo)明的為準(zhǔn)。

4、身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、符合崗位所需最低學(xué)歷要求、專業(yè)和其他條件。

面向高校畢業(yè)生的職位，報(bào)考人員須為2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。高校畢業(yè)生報(bào)考保靖民族中學(xué)教師崗位，可不受教師資格證條件限制。若被聘用，尚未取得教師資格的先上崗，應(yīng)按規(guī)定在約定的一年試用期內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證。其他報(bào)考保靖民族中學(xué)教師崗位的應(yīng)具有相應(yīng)教師資格證。

有下列情形之一的人員不能報(bào)考：

1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

2、曾受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

3、在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;

4、現(xiàn)役軍人;

5、達(dá)到最低學(xué)歷要求，現(xiàn)在讀全日制學(xué)歷的人員;

6、按照國家有關(guān)規(guī)定定向到具體行業(yè)或單位未滿服務(wù)年限的人員，試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和與事業(yè)單位約定最低服務(wù)年限未滿的人員;

7、法律政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

四、崗位、計(jì)劃及要求

詳見《2020年保靖縣事業(yè)單位公開引進(jìn)緊缺人才崗位表》(附件1)。

五、引進(jìn)程序

(一)信息發(fā)布

公開引進(jìn)信息通過湘西州人力資源和社會(huì)保障局、保靖縣人民政府等網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

1、報(bào)名時(shí)間：2020年9月17日—9月19日工作時(shí)間(上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)

2、報(bào)名地點(diǎn)：保靖縣人力資源和社會(huì)保障局6樓會(huì)議室(酉水南路88號)

聯(lián)系電話：13739020468;13574303619  

3、報(bào)名方式及要求:

①報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)考人員限報(bào)考一個(gè)崗位。

②報(bào)名手續(xù)：報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等崗位要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件和2寸免冠近期彩色照片2張、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)1份到指定地點(diǎn)報(bào)名。對留學(xué)歸國人員的學(xué)歷學(xué)位證書，憑教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書報(bào)名。留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證原件必須在2020年12月31日前取得。對尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2020屆畢業(yè)生可憑學(xué)校證明材料報(bào)名參考，原則上須在進(jìn)入考察階段提供學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證書及報(bào)考崗位要求的其他證書原件(確因疫情影響的，提交時(shí)間可推遲到2020年12月31日前)。

③在職人員須按人事管理權(quán)限提供單位同意報(bào)考書面意見。

④報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報(bào)考人員的專業(yè)認(rèn)定參照《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)。所學(xué)專業(yè)已列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招考職位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由縣人社局會(huì)同相關(guān)單位認(rèn)定。

⑤學(xué)歷認(rèn)定按畢業(yè)時(shí)就讀院校批次認(rèn)定。

(三)資格審查

由縣委組織部、縣人社局、縣委編辦會(huì)同用人單位進(jìn)行資格審查。資格審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、考試前資格復(fù)審、體檢前資格再審、考察聘用前資格終審，并貫穿公開招聘全過程。報(bào)考人員提交的所有報(bào)考材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，嚴(yán)禁惡意報(bào)名，擾亂報(bào)名秩序。凡報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料或提供材料與報(bào)考資格不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

(四)考試

1、開考比例原則上不低于1:3，達(dá)不到開考比例的,經(jīng)縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報(bào)湘西州人社局備案，可適當(dāng)降低比例或核減、取消招聘計(jì)劃。報(bào)考崗位被取消的人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位。

2、考試方式：教師崗位考試采取說課的方式進(jìn)行;其他崗位考試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行?？荚囉煽h委組織部、縣人社局、縣委編辦會(huì)同用人單位組織實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)察委全程監(jiān)督。

3、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：9月25日工作時(shí)間(上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)

4、準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：煜龍國際酒店大廳(湘西經(jīng)開區(qū)開發(fā)路12號)

5、考試時(shí)間、地點(diǎn)：(具體見準(zhǔn)考證)?？忌鷳{《準(zhǔn)考證》和本人有效居民身份證，按照《準(zhǔn)考證》上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試，否則不得參加考試。

6、如出現(xiàn)實(shí)際參加考試人數(shù)未形成競爭的，教師崗位的報(bào)考人員考試成績須達(dá)60分及以上方可進(jìn)入下一程序;其他實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試的崗位的報(bào)考人員面試成績須不低于當(dāng)場(同一場次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)實(shí)際參加考試人數(shù)達(dá)到1:3比例的崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)，方可進(jìn)入下一程序。若考試成績出現(xiàn)并列，采取復(fù)試辦法確定體檢對象。

(五)體檢

按照同一崗位引進(jìn)計(jì)劃，依據(jù)考試成績從高分到低分等額確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對可以復(fù)檢的項(xiàng)目申請復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(六)考察

體檢合格人員為考察對象，由縣委組織部、縣人社局、縣委編辦會(huì)同用人單位進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件、人事檔案等方面的情況并形成具體的考察結(jié)論。考察合格人員經(jīng)研究確定為擬聘用對象。

(七)聘用

考試后，因體檢、考察等不合格或放棄等情況造成招聘計(jì)劃空缺的按該招聘崗位面試成績的高低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過2次。擬聘用人員名單在網(wǎng)站向社會(huì)公示7個(gè)工作日，無異議后，用人單位填寫《湖南省湘西自治州事業(yè)單位聘用人員登記表》，按程序辦理聘用備案登記相關(guān)手續(xù)。

聘用對象在本縣最低服務(wù)年限為5年。

六、注意事項(xiàng)

根據(jù)疫情防控要求，請報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作通知要求，落實(shí)防疫措施，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。報(bào)考人員報(bào)名、考試、體檢等過程，須自備并佩戴口罩，出示健康碼，現(xiàn)場測量體溫。若現(xiàn)場出現(xiàn)不明原因的體溫超過37.3°或健康碼為紅色，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并服從現(xiàn)場工作人員管理。

七、本簡章未盡事宜由保靖縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：0743--7712699

附件：

保靖縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年9月7日