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2024年佳木斯撫遠(yuǎn)市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
2024-07-05 16:57:41閱讀()撫遠(yuǎn)市人民政府根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號)等文件的規(guī)定,經(jīng)市委、市政府研究決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:
一、招聘崗位需求計(jì)劃
本次招聘計(jì)劃為12家事業(yè)單位招聘15人。具體招聘崗位、人數(shù)、招聘條件等情況詳見《撫遠(yuǎn)市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘條件
應(yīng)聘人員須具備以下報(bào)名條件:
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守憲法、法律。
(三)具有良好的品行、職業(yè)道德和社會(huì)公德。
(四)一般為18周歲以上、35周歲及以下,即1988年6月25日(含)至2006年6月24日(含)期間出生。招聘崗位對年齡放寬的,詳見《撫遠(yuǎn)市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
(五)崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)或技能條件。
學(xué)歷(學(xué)位)須為國家教育行政主管部門承認(rèn),技工院校中級工班、高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)可分別比照中專、大專、本科學(xué)歷,港澳地區(qū)、國外院校畢業(yè)的人員須有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類證書應(yīng)于2024年7月31日前取得,否則將取消聘用資格。
專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科、職業(yè)教育專業(yè)目錄和人社部公布的技工院校專業(yè)目錄為準(zhǔn)。其中,應(yīng)聘人員畢業(yè)證專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)名稱一致,只有連接詞不同,如“與”“及其”“與其”“和”“及”等或多“專業(yè)”、少“專業(yè)”兩個(gè)字(類似詞語:“方向”“管理”“工程”“藝術(shù)”“技術(shù)”“碩士”)等,多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字等類似情況,可以報(bào)名;應(yīng)聘人員畢業(yè)證專業(yè)名稱在招聘崗位專業(yè)要求中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上的,如考生畢業(yè)證專業(yè)名稱為“繪畫(中國畫)”,而招聘崗位專業(yè)要求表述為“繪畫”“中國畫”等類似情況,可以報(bào)名。
(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(七)崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的,不得報(bào)考:
(一)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。
(二)現(xiàn)役軍人。
(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
(五)報(bào)考崗位聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)第六條所列情形的崗位。
(六)按相關(guān)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘程序
招聘采用發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、考試、考核、體檢、公示、聘用的方式進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
招聘公告在黑龍江省事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(網(wǎng)址:http://gkzp.renshenet.org.cn/)、撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)(http://www.hljfy.gov.cn/)發(fā)布。
(二)報(bào)名操作流程
本次招考采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站:(https://fysy2024.ibaoming.net/),完成注冊、報(bào)名、繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證等操作。具體報(bào)名流程詳見報(bào)名網(wǎng)站流程圖提示。
1.網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員可于2024年7月8日9:00——7月10日16:30期間登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行注冊、報(bào)名,逾期不再補(bǔ)報(bào)。應(yīng)聘人員須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名,只能選報(bào)1個(gè)崗位。要認(rèn)真閱讀《誠信承諾書》,真實(shí)、準(zhǔn)確、完整提交個(gè)人信息和相關(guān)材料,弄虛作假不守承諾的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格。
按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號)和《黑龍江省人民政府關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見》(黑政規(guī)〔2018〕17號)等文件規(guī)定,受理審核政策性加分,具體規(guī)定如下:
項(xiàng)目生(“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“村村大學(xué)生計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”“選聘高校畢業(yè)生到村任職”等)、城鄉(xiāng)基層公益性崗位人員、普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍退役大學(xué)生士兵(含畢業(yè)當(dāng)年上半年入伍且符合畢業(yè)條件人員)、優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記等享受筆試政策性加分人員應(yīng)在報(bào)名填報(bào)信息時(shí)如實(shí)填寫加分項(xiàng),否則視為自動(dòng)放棄,同時(shí)符合多項(xiàng)加分條件的,只取其中一個(gè)最高加分項(xiàng),不累計(jì)加分。政策性加分計(jì)算時(shí)限截止2024年6月25日(含)。筆試結(jié)束后,按照撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.hljfy.gov.cn/)另行通知進(jìn)行政策加分現(xiàn)場審核,對審核通過人員,將在撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)面向社會(huì)公示。未按時(shí)提供相關(guān)有效證明材料的,視為自動(dòng)放棄加分資格。符合政策性加分條件的考生請參照《撫遠(yuǎn)市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員政策性加分考生需要提供材料表》(附件2)提供所需材料原件及復(fù)印件進(jìn)行政策性加分現(xiàn)場審核確認(rèn)。
2.網(wǎng)上資格審查
招聘單位于2024年7月8日9:00至7月11日12:00期間對報(bào)考申請進(jìn)行網(wǎng)上審查。應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果,通過資格審查的,不能再報(bào)考其他崗位;2024年7月10日16:30前報(bào)考申請未審查或者未通過資格審查的,可以改報(bào)其他崗位。2024年7月10日16:30以后,報(bào)考申請未審查或者未通過資格審查的,不能改報(bào)其他崗位。
3.網(wǎng)上繳費(fèi)
按照省財(cái)政廳、省發(fā)改委《關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘工作人員考試?yán)^續(xù)收取考試費(fèi)的通知》(黑財(cái)稅〔2020〕3號)規(guī)定,筆試考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人90元??荚噷?shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),通過資格審查的應(yīng)聘人員,可于2024年7月8日9:00至7月12日16:30期間登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行繳費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
繳費(fèi)人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比原則上不得低于3:1。達(dá)不到這一比例的,按規(guī)定可減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘,邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)、特殊崗位或急需、短缺專業(yè)的招聘,可適當(dāng)降低比例。原報(bào)考崗位被取消的,應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合報(bào)名條件的崗位,只能改報(bào)1次。報(bào)考人員應(yīng)于7月15日及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站和撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng),查看報(bào)考崗位是否縮減招聘人數(shù)、降低開考比例或被取消。崗位被取消的,應(yīng)按網(wǎng)上通知要求于2024年7月16日16:30前完成改報(bào),未按期完成改報(bào),視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
4.打印準(zhǔn)考證
考試地點(diǎn)設(shè)在佳木斯市。繳費(fèi)成功的考生請于2024年7月29日9:00至8月3日7:00登錄報(bào)名網(wǎng)站,下載、打印準(zhǔn)考證,并仔細(xì)核對準(zhǔn)考證上的相關(guān)信息。如有問題,須及時(shí)與撫遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系。
(三)考試
考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式。筆試總成績占考試總成績的比例為60%,面試成績占考試總成績的比例為40%,即考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%,考試總成績?nèi)⌒?shù)點(diǎn)后2位數(shù)(四舍五入)。
1.筆試
筆試試題采用事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試聯(lián)考試題,考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,兩科滿分均為150分,采取閉卷方式進(jìn)行??荚囶悇e為綜合管理類(A類)。試卷為兩個(gè)考試科目合訂本。所有應(yīng)聘人員均須參加兩科考試,具體考試形式參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》,可在黑龍江省事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺“常用下載”欄目查閱。
(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn):
筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員考試時(shí),必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證原件和本人身份證原件(含臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場,其他證件無效。如因證件不全,無法參加考試,責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員須自備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其他與考試無關(guān)物品一律不準(zhǔn)帶入考場,違者按有關(guān)規(guī)定處理。
(2)筆試成績計(jì)算
筆試成績(滿分150分)=《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)(150分)》×30%+《綜合應(yīng)用能力(150分)》×70%
筆試總成績=筆試成績×2/3+政策性加分。
筆試總成績?nèi)⌒?shù)點(diǎn)后2位數(shù)(四舍五入)。本次考試總成績設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線,低于最低合格線人員不能進(jìn)入面試。
(3)筆試成績查詢
成績公布通知將在撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站發(fā)布,考生可按照通知登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢查看本人成績及最低合格分?jǐn)?shù)線等信息。對缺考、違紀(jì)和零分三種情形有異議的考生,可在發(fā)布筆試成績次日起3個(gè)工作日內(nèi),持本人準(zhǔn)考證、身份證,到撫遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局申請成績復(fù)核;其他情形,不受理復(fù)核申請。
2.面試
面試公告將在撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)和報(bào)名網(wǎng)站另行通知,具體工作安排及組織形式以面試公告為準(zhǔn)。
(1)確定現(xiàn)場資格審查人選
根據(jù)招聘同一崗位筆試總成績從高到低的順序,按照進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)3:1的比例確定現(xiàn)場資格審查人選。末位出現(xiàn)并列的,可相應(yīng)增加進(jìn)入現(xiàn)場資格確認(rèn)人數(shù),但與擬聘人數(shù)之比不得高于5:1;若高于5:1比例,以綜合應(yīng)用能力成績高者優(yōu)先。如面試人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)不足3:1的比例,可按規(guī)定縮減、取消招聘崗位或降低面試開考比例等(具體以面試公告為準(zhǔn))。
(2)面試人員資格復(fù)審
擬進(jìn)入面試人員須參加資格復(fù)審,時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。參加資格復(fù)審人員須提供以下材料的原件及復(fù)印件:
①報(bào)名信息表(報(bào)名網(wǎng)站下載);
②有效二代居民身份證;
③學(xué)歷(學(xué)位)證書,教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;未取得畢業(yè)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生,還須提供本人學(xué)生證原件、學(xué)信網(wǎng) http://www.chsi.com.cn上帶二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》以及本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料;已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2024年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)?;蚴?、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育行政主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2024年上半年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程且成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)放”的書面證明,以及本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。港澳地區(qū)、國外院校畢業(yè)的人員,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
④招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書或證明材料。
⑤機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員還須提供單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并蓋章的同意報(bào)考證明。
凡提供的相關(guān)材料主要信息不實(shí)或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場資格確認(rèn)的,均視為現(xiàn)場資格確認(rèn)不合格,取消報(bào)考人員參加面試的資格。因現(xiàn)場資格確認(rèn)不合格出現(xiàn)的空額,可根據(jù)報(bào)考同一崗位考生筆試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)并進(jìn)行公示,成績相同的,以筆試卷面成績得分高者優(yōu)先。
擬進(jìn)入面試人員名單,在撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。
(3)面試內(nèi)容及方式
面試根據(jù)崗位需求采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行,主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,滿分100分,面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(四舍五入),低于60分者不予聘用??脊儆刹簧儆?人(單數(shù))專家組成,現(xiàn)場打分,現(xiàn)場公布成績。
面試后根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)和應(yīng)聘人員考試總成績,按照考試總成績從高分到低分1:1比例等額確定考核、體檢對象。并于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)公布擬進(jìn)入考核與體檢人員名單(含相關(guān)人員考試總成績)。
當(dāng)考試總成績出現(xiàn)并列時(shí),應(yīng)以原始折合分?jǐn)?shù)(不四舍五入)進(jìn)行比較名次,如依然并列,依次以筆試卷面成績、綜合應(yīng)用能力成績高者優(yōu)先。若還存在并列,則進(jìn)行加試,加試方案另行公布。
(四)考核與體檢
1.考核。主要是對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況采取多種方式進(jìn)行考核,并對應(yīng)聘人員資格條件,是否具有報(bào)考回避情形等方面情況進(jìn)行復(fù)查。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的,未查實(shí)前暫緩聘用程序;對考核不合格人員,不作為擬聘用人選,并書面通知本人。
2.體檢??己撕细裾叻娇蓞⒓芋w檢。體檢工作按照人力資源和社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。對身體條件有特殊要求崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn),國家有明確規(guī)定的,按國家規(guī)定執(zhí)行。
體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格人員,招聘組織實(shí)施單位提供一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由招聘組織實(shí)施單位會(huì)同復(fù)檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定,考生須按時(shí)參加復(fù)檢并認(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果。
考核、體檢不合格者,不予聘用。因考核或體檢不合格出現(xiàn)的崗位空額,應(yīng)從報(bào)考同一崗位且面試成績在合格線上考生中,按考試總成績從高分到低分(若考試總成績出現(xiàn)并列時(shí),應(yīng)以原始折合分?jǐn)?shù)(不四舍五入)進(jìn)行比較名次,如依然并列,依次以筆試卷面成績、綜合應(yīng)用能力成績高者優(yōu)先。若還存在并列,則進(jìn)行加試,加試方案另行公布)等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)后補(bǔ)充公示。
(五)公示和聘用
根據(jù)考試、考核和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單,在撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期間,對有問題并查有實(shí)據(jù)的或放棄的,不予聘用,所空招聘計(jì)劃名額不再遞補(bǔ)。經(jīng)公示無異議的由撫遠(yuǎn)市人社局發(fā)放《撫遠(yuǎn)市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》,與單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,按照程序辦理編制、工資、保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。試用期為6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生12個(gè)月),試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。
四、待遇
報(bào)考人員一經(jīng)聘用,享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。聘用人員最低服務(wù)期限為5年,除依法服兵役等國家、省規(guī)定的特殊情況外,在此期間不得通過考試(遴選)、調(diào)動(dòng)、借調(diào)等方式離開本單位。
五、注意事項(xiàng)
(一)本次招聘相關(guān)信息通過撫遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告和有關(guān)信息,了解招聘工作進(jìn)程,同時(shí)應(yīng)保持電話暢通。若因個(gè)人未及時(shí)查看等原因造成錯(cuò)過考試任何環(huán)節(jié),考生自行承擔(dān)相應(yīng)后果。
(二)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審、面試、考核、體檢、報(bào)到等,均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。
(三)違紀(jì)違規(guī)行為按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號)及有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)考人員必須遵守招聘有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對在報(bào)名、考試、體檢、考核過程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)對其處理。
咨詢電話:0454-2132800
監(jiān)督電話:0454-2132612
網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話:400-1629-400轉(zhuǎn)1372
撫遠(yuǎn)市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2024年6月25日
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