2024年大慶市讓胡路區(qū)區(qū)屬企業(yè)招聘公告

根據(jù)區(qū)屬企業(yè)用人實(shí)際需求，經(jīng)研究，決定招聘企業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次招聘計(jì)劃為區(qū)屬企業(yè)招聘專(zhuān)業(yè)崗位急需緊缺人員23人(詳見(jiàn)附件1)

二、招聘對(duì)象

黑龍江省內(nèi)高校及大慶戶籍2024年畢業(yè)生

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策，遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具備正常履行崗位職責(zé)的專(zhuān)業(yè)能力、身體條件和心理素質(zhì);

4.具有符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等條件，詳見(jiàn)《2024年度大慶市讓胡路區(qū)區(qū)屬企業(yè)招聘計(jì)劃表》(附件1);

5.能夠按時(shí)獲得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證，畢業(yè)證上所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位的需求相一致。2024年本科、碩士畢業(yè)生應(yīng)于2024年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證。如未能在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)畢業(yè)證，取消招聘錄用資格;

6.服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整;

7.符合崗位需要的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)因犯罪受過(guò)刑事處罰人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名人員可于2024年7月8日9:00至2024年7月26日16:00期間，下載《2024年度大慶市讓胡路區(qū)區(qū)屬企業(yè)招聘報(bào)名登記表》(詳見(jiàn)附件2)，填寫(xiě)后，將簽名的報(bào)名登記表電子版及考生誠(chéng)信承諾書(shū)(詳見(jiàn)附件3)掃描件、本人報(bào)名須提供的材料以掃描方式制成圖像清晰的電子文檔，粘貼到《“崗位代碼+姓名+身份證號(hào)”表格》(詳見(jiàn)附件4)對(duì)應(yīng)材料名稱標(biāo)簽頁(yè)中，然后將《2024年度大慶市讓胡路區(qū)區(qū)屬企業(yè)招聘報(bào)名登記表》電子版及《“崗位代碼+姓名+身份證號(hào)”表格》一起打包壓縮后上傳到報(bào)名郵箱：rhlqyzp@163.com(郵件標(biāo)題固定格式為：“崗位代碼+姓名+身份證號(hào)”)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致，考生2024年即將畢業(yè)時(shí)的學(xué)歷及所學(xué)專(zhuān)業(yè)須與招聘崗位要求的學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)一致。報(bào)名時(shí)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。若存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)取消報(bào)考及聘用資格。

報(bào)名時(shí)本人須上傳以下材料：

1.本人簽名的《2024年度大慶市讓胡路區(qū)區(qū)屬企業(yè)招聘報(bào)名登記表》掃描件;

2.考生誠(chéng)信承諾書(shū)掃描件;

3.有效居民身份證正反面、戶口本原件掃描件;

4.學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn上帶二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(有效期內(nèi))掃描件;

5.就讀學(xué)校檔案保管證明掃描件(須加蓋學(xué)校檔案保管部門(mén)公章);

6.符合加分條件的學(xué)校蓋章材料掃描件{中共黨員(預(yù)備黨員)、學(xué)生會(huì)干部各加1分，在校期間本專(zhuān)業(yè)排名前20%的加2分}。

將以上材料掃描件上傳至報(bào)名郵箱，未按要求格式報(bào)名的均視為無(wú)效報(bào)名。

如部分崗位無(wú)報(bào)名人員，將適時(shí)調(diào)整崗位計(jì)劃。審查情況將以郵件形式進(jìn)行反饋。已通過(guò)資格審查的人員，不能改報(bào)其他崗位或修改報(bào)考信息;未通過(guò)資格審查的人員，可完善報(bào)考信息或選擇其他崗位通過(guò)郵箱重新報(bào)考。

(二)能力測(cè)評(píng)

能力測(cè)評(píng)以面試為主，面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式，重點(diǎn)測(cè)試考生綜合素質(zhì)、個(gè)性特征和崗位適應(yīng)度。面試成績(jī)滿分為100分，達(dá)不到60分者不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注讓胡路區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.dqrhl.gov.cn/)通知公告。

如個(gè)別崗位報(bào)名人數(shù)過(guò)多，將對(duì)個(gè)別崗位采取加試筆試的方式篩選進(jìn)入面試人員，個(gè)別崗位加試筆試情況根據(jù)實(shí)際報(bào)名情況另行通知。筆試結(jié)束后，各筆試崗位根據(jù)筆試總成績(jī)(筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+加分)由高分到低分的順序，按參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選。若進(jìn)入面試人選最后一名出現(xiàn)并列時(shí)，同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(三)考試總成績(jī)

1.崗位有筆試和面試的考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)(筆試成績(jī)+加分)×50%+面試成績(jī)×50%

2.崗位只有面試的考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=面試成績(jī)+加分

(四)體檢與考核

根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)與體檢、考核人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考核人選?？荚嚳偝煽?jī)低于60分的，不予進(jìn)入體檢與考核階段。若同一崗位入圍線上考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，以面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢和考核人選。若筆試總成績(jī)、面試成績(jī)均相同，則采取加試筆試方式確定進(jìn)入體檢和考核人選。

體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。考核采取對(duì)擬聘用人員的檔案、政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、是否有違紀(jì)違法等情況進(jìn)行考核。對(duì)因考核、體檢不合格或自動(dòng)放棄錄用等情況造成的空缺，根據(jù)各崗位考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

根據(jù)考試總成績(jī)、體檢與考核結(jié)果，確定擬聘用人選并統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示期滿，對(duì)有問(wèn)題反映并查實(shí)影響聘用的取消聘用資格，由此產(chǎn)生的空缺不予遞補(bǔ)。

(六)辦理手續(xù)

公示無(wú)異議后，待擬聘用人員2024年7月份畢業(yè)取得與報(bào)名時(shí)相符的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)證書(shū)后，辦理入職手續(xù)。

五、政策待遇

聘用人員與企業(yè)簽訂聘用合同，服務(wù)期限3年，試用期為6個(gè)月，試用期滿考核不合格的取消聘用。表現(xiàn)優(yōu)秀的納入企業(yè)后備干部管理，重點(diǎn)培養(yǎng)和優(yōu)先使用。

六、有關(guān)說(shuō)明

1.若個(gè)別崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3：1的，在確保形成競(jìng)爭(zhēng)的情況下，將視實(shí)際情況調(diào)整招聘計(jì)劃或招聘比例。

2.報(bào)考人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)名，如實(shí)填報(bào)信息、提供有關(guān)材料。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件、弄虛作假的，隨時(shí)取消招聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重者追究法律責(zé)任。

3.本次招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.報(bào)考人員自報(bào)名之日起須時(shí)刻關(guān)注讓胡路區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.dqrhl.gov.cn/)通知公告欄發(fā)布的相關(guān)公告和信息，因個(gè)人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)任何招聘環(huán)節(jié)的報(bào)考人員，自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

5.報(bào)考人員可通過(guò)企業(yè)簡(jiǎn)介(詳見(jiàn)附件5)了解招聘企業(yè)相關(guān)信息。

6.本公告未盡事宜，由大慶市讓胡路區(qū)企業(yè)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0459—6358186

咨詢時(shí)間：工作日8:30—11:30 13:30—17:00

大慶市讓胡路區(qū)企業(yè)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2024年7月8日

附件:1.2024年度大慶市讓胡路區(qū)區(qū)屬企業(yè)招聘計(jì)劃表

2.2024年度大慶市讓胡路區(qū)區(qū)屬企業(yè)招聘報(bào)名登記表

3.考生誠(chéng)信承諾書(shū)

4.“崗位代碼+姓名+身份證號(hào)”表格

5.企業(yè)簡(jiǎn)介