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2024年雞西密山市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
2024-04-27 16:43:17閱讀()密山市人民政府為增強(qiáng)我市警務(wù)輔助人員力量,維護(hù)地區(qū)安全穩(wěn)定,推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,經(jīng)密山市委、市政府批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員24名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘人數(shù)
招聘人數(shù):招聘勤務(wù)輔警24名,其中男性20名、女性4名。具體詳見(jiàn)《2024年密山市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘人員身份性質(zhì)及職責(zé)
本次招聘人員身份:不具有人民警察身份;
招聘崗位:警務(wù)輔助人員;
管理方式及職責(zé):在公安機(jī)關(guān)人民警察的指揮、帶領(lǐng)和監(jiān)督下,聘用人員依法履行崗位職責(zé)。
三、招聘條件
(一)報(bào)考輔警應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守法律法規(guī),品行端正;
3.年齡要求:年齡要求在18周歲以上,35周歲及以下(1988年5月9日(含)至2006年5月8日(含)期間出生者); 退役軍人年齡可放寬至40(含)周歲以下。
出生日期以本人有效居民身份證為準(zhǔn)。
4.學(xué)歷要求:具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷;退役軍人學(xué)歷可以適當(dāng)放寬到高中或中專(zhuān)學(xué)歷;
5.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
6.身體健康,五官、體態(tài)端正,無(wú)殘疾,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色盲,無(wú)紋身,無(wú)傳染性疾病和其他精神類(lèi)疾病;
7.身高及體重要求:報(bào)考的男性凈身高須在175cm以上,女性凈身高須在165cm以上,體重指數(shù)(單位:千克/米²)在17.1至25.7之間合格。例如某人體重為65千克,凈身高為1.65米,則其體重指數(shù)計(jì)算方式為65÷1.65÷1.65≈23.86。
8.具有雞西市行政區(qū)域內(nèi)的戶籍。
(二)有下列情形之一的人員,筆試成績(jī)加10分。
1.烈士的配偶和子女;
2.因公犧牲人民警察的配偶、子女;
3.因公犧牲輔警的配偶、子女;
4.退役軍人;
5.見(jiàn)義勇為人員。
符合加分條件的應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)在現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí),提供相關(guān)佐證材料,由密山市公安局現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行審核。同時(shí)符合多項(xiàng)加分條件的,只取一個(gè)加分項(xiàng),不累計(jì)加分。未按時(shí)提供相關(guān)有效證明材料的,視為自動(dòng)放棄加分資格。
(三)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪被立案調(diào)查、偵查尚未結(jié)案的;
2.曾受到行政拘留、司法拘留處罰的;
3.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
4.從事輔警工作合同期未滿擅自離職的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
6.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的情形。
四、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名方式:采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:擬定于2024年5月9日至5月11日,上午8:30-11:00,下午13:30-16:30進(jìn)行。
報(bào)名地點(diǎn):密山市公安局門(mén)衛(wèi)室。
(二)資格審查
報(bào)名人員應(yīng)提交以下材料:
1.《2024年密山市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》(附件2)一份,近期同版2寸藍(lán)底免冠照片3張(背面寫(xiě)職位代碼和名字),一張事先粘貼在報(bào)名表相應(yīng)位置;
2.有效期內(nèi)的二代身份證原件及復(fù)印件各1份;
3.畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份、學(xué)信網(wǎng)上通過(guò)學(xué)歷查詢并打印的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”1份;
4.戶口簿原件,首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印件各1份;
5.符合“加分”的,須提供相關(guān)佐證材料原件及復(fù)印件各1份;
6.本人現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)的《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)一份;
7.報(bào)名材料自行裝入白色塑料透明檔案袋。
五、考試
考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
考試總成績(jī)的計(jì)算:
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
(一)筆試
1.通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不得低于3:1,達(dá)不到比例的,經(jīng)市招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,可降低開(kāi)考比例。
2.筆試內(nèi)容
筆試內(nèi)容以相關(guān)公安基礎(chǔ)知識(shí)、政治理論和公共基礎(chǔ)知識(shí)為主,采取閉卷形式進(jìn)行,滿分100分,占總成績(jī)的50%。
3.筆試合格分?jǐn)?shù)線確定
筆試結(jié)束后,密山市招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)報(bào)考人員分?jǐn)?shù)總體情況研究確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。
4.筆試成績(jī)公示
筆試成績(jī)?cè)诿苌绞腥嗣裾W(wǎng)公示。
5.筆試時(shí)間、地點(diǎn)
具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。
(二)面試
根據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分的順序,按參加面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選;若擬進(jìn)入面試末位人選成績(jī)出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選數(shù)量;若擬進(jìn)入面試人選未達(dá)到相應(yīng)比例,由密山市招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究放寬面試人選比例。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,滿分100分,占總成績(jī)的50%。面試成績(jī)低于60分者,不得進(jìn)入招聘工作的下一個(gè)環(huán)節(jié)。
六、體能測(cè)評(píng)
1.根據(jù)考試總成績(jī),按照招聘崗位報(bào)考人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例,由高分到低分確定進(jìn)入體能測(cè)試人選。如考生總成績(jī)出現(xiàn)并列情形,筆試成績(jī)較高的為進(jìn)入體能測(cè)評(píng)人選。
2.體能測(cè)試項(xiàng)目與方法按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。
3.具體時(shí)間、地點(diǎn)以具體通知為準(zhǔn)。參加體能測(cè)試的考生,須攜帶有效期內(nèi)二代居民身份證(臨時(shí)身份證或社會(huì)保障卡),并在體能考試前簽寫(xiě)《體能測(cè)評(píng)身體狀況確認(rèn)書(shū)》。未攜帶有效證件或不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)試的考生,視為自動(dòng)放棄體能測(cè)評(píng)資格。
4.體能測(cè)試不列入考試總成績(jī)。
5.體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)放棄或不合格的考生不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分依次遞補(bǔ)。如考生總成績(jī)出現(xiàn)并列情形,筆試成績(jī)較高的為進(jìn)入體檢人選。
七、體檢與政治考察
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)按照醫(yī)院實(shí)際發(fā)生費(fèi)用繳納。體檢不合格的考生,取消其招聘資格,可根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考察工作參照錄用人民警察的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行政治考察。政治考察不合格者,不予聘用。
對(duì)考察期間發(fā)現(xiàn)存在不適宜招聘有關(guān)情形的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,取消其擬招聘資格。
體檢和政治考察人選遞補(bǔ)工作,由密山市招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
八、公示與聘用
對(duì)擬聘用人選在“密山市人民政府網(wǎng)”進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示中若發(fā)現(xiàn)有不予聘用情況的,可進(jìn)行人員遞補(bǔ),由密山市招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定遞補(bǔ)人選。
公示期滿無(wú)異議的,簽訂勞動(dòng)合同,試用期6個(gè)月。試用期滿考核不合格或崗前培訓(xùn)不合格的,不予聘用。
九、待遇
依據(jù)《黑龍江省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員薪酬管理暫行辦法》,此次招聘的輔警試用期內(nèi)發(fā)放月基礎(chǔ)工資3049元(含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分)。試用期考核合格后依據(jù)評(píng)定層級(jí)兌現(xiàn)薪酬待遇。所招聘輔警依法享有基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等社會(huì)保障待遇,所需經(jīng)費(fèi)列入縣財(cái)政預(yù)算。退休按照社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。同時(shí),聘用后因工作需要崗位調(diào)整,聘用人員須服從組織調(diào)配。
十、注意事項(xiàng)
(一)本次招聘相關(guān)信息通過(guò)密山市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告和有關(guān)信息,了解招聘工作進(jìn)程,同時(shí)應(yīng)保持電話暢通。若因個(gè)人未及時(shí)查看等原因造成錯(cuò)過(guò)考試任何環(huán)節(jié),考生自行承擔(dān)相應(yīng)后果。
(二)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢、政治考察、報(bào)到等,均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。
(三)違紀(jì)違規(guī)行為參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))及有關(guān)規(guī)定處理。
(四)資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所設(shè)置的資格條件不符或提供虛假材料的,隨時(shí)取消其考試、聘用資格。
(五)對(duì)于惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序或者通過(guò)報(bào)名資格審核后,無(wú)正當(dāng)理由放棄相應(yīng)考試資格的人員,參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》,取消本次考試資格并按有關(guān)規(guī)定給予責(zé)任追究。
本公告由密山市公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由密山市公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定。
特別提示:
密山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從未指定任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)招聘考試、面試、培訓(xùn)班和指定復(fù)習(xí)材料。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的培訓(xùn)班、面試班和提供復(fù)習(xí)材料等誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室無(wú)關(guān)。
本次考試咨詢電話如下:
政策咨詢電話:0467-5239166;0467-5258212。
上述電話于正常工作時(shí)間使用。
特此公告。
附件:1.2024年密山市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位計(jì)劃表
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