2022年“黑龍江人才周”校園引才活動黑河孫吳縣直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)《關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》(人社部發(fā)〔2021〕82號)和2022年“黑龍江人才周”校園引才活動有關(guān)要求，孫吳縣直事業(yè)單位面向全國普通高等院校開展公開招聘?，F(xiàn)制定招聘公告，有關(guān)事宜如下：

一、招聘計劃

本次招聘單位共9個，計劃招聘工作人員9人(詳見附件1)。

二、招聘范圍

全國普通高等學(xué)校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，博士畢業(yè)生不受限制。

三、報考條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想道德品行。

3、年齡須滿18周歲、35周歲及以下(1986年10月31日至2004年11月1日間出生，不含當(dāng)日);具有博士研究生及以上學(xué)歷的，年齡可放寬至40周歲(1981年10月31日后出生，不含當(dāng)日)。

4、符合崗位要求的本科及以上學(xué)歷，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。

5、雙學(xué)位人員，如第二學(xué)位專業(yè)與崗位要求專業(yè)一致，可以用第二學(xué)位專業(yè)報考。

6、本次招聘所有崗位在孫吳縣直最低服務(wù)年限為5年。

7、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

8、具備擬任崗位所要求的其他條件。

(二)具有下列情形之一的，不得報名參加招聘：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員。

2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

3、在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為且在禁考期的人員。

4、其他按照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

本次校園引才公開招聘嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》。報考人員不得報考與招聘單位人員有回避情形的崗位。《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》第三十五條規(guī)定：“事業(yè)單位公開招聘工作人員實行回避制度。凡與招聘單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得聘用到該單位負責(zé)人員的秘書或者組織人事、財務(wù)、紀檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘組織實施單位或部門負責(zé)人和具體負責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。”

四、招聘程序

(一)報名

采取現(xiàn)場報名的方式，需本人報名并提供以下材料：

1、本人一寸近期同版免冠照片(帶背膠)3張。

2、本人有效身份證原件及復(fù)印件。

3、學(xué)校出具的就讀院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷層次、目前應(yīng)屆在讀、在讀期間有無影響畢業(yè)的違紀及其他行為的證明材料(詳見附件4)，用第二學(xué)位報考的人員還須提供第二學(xué)位證明。

4、學(xué)信網(wǎng) http://www.chsi.com.cn上帶二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》原件。

5、填寫《2022年度“黑龍江人才周”引才活動孫吳縣縣直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表》一式一份(詳見附件3)。

6、通過資格審查的，不能再報考其他崗位;未通過資格審查需補充填報信息的，可按審查意見要求，補充填報信息后重新提交審查或在規(guī)定時限內(nèi)改報其他崗位。

7、現(xiàn)場繳費確認。報名費每人45元，微信支付，成功支付考試費用后即視為報名程序結(jié)束。

報名時間：2022年12月6日-2022年12月8日

上 午：8:30-11：00 下 午：13：30-16：30

報名地址：孫吳縣人力資源和社會保障局一樓服務(wù)大廳

注意事項

(1)請報考人員慎重選擇報考崗位，報考人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名。

(2)報名時，報考人員要仔細閱讀報名資格審查表中報名人承諾并簽字確認(詳見附件3)和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)(詳見附件5)，如實提交有關(guān)信息和材料。凡存在惡意注冊報名信息，擾亂報名及考試秩序，提供虛假材料或信息獲取考試資格，不依法執(zhí)行回避規(guī)定及其他不誠信行為，除取消考試資格和聘用資格外，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》相關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

(3)報考人員需時刻關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的通知及公告，且保持通訊暢通，因個人原因?qū)е抡锌疾块T無法聯(lián)系到報考人員造成錯過考試任何環(huán)節(jié)的，報考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

(4)同一崗位資格審查通過人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比原則上不低于2:1，達不到這一比例的，減少或取消該崗位計劃。資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名者不符合條件，均取消其資格。

(5)招考職位對專業(yè)的要求，參照《黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》(詳見附件2)。若所學(xué)專業(yè)與招考專業(yè)相近卻未在上述目錄中，報考者需咨詢資格審查單位，經(jīng)資格審查單位同意后，如實填寫自己所學(xué)的專業(yè)，再提交審查。

注：所學(xué)專業(yè)與招考專業(yè)僅有“和”“與”“及”“及其”等連接詞的不同，或多、少1個“學(xué)”字差別的，視為同一專業(yè)。例如:“會計”和“會計學(xué)”，“計算機應(yīng)用”和“計算機與應(yīng)用”“計算機及應(yīng)用”，均可視為同一專業(yè)。報考者要如實選擇或填寫所學(xué)專業(yè)，所學(xué)專業(yè)以《教育部學(xué)籍在線驗證報告》中注明的專業(yè)為準。

(6)考生要自覺配合做好疫情防控工作，不得隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，服從考試管理，做好防范工作。招聘工作組織實施各環(huán)節(jié)，將執(zhí)行國家和省、市、孫吳縣關(guān)于辛冠肺炎疫情防控最新要求，嚴格落實各項防疫工作措施。參加報名、筆試、面試時，考生須憑綠色龍江健康碼和行程碼，提供本人48小時內(nèi)核酸檢測為陰性的報告單，經(jīng)體溫檢測低于37.3℃方可進入相關(guān)場所參加報名、考試。如有特殊情況或體溫≥37.3℃的考生須經(jīng)防疫專家研判后，確定是否可以進入。

疫情防控政策發(fā)生變化時，招聘工作疫情防控要求也隨之調(diào)整，具體調(diào)整內(nèi)容另行通知。請報考人員及時關(guān)注孫吳縣人民政府網(wǎng)(www.hljsunwu.gov.cn)通知公告欄，按要求做好相關(guān)準備工作。

(二)考試

考生憑準考證和第二代身份證參加考試?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進行，先筆試后面試。

1、筆試(試卷成績100分，占總成績的70%)

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試時間、地點及有關(guān)事宜以《筆試準考證》為準。

2、面試(成績100分，占總成績的30%)

面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式。根據(jù)筆試成績由高分到低分的順序，以計劃聘用人數(shù)2倍的比例確定擬進入面試人選。如進入面試范圍最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴大進入面試人選范圍。對達不到2倍比例的崗位，減少或取消該崗位招聘計劃。面試成績低于60分者不予聘用。面試時間、地點將在孫吳縣人民政府網(wǎng)公布。

3、考試總成績

考生考試總成績以百分計?？荚嚳偝煽?筆試成績*70%+面試成績*30%，保留小數(shù)點后兩位。

(三)體檢

面試結(jié)束后，按照招聘名額1：1比例根據(jù)考試總成績由高分到低分確定體檢人員。如總成績出現(xiàn)并列，按面試成績從高分到低分確定進入體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。缺檢或體檢不合格的取消聘用資格，不進行遞補，相應(yīng)崗位計劃減少或取消。

(四)考核

組成考察組對體檢合格者進行考核?？己藢⑼ㄟ^對社區(qū)、學(xué)校、轄區(qū)派出所進行了解、個別談話及查閱檔案方式進行。重點考核應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)及“三齡兩歷一身份”情況，同時復(fù)查報名資格?？己瞬缓细裾?，不予聘用，減少或取消該崗位招聘計劃。

(五)公示和聘用

通過考核結(jié)果確定擬聘人選，在孫吳縣人民政府網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，招聘單位與考生及所在學(xué)校簽訂三方就業(yè)協(xié)議?？忌毴缙谌〉卯厴I(yè)證、學(xué)位證等，檔案轉(zhuǎn)至孫吳縣后按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，如因個人原因未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，取消聘用資格。聘用人員實行試用期制度，試用期為1年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

五、相關(guān)待遇

一經(jīng)聘用，享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。

六、招聘紀律

嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)，保證招聘工作公開、公平、公正。

七、其他事宜

1.本公告由孫吳縣2022年度“黑龍江人才周”校園引才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

咨詢電話：0456-7233148

附件：

1.2022年度“黑龍江人才周”引才活動孫吳縣縣直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表

2.《黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》

3.填寫《2022年度“黑龍江人才周”引才活動孫吳縣縣直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表》一式一份

4.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生在校證明

5.《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)

孫吳縣2022年度“黑龍江人才周”校園引才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年11月23日