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2022年承德市市直事業(yè)單位引進(jìn)碩士研究生以上高層次人才公告
2022-08-19 01:06:31閱讀()承德市人力資源和社會(huì)保障局為加強(qiáng)市直事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),充實(shí)工作人員力量,推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)市委市政府研究同意,決定組織市直事業(yè)單位面向社會(huì)引進(jìn)碩士研究生以上高層次人才,現(xiàn)按照《承德市2022年市直事業(yè)單位引進(jìn)碩士研究生以上高層次人才實(shí)施方案》,將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、目的意義
為牢牢把握我市政通事順、大事可期的黃金發(fā)展期,堅(jiān)定不移推進(jìn)“四個(gè)再建功立業(yè)”,實(shí)現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),遵循人才人事工作規(guī)律,持續(xù)引進(jìn)高層次人才,加快破解急需緊缺人才瓶頸制約,為建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展的“生態(tài)強(qiáng)市、魅力承德”提供強(qiáng)有力的人才智力支撐。
二、工作原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹民主、公開、公平原則,在考試考察基礎(chǔ)上競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),提高標(biāo)準(zhǔn)、適度創(chuàng)新。
三、引進(jìn)人數(shù)
本次引進(jìn)碩士研究生以上高層次人才66名。專業(yè)設(shè)置參照國家公務(wù)員招錄和河北省事業(yè)單位公開招聘等專業(yè)目錄確定,對(duì)于取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)名人員,依照教育部留學(xué)服務(wù)中心為其出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》載明的專業(yè),按照專業(yè)名稱相近、課程基本一致原則予以審核確認(rèn)資格。
具體引進(jìn)崗位、人數(shù)和要求詳情見《承德市2022年市直事業(yè)單位引進(jìn)碩士研究生以上高層次人才工作崗位信息表》(附件1)。
四、引進(jìn)范圍及條件
(一)引進(jìn)范圍
1.國內(nèi)高等院校畢業(yè)的國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的博士研究生;
2.國內(nèi)“一流大學(xué)”建設(shè)院校畢業(yè)、“一流學(xué)科”建設(shè)院校相對(duì)應(yīng)的一流建設(shè)學(xué)科畢業(yè)以及河北省屬13所骨干院校畢業(yè)的國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的碩士研究生;
3.國(境)外知名院校畢業(yè),獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的碩士、博士研究生(本科教育階段屬于國內(nèi)“雙一流”院校或?qū)W科,按期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書);
4.定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、在職培養(yǎng)生以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院的畢業(yè)生和承德市所轄各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員不列入本次引進(jìn)范圍,承德市域內(nèi)注冊(cè)登記的民營企業(yè)工作人員經(jīng)本企業(yè)同意后方可報(bào)考。
(二)引進(jìn)人員應(yīng)具備的條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年滿18周歲,碩士研究生年齡30周歲以下(1991年8月16日至2004年8月15日期間出生,其他年齡區(qū)間計(jì)算按此類推),博士研究生年齡35周歲以下;
3.遵守憲法和法律;
4.具有良好的品行和職業(yè)道德;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
6.具有與引進(jìn)崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能等條件。符合招聘崗位條件的國外留學(xué)生須出具教育部留學(xué)認(rèn)證中心提供的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
7.凡涉及到工作經(jīng)歷等需要進(jìn)一步確定時(shí)間的,具體時(shí)間計(jì)算日期截止到本公告發(fā)布之日。工作經(jīng)歷計(jì)算方法為:從畢業(yè)證頒發(fā)時(shí)間后參加工作起到本公告發(fā)布日止(該期間內(nèi)以養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納時(shí)間為準(zhǔn)、精確到月),在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生原則上應(yīng)于2022年8月31日前取得符合報(bào)考條件的畢業(yè)證書和學(xué)位證書。
具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的人員;
2.現(xiàn)役軍人,承德市所轄各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編(或控制數(shù)管理)工作人員(含試用期),承德市所轄各級(jí)國有企業(yè)工作人員(含試用期);
3.在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生(不含2022年應(yīng)屆畢業(yè)生);
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.從承德市所轄各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭職辭退(解聘)人員3年內(nèi)不得報(bào)考(以單位社保繳費(fèi)記錄為依據(jù));
6.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員(回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形);
7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、引進(jìn)方式和程序
本次人才引進(jìn)工作參照《承德市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(承人社〔2011〕87號(hào))有關(guān)規(guī)定,按照發(fā)布公告、報(bào)名、筆試(占比50%)、資格復(fù)審、面試(占比50%)、體檢、考核考察、擬聘人員公示和聘用等步驟進(jìn)行。各崗位開考比例原則上為1:2,報(bào)名低于規(guī)定比例取消或核減相應(yīng)崗位。
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2022年8月22日8:30至2022年8月28日12:00。采取網(wǎng)上報(bào)名,每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。8月29日8:30至17:30,報(bào)考取消崗位的考生,可改報(bào)其他崗位。
報(bào)名網(wǎng)站:承德人事培訓(xùn)考試網(wǎng)。
網(wǎng)址: http://www.cdrsksw.cn。
此次引進(jìn)人才工作不收取考試報(bào)名費(fèi),審核通過即為報(bào)名成功,無需進(jìn)行繳費(fèi)操作。
報(bào)名的基本程序:
1.考生開始報(bào)名前,須完全了解本次引進(jìn)政策和崗位條件,認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》和《誠信承諾書》,然后按照規(guī)定步驟進(jìn)行具體操作。
2.網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制??忌仨毘兄Z履行《誠信承諾書》,對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在入闈面試資格復(fù)審時(shí),凡發(fā)現(xiàn)填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的,取消面試資格。
3.考生網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》申請(qǐng)“報(bào)名號(hào)”,并預(yù)選報(bào)考崗位,獲取“報(bào)名號(hào)”和“初始密碼”后才能登錄報(bào)名系統(tǒng),進(jìn)行填表和提交審核。報(bào)名號(hào)是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(shí),密碼可修改,二者均務(wù)必牢記并妥善保管。
4.考生按照《填表說明》規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng),上傳的電子照片要符合要求,否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。
5.考生“提交審核”后信息將被鎖定,在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下,審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過”的可根據(jù)提示的未過原因,修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過”的將不能再修改。
6.考生務(wù)必牢記:報(bào)名截止時(shí)間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、考試時(shí)間等重要時(shí)間信息。同時(shí),報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人證件和信息,因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的,責(zé)任自負(fù)。
(二)考試
本次考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。
1.筆試。筆試時(shí)間為2022年9月4日上午9:00至11:30。筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)試》,兩科合并一份試卷,滿分為100分。
①打印《筆試準(zhǔn)考證》。考生可于9月1日上午8:30至9月3日下午18:00期間登錄承德人事培訓(xùn)考試網(wǎng)打印《筆試準(zhǔn)考證》。
②考生應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)必須攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和二代有效身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證。
③筆試開始30分鐘后,遲到考生不得再進(jìn)入考場(chǎng)。筆試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
④確定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線。筆試后,根據(jù)筆試總體情況決定是否劃定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線。對(duì)在筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生,根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃,分崗位依據(jù)筆試成績由高分到低分,按引進(jìn)計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審考生(達(dá)不到1:3比例的按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入),比例內(nèi)末位筆試成績出現(xiàn)并列的考生都進(jìn)入資格復(fù)審,筆試中存在作弊或成績?yōu)榱愕惹闆r的不得進(jìn)入。
⑤筆試結(jié)束后,考生可登陸承德市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、承德人事培訓(xùn)考試網(wǎng)查詢筆試成績,具體時(shí)間另行通知。
2.資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審的考生須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審工作。主要審核應(yīng)聘人員畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、身份證等相關(guān)證件資料原件和復(fù)印件。未經(jīng)同意未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為放棄面試資格。尚未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生,需提供校方證明和《普通高等學(xué)校畢業(yè)生(畢業(yè)研究生)就業(yè)協(xié)議書》。
對(duì)于資格復(fù)審過程中出現(xiàn)崗位計(jì)劃數(shù)與資格復(fù)審合格人員數(shù)比例低于1:3的情況,按崗位根據(jù)筆試成績從控制線以上考生中由高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試。
3.面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)、分組和《面試通知單》打印等工作另行通知。
①面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分。面試成績按體操打分法計(jì)分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余評(píng)委的評(píng)分相加之和除以其余評(píng)委數(shù)(即:考生的最后得分=其余評(píng)委的評(píng)分之和÷其余評(píng)委數(shù)),計(jì)算出考生的最后得分,面試成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。當(dāng)日面試結(jié)束后統(tǒng)一公布成績。為確保引進(jìn)質(zhì)量,面試成績低于60分者為不合格,面試不合格的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)且不能參與遞補(bǔ)。
②面試要求。報(bào)考同一崗位考生一般在同一個(gè)面試組和面試場(chǎng)次,各組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào),不得報(bào)姓名。面試結(jié)束后立即離開考場(chǎng),不得返回面試室和侯考室,不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的,取消面試資格或面試成績。抽簽時(shí)仍未到達(dá)侯考室的考生視為自動(dòng)放棄。
③考試總成績的合成??荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%(保留2位小數(shù),采取四舍五入方法)
(三)體檢、考核考察
1.根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃和考生總成績,分崗位按1:1的比例確定進(jìn)入體檢、考核考察考生名單。比例內(nèi)末位考生總成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列,按筆試成績高者優(yōu)先進(jìn)入。如出現(xiàn)筆試成績和總成績均相同者,按以下順序確定:1.烈士子女或配偶;2.學(xué)歷(學(xué)位)較高者;3.具有工作經(jīng)歷或工作經(jīng)歷較長者(以養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納時(shí)間為準(zhǔn)、精確到月)。如果以上條件均相同,都進(jìn)入體檢、考核考察,根據(jù)結(jié)果擇優(yōu)聘用。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.考核主要審核本人檔案和相關(guān)證明資料,采取多種形式,全面了解被考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況;對(duì)考生本人有無違法違紀(jì)記錄,有無政治歷史問題等進(jìn)行審查;并對(duì)其報(bào)考條件進(jìn)行資格復(fù)核。
在考核基礎(chǔ)上,由用人單位的主管部門對(duì)擬引進(jìn)人員進(jìn)一步考察政審,形成考察報(bào)告,經(jīng)黨委(黨組)集體研究上報(bào)。
4.對(duì)體檢、考核、考察政審不合格以及主動(dòng)放棄的考生,取消本次引進(jìn)資格,分崗位按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢、考核考察。
(四)公示
根據(jù)考試總成績、體檢和考核考察等情況確定擬聘人選,公示7個(gè)工作日。公示期間因各種原因取消擬聘人選聘用資格或擬聘人選放棄聘用的,按崗位根據(jù)考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢、考核考察和公示。
(五)聘用
1.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂《聘用合同》,被聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用,不合格的取消聘用資格。
2.對(duì)公示反映存在嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。
六、相關(guān)待遇
本次引進(jìn)的碩士研究生以上高層次人才在聘用后,按如下待遇要求落實(shí):
1.管理崗待遇。享受事業(yè)單位同類人員工資、福利待遇。聘用到管理崗位的,碩士研究生試用期滿轉(zhuǎn)正定級(jí)后,執(zhí)行八級(jí)管理崗位工資,博士研究生試用期滿轉(zhuǎn)正定級(jí)后,執(zhí)行七級(jí)管理崗位工資。符合晉升條件的,可晉升相應(yīng)管理崗位領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。擔(dān)任事業(yè)單位管理崗位領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)符合公務(wù)員調(diào)任條件的,可按有關(guān)規(guī)定擇優(yōu)調(diào)任進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍。
2.專技崗待遇。碩士研究生聘用到專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3個(gè)月,可申請(qǐng)認(rèn)定初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格;在專業(yè)技術(shù)崗位從事專業(yè)技術(shù)工作滿3年,可申請(qǐng)認(rèn)定中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格;取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格滿5年,可不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。博士研究生在專業(yè)技術(shù)崗位從事專業(yè)技術(shù)工作滿3個(gè)月,可申請(qǐng)認(rèn)定中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格;在專業(yè)技術(shù)崗位從事專業(yè)技術(shù)工作滿2年,可不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。
3.安居補(bǔ)助待遇。在市區(qū)購買家庭普通住房前,按照每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼,按季度發(fā)放,最長不超5年。3年內(nèi),在市區(qū)范圍內(nèi)(雙橋區(qū)、雙灤區(qū)、高新區(qū))首次購買家庭普通住房的,可一次性享受碩士研究生15萬元、博士研究生20萬元的購房補(bǔ)貼。
4.人才綠卡待遇。列入承德市燕趙英才卡B卡發(fā)放范圍,在教育培訓(xùn)、參與科研項(xiàng)目、承擔(dān)科研課題、職稱評(píng)聘等方面給予優(yōu)先支持。
5.從優(yōu)待遇。夫妻雙方均屬于本次引進(jìn)的高層次人才,提供結(jié)婚證、商品房買賣合同原件、房屋所有權(quán)證原件等相關(guān)證件,可同時(shí)享受安居補(bǔ)助待遇。
6.考核管理。有關(guān)考核管理等事項(xiàng)按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》執(zhí)行, 5年內(nèi)(含試用期)不得向市外調(diào)動(dòng)。
七、疫情防控
按省市最新新冠疫情防控要求執(zhí)行。
八、信息發(fā)布和有關(guān)說明
1.承德市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(發(fā)布所有與本次引進(jìn)工作有關(guān)的通知、公告):https://rsj.chengde.gov.cn/。
2.承德人事培訓(xùn)考試網(wǎng)(網(wǎng)上報(bào)名、打印《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知單》):http://www.cdrsksw.cn/。
3.此次考試違規(guī)違紀(jì)處理按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。資格審核貫穿引進(jìn)工作全過程,在任何環(huán)節(jié)中,發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或偽造、假冒各種證件,弄虛作假騙取引進(jìn)資格的,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并按規(guī)定追究其相關(guān)責(zé)任。
4.凡考生未經(jīng)同意且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核考察、辦理聘用手續(xù)等情況的,均視為自動(dòng)放棄資格。
5.咨詢電話:
0314-2054861(人才引進(jìn)政策待遇咨詢)
0314-2059631(網(wǎng)上報(bào)名、打印《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知單》等操作咨詢)
0314-2021116(市委組織部人才工作科)
0314-2059277(人才引進(jìn)資格條件咨詢)
6.請(qǐng)考生在進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)時(shí),務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式,確保在引進(jìn)工作期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通。
7.請(qǐng)考生務(wù)必關(guān)注承德市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)網(wǎng)站通知公告欄,此次引進(jìn)工作所有通知公告均通過該網(wǎng)站發(fā)布。
本公告最終解釋權(quán)歸承德市2022年市直事業(yè)單位引進(jìn)碩士研究生以上高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(承德市人力資源和社會(huì)保障局)。
中共承德市委組織部
承德市人力資源和社會(huì)保障局
2022年8月15日
附件:1.承德市2022年市直事業(yè)單位引進(jìn)碩士研究生以上高層次人才工作崗位信息表.xls
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