?2023年樂(lè)東黎族自治縣“回歸家鄉(xiāng).投身自貿(mào)港”公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才公告

2023年樂(lè)東黎族自治縣“回歸家鄉(xiāng).投身自貿(mào)港”公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才公告(樂(lè)衛(wèi)健招考1號(hào))

按照省委省政府《“回歸家鄉(xiāng)·投身自貿(mào)港”春節(jié)返鄉(xiāng)人才對(duì)接會(huì)工作方案》的工作安排,為做好我縣春節(jié)返鄉(xiāng)人才對(duì)接工作,加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),提高招聘工作質(zhì)量,根據(jù)《中共海南省委組織部海南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于在2023年全省招才引智活動(dòng)中做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2022〕140號(hào))、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))、《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào))和《關(guān)于深化基層事業(yè)單位人事制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕295號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委縣政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘174名事業(yè)編人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

(二)堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗，按崗招聘的原則。

二、招聘崗位名額及條件

(一)招聘崗位及名額

本次公開(kāi)招聘醫(yī)療技術(shù)人員共174人，其中考核招聘152人，考試招聘22人。具體崗位詳見(jiàn)《樂(lè)東黎族自治縣2023年“回歸家鄉(xiāng)·投身自貿(mào)港”醫(yī)療衛(wèi)生考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》《樂(lè)東黎族自治縣2023年“回歸家鄉(xiāng)·投身自貿(mào)港”醫(yī)療衛(wèi)生考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.身體健康，能適應(yīng)崗位工作要求;

4.具有報(bào)考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位;

5.符合招聘崗位所要求的專業(yè)、職稱以及其他條件;

6.報(bào)考人員年齡限制詳見(jiàn)崗位要求，應(yīng)聘人員年齡計(jì)算時(shí)間截止至報(bào)名公告發(fā)布之日;

7.報(bào)考人員工作經(jīng)歷限制詳見(jiàn)崗位要求。報(bào)考人員工作經(jīng)歷年限計(jì)算時(shí)間截止至報(bào)名公告發(fā)布之日;

8.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)，符合崗位要求的其他條件;

9.在國(guó)(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的同等學(xué)歷水平資格材料。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘:

1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

5.失信被執(zhí)行人;

6.樂(lè)東黎族自治縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;

7.《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

三、招聘程序

(一)發(fā)布報(bào)名公告

通過(guò)樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。本次招聘分為考核招聘和考試招聘兩大板塊?？忌杉皶r(shí)登陸樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)或當(dāng)天到達(dá)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)了解招聘工作和有關(guān)事項(xiàng)的公告?？忌鷪?bào)考后應(yīng)保持聯(lián)系電話暢通并隨時(shí)關(guān)注樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)查看有關(guān)招聘進(jìn)展情況。業(yè)務(wù)咨詢電話0898-85531233，(電話咨詢時(shí)間上午8:30-12:00;下午15:00-17:30)。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2023年2月6日10:40至14:00。

報(bào)名地點(diǎn)：海南大學(xué)多功能綜合體育館。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2023年2月6日至2月16日(9：00-11:00;15:00-17：00);網(wǎng)絡(luò)報(bào)名網(wǎng)址：http://xsxzp.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=4907。

(二)報(bào)名與資格審核

1.報(bào)名。本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用有效期內(nèi)的二代身份證的身份證號(hào)碼須一致。應(yīng)聘人員應(yīng)按招聘要求如實(shí)提供有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不完整、填寫錯(cuò)誤，或者提交的報(bào)名材料不真實(shí)、不齊全、不清晰、不符合要求等，而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過(guò)的，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)考人員須提供以下材料：

(1)報(bào)名表。通過(guò)本公告鏈接下載完整表格填寫，附本人近期2寸免冠證件照片，本人簽名確認(rèn)。

①報(bào)考考核崗位的考生填寫《樂(lè)東黎族自治縣2023年“回歸家鄉(xiāng).投身自貿(mào)港”醫(yī)療衛(wèi)生考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》1份(附件2)。

②報(bào)考考試崗位的考生填寫《樂(lè)東黎族自治縣2023年“回歸家鄉(xiāng).投身自貿(mào)港”醫(yī)療衛(wèi)生考試招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》1份(附件4)

(2)提供證明材料。

①身份證(正反面復(fù)印在同一頁(yè)面)(報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考核、考試時(shí)使用的身份證號(hào)碼必須一致)原件及復(fù)印件1份;

②戶口本原件及戶口本首頁(yè)、本人頁(yè)復(fù)印件1份(少數(shù)民族以戶口本民族為準(zhǔn));

③畢業(yè)證、學(xué)位證書(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員，還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)原件及復(fù)印件各1份;

④中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份(有效期內(nèi)、有二維碼標(biāo)識(shí));

⑤全國(guó)失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(查詢網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/)1份;查詢截圖需包含：姓名、身份證號(hào)及查詢結(jié)果，查詢范圍為全國(guó)法院;

⑥未被列入失信懲戒對(duì)象承諾書;

⑦招聘崗位要求的職稱證書或職稱證明材料原件及復(fù)印件1份;

⑧工作證明。提供從社保機(jī)構(gòu)打印的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄和本人與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同，或其他能夠證明工作經(jīng)歷的相關(guān)材料，工作經(jīng)歷的計(jì)算截止至報(bào)名公告發(fā)布之日;

⑨其他市縣在編在崗工作人員報(bào)考的，須提供所在單位及主管部門同意及人事綜合管理部門報(bào)考的證明原件(寫明是否已滿最低服務(wù)年限，加蓋公章)1份;

⑩崗位所需其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份。

本次考核、考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，報(bào)考人員要按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫有關(guān)信息及《報(bào)名表》，信息填報(bào)不全或虛假的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，取消考核、考試資格或錄用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。

考生需按要求提供有關(guān)報(bào)名材料原件及復(fù)印件，如現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名應(yīng)聘的，工作人員將現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審，所需證明材料將在審核后保留復(fù)印件，退回原件。每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位?？忌鷪?bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

2.資格審核。工作人員依據(jù)公告的招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核(如現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考的，資格審核結(jié)果由工作人員與考生現(xiàn)場(chǎng)簽名確認(rèn))。

考核招聘類入圍面試資格人員名單，以及考試招聘類入圍筆試、面試資格人員名單將在在樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。資格審核通過(guò)的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審核未通過(guò)的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交，如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)資格審核仍未通過(guò)的，視為自動(dòng)放棄考核、考試資格，不能參加后續(xù)筆試、面試環(huán)節(jié)。

資格審核貫穿于招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

如考生自愿放棄面試資格,需提交本人自愿放棄面試資格的書面說(shuō)明材料(自愿放棄面試資格承諾書模板見(jiàn)附件7)。

(三)組織考試

(1)考核招聘類。

對(duì)于報(bào)考考核招聘類崗位的考生，實(shí)際通過(guò)資格審核的將進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，不設(shè)開(kāi)考比例。組織符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)行面試(面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知)，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試主要測(cè)試考生的綜合素養(yǎng)和專業(yè)技能。

(2)考試招聘類。

1.筆試

①筆試對(duì)象為報(bào)考考試招聘類崗位并通過(guò)資格審核的考生。具體時(shí)間、地點(diǎn)以及最終筆試成績(jī)將在樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)公布。

②筆試內(nèi)容：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)等。

筆試滿分為100分，筆試成績(jī)占綜合得分的60%，筆試采取閉卷方式進(jìn)行，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線不低于參加筆試人員的筆試平均分。筆試設(shè)開(kāi)考比例，按崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位符合報(bào)考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可組織筆試,未達(dá)到1:3比例的,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例按1:2組織筆試，仍未達(dá)到比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。

③筆試注意事項(xiàng)：

筆試成績(jī)公布后，同一崗位上筆試成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的考生，將按1:3比例、從高分至低分選取確定進(jìn)入面試資格人選。因考生自愿放棄出現(xiàn)的空缺，將從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生中，從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試人選，面試資格人選將在樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)公示7天。

放棄面試資格的考生應(yīng)在筆試成績(jī)公布之日起到面試之前向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室遞交《自愿放棄面試資格承諾書》。

④面試：

報(bào)考考試崗位并通過(guò)筆試入圍面試的考生，面試主要考察考生的綜合素質(zhì)以及專業(yè)能力等。具體時(shí)間、地點(diǎn)以及最終面試成績(jī)將在樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)公布。

面試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績(jī)，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線不低于參加筆試人員的筆試平均分。

考試崗位綜合成績(jī)?yōu)榘俜种疲垂P試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算?？偝煽?jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。按照各招聘崗位計(jì)劃1：1比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。若考核崗位其中同一崗位有兩名以上考生出現(xiàn)面試成績(jī)相同時(shí)，加試一場(chǎng)面試，以加試成績(jī)從高分到低分順序確定體檢和考察人選。若考試崗位其中同一崗位有兩名以上考生出現(xiàn)綜合成績(jī)相同時(shí)，以筆試成績(jī)排名高的確定體檢和考察人選。

(四)體檢

1.體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢費(fèi)用應(yīng)聘人員自理(體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

2.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢或未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格;對(duì)體檢不合格者或自愿放棄者，不予考察。

3.空缺的崗位名額,可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按考核、考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

(五)考察

根據(jù)考核/考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。堅(jiān)持靈活務(wù)實(shí)和“誰(shuí)用人誰(shuí)考察”的原則。

1.考察主要以政審的方式進(jìn)行。政審內(nèi)容主要是考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況，政審時(shí)間另行通知。

2.因考察不合格、或擬聘人選在公示期間放棄聘用的、或擬聘人選公示結(jié)果影響聘用而造成崗位空缺的,可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

(六)公示

擬聘用人員名單將在樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)公示7天。對(duì)公示人員有異議的可向樂(lè)東黎族自治縣人力資源和社會(huì)保障局舉報(bào)，若公示期滿，未收到任何舉報(bào)材料，公示無(wú)異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的，將報(bào)請(qǐng)縣政府審定。

(七)聘用

事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，新聘用人員為2023年畢業(yè)且未就業(yè)的，試用期一年，其他人員試用期半年。(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。試用期考核合格的正式聘用，試用期考核不合格的，應(yīng)取消聘用。正式辦理聘用后,在樂(lè)東縣的最低服務(wù)年限為5年。

四、工資待遇

入編人員根據(jù)事業(yè)單位崗位設(shè)置實(shí)行事業(yè)單位聘用合同制，工資標(biāo)準(zhǔn)按照我縣財(cái)政全額事業(yè)編制人員進(jìn)行管理。

五、紀(jì)律要求

招聘工作全過(guò)程實(shí)行陽(yáng)光操作，每個(gè)環(huán)節(jié)做到公開(kāi)、公平、公正，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等，將取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。工作人員與應(yīng)聘人員有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

六、其他

(一)具體時(shí)間和其他相關(guān)事宜，以樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)公告為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，隨時(shí)關(guān)注樂(lè)東黎族自治縣人民政府網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告。如出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時(shí)，因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

(二)本招聘公告由樂(lè)東黎族自治縣2023年“回歸家鄉(xiāng).投身自貿(mào)港”醫(yī)療衛(wèi)生公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合職責(zé)范圍負(fù)責(zé)解釋。

七、特別提示

(一)根據(jù)相關(guān)文件精神，此次招聘簡(jiǎn)化相應(yīng)程序、壓縮報(bào)名審核時(shí)限，使我縣招才引智工作更加便捷、高效?？忌汕巴衅脯F(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘，亦可采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名審核方式進(jìn)行。

(二)此次招考專業(yè)分類原則上統(tǒng)一按《海南省2022年度考試錄用公務(wù)員參考專業(yè)目錄》劃定。該目錄未列入的專業(yè)，按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置視實(shí)際情況確定。

八、本公告由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

樂(lè)東黎族自治縣衛(wèi)生健康委員會(huì)

2023年2月1日

附件1：2023年“回歸家鄉(xiāng).投身自貿(mào)港”考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位表

附件2：2023年“回歸家鄉(xiāng).投身自貿(mào)港”考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

附件3：2023年“回歸家鄉(xiāng).投身自貿(mào)港”考試招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位表

附件4：2023年“回歸家鄉(xiāng).投身自貿(mào)港”考試招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

附件5：同意報(bào)考證明

附件6：自愿放棄面試資格承諾書

附件7：未被列入失信懲戒對(duì)象承諾書

附件8：海南省2022年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄