2020年長(zhǎng)沙市望城區(qū)銅官街道辦事處公開招聘工作人員公告

為加快推進(jìn)銅官片區(qū)發(fā)展建設(shè)，結(jié)合片區(qū)指揮部工作需要，經(jīng)街道黨工委、辦事處研究，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:?

一、招聘職位及性質(zhì)?

招聘人員性質(zhì)為街道編外合同制聘用人員，崗位包括招商宣傳專干1名，旅游服務(wù)專干2名，規(guī)劃建設(shè)專干2名。(招聘條件詳見附件表格)?

二、報(bào)名條件和要求

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，無違法犯罪不良記錄;

2.身體健康，報(bào)考規(guī)劃建設(shè)專干年齡40周歲以下，招商宣傳專干年齡35周歲以下，旅游服務(wù)專干年齡30周歲以下;

3.具有招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、技能和責(zé)任感;

4.以下人員不得報(bào)考:

(1)受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

(2)受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或者未滿影響期限的人員;

(3)在各類公開招考中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;

(4)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘辦法和程序

招聘工作由街道黨建辦負(fù)責(zé)實(shí)施，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試及面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2020年9月25日-10月9日。

2.此次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，報(bào)考者按要求填寫《報(bào)名登記表》，并將本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書及近期1寸彩色照片掃描件一同作為附件發(fā)送至郵箱:tongguandjb@126.com，在主題中標(biāo)注“姓名+報(bào)考崗位”。本單位承諾對(duì)報(bào)考人員所提供的所有信息保密。

4.街道將對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初步審查。資格初審?fù)ㄟ^者將于10月10日前收到筆試短信通知，并要求于筆試當(dāng)日攜帶相關(guān)材料參加考試。未在規(guī)定時(shí)間參加考試者，視為自動(dòng)放棄考試資格。

聯(lián)系人:吳女士?聯(lián)系電話:13319572538

(二)疾病篩查

針對(duì)當(dāng)前新冠肺炎疫情實(shí)際，考生進(jìn)入考場(chǎng)前均需達(dá)到新冠肺炎疫情防控的有關(guān)規(guī)定及要求，并按要求提供證明及參加檢測(cè)，具體見附件。

為維護(hù)全體考生和考務(wù)工作人員的健康權(quán)益，招聘單位可能根據(jù)疫情形勢(shì)在必要時(shí)調(diào)整疾病篩查方案。考生必須按要求配合完成疾病篩查工作，并在招考各過程中按要求佩戴好口罩。

(三)考試

1.時(shí)間、地點(diǎn):

筆試時(shí)間:10月11日(星期日)9:00-11:30;

筆試地點(diǎn):待定;

面試時(shí)間及地點(diǎn)待定。

2.考試方式:采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的30%、面試占綜合成績(jī)的70%)。招聘人數(shù)與報(bào)考合格人數(shù)比例一般不得小于1:3，未達(dá)到時(shí)，銅官街道公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將酌情調(diào)整招聘人數(shù)后開考。

筆試:筆試主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)、相關(guān)專業(yè)知識(shí)等，總分100分。

資格復(fù)查:通過筆試者要求攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書原件于面試當(dāng)日交由工作人員核驗(yàn)。報(bào)考人員必須符合所報(bào)崗位的條件要求，提供的證書和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，在公開招聘的任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者自行承擔(dān)。

面試:根據(jù)報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員(筆試成績(jī)并列的一并入圍面試)。面試主要對(duì)參加面試人員從綜合素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)水平、工作經(jīng)驗(yàn)、計(jì)劃組織能力等方面面試考評(píng)，并確定擬錄用人員，總分100分。

此次考試設(shè)置最低入圍分，如果報(bào)考考生綜合成績(jī)低于70分，將取消該崗位設(shè)置或核減招聘人數(shù)。

筆試、面試入圍人員以及擬錄用人員名單將在長(zhǎng)沙市望城區(qū)銅官街道辦事處公開網(wǎng)站上予以公布(網(wǎng)址:http://www.wangcheng.gov.cn/)。

(四)體檢

按綜合總成績(jī)，由高到低排名，按照聘用崗位1:1的比例確定體檢人選。體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)的要求實(shí)施。體檢如有不合格者，則按照綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。

(五)考察

望城區(qū)銅官街道對(duì)體檢合格人員進(jìn)行綜合考察，全面掌握考察對(duì)象的德才表現(xiàn)和遵紀(jì)守法及其他有關(guān)情況，根據(jù)考察情況，由街道黨政會(huì)確定最終聘用人選。當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從報(bào)考人員中依綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。若綜合成績(jī)相同，則以面試成績(jī)高低確定，經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。

(六)公示

擬聘用名單公示，時(shí)間5個(gè)工作日。

四、福利待遇?

公示無異議后，與擬聘人員簽訂聘用合同書，合同期限暫定兩年，試用期三個(gè)月，工資福利待遇按照望城區(qū)銅官街道臨聘人員管理辦法執(zhí)行，繳納城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)。規(guī)劃建設(shè)崗位綜合年薪約10萬元/年，招商宣傳和旅游服務(wù)崗位綜合年薪約8萬元/年。

五、其他

本招聘公告由銅官街道辦事處負(fù)責(zé)解釋，招考過程由街道紀(jì)工委全程監(jiān)督，監(jiān)督電話:0731-88203098。

附件:

1.銅官街道2020年公開招聘工作人員崗位明細(xì)表.docx

2.銅官街道2020年公開招聘工作人員報(bào)名表.docx

3.銅官街道2020年公開招聘工作人員疾病篩查方案.docx

4.新冠肺炎疫情期間流行病學(xué)史調(diào)查問卷.docx

5.湖南省居民健康碼生成流程.docx

長(zhǎng)沙市望城區(qū)銅官街道辦事處

2020年9月25日