2023年咸寧崇陽縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

為貫徹黨的二十大和中央、省委、市委、縣委人才工作會議精神，促進高校畢業(yè)生來我縣就業(yè)，滿足我縣事業(yè)單位用人需求，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等有關(guān)文件精神，結(jié)合事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及事業(yè)發(fā)展需要，崇陽縣決定面向社會公開招聘133名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象

本次招聘面向符合崗位條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生和各類社會人才。

二、報考條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀守法;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有崗位所需專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和技能條件;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

6.具備崗位所要求的其他條件。

(二)有以下情形之一的不得參加公開招聘考試

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

4.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.崇陽縣區(qū)域內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員;

6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當執(zhí)行回避制度的人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)招聘單位、崗位及資格條件

詳見《2023年崇陽縣事業(yè)單位公開招聘崗位表》(附件1)。對崗位條件相關(guān)問題可咨詢招聘單位，聯(lián)系方式見《2023年崇陽縣事業(yè)單位公開招聘聯(lián)系咨詢方式一覽表》(附件2)。

三、報名和資格審查

(一)報名渠道

本次公開招聘考試的注冊、報名、查詢、繳費和打印準考證等均在崇陽人社網(wǎng)(http：//rsj.chongyang.gov.cn/)線上進行，在首頁點擊“2023年崇陽縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名系統(tǒng)”即可參與報名，不接受現(xiàn)場報名。

(二)時間安排

1.注冊：2023年5月19日9：00至5月26日17：00，報考人員注冊，接受個人基本信息認證。

2.報名：2023年5月19日9：00至5月26日17：00。注冊成功人員選報崗位，填寫報考信息，接受招聘單位資格審查。每人限報1個崗位。5月26日17：00，報名窗口準時關(guān)閉。

3.資格審查：2023年5月19日9：00至5月28日17：00，招聘單位網(wǎng)上進行資格審查，考生可同步查詢審查結(jié)果。

4.繳費確認：資格審查通過的報考人員可進入繳費頁面進行繳費，考試費用100元(依據(jù)鄂價費字〔2007〕18號文件規(guī)定)，繳費時間截止到5月31日17：00。考生完成繳費視為報名成功，未按要求進行繳費視為放棄報考。繳費成功之后，報考崗位不能更改。

5.打印準考證：2023年6月7日　9：00　至6月10日9：00　，已確認報名人員自行登錄崇陽人社網(wǎng)下載并打印準考證。

(三)報考注意事項

1.報考人員應(yīng)仔細閱讀本招聘公告，每名報考人員只能選擇一個崗位報名。報考人員在網(wǎng)上報名期間，對已選報的崗位不可自主撤回，未通過招聘單位資格審查的，可以補充信息后重新選報該崗位或改報其他崗位;已通過資格審查的，不能改報其他崗位。請仔細閱讀《公告》、《崗位表》等內(nèi)容，熟悉相關(guān)要求，對需要填寫的每一項內(nèi)容要認真考慮，慎重填報，嚴肅對待。

2.報考人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息，誠信報考。報考人員要對照《崗位表》的條件要求，填寫和提供材料，并對填報和提供的信息真實性、準確性負責，如報考人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的一切后果由報考人員本人承擔。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的，經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實，均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。

3.關(guān)于報考相關(guān)截止時間：年齡截止日期為2023年1月1日，畢業(yè)證及相關(guān)證件取得時間截止為2023年7月31日。

4.關(guān)于年齡的計算方式：如某崗位年齡要求為30周歲及以下，則報考該崗位考生的出生年月日應(yīng)為1992年1月1日及以后出生，其他依此類推。

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0715-3657789　　0715-3326732

四、筆試

(一)筆試科目及時間、地點

1.時間：2023年6月10日(星期六)上午

2.科目：08：30—10：00　職業(yè)能力傾向測驗

10：00—12：00　綜合應(yīng)用能力

3.地點：詳見準考證。

(二)筆試類別及形式

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘崗位的特點，本次統(tǒng)一筆試分為綜合管理類(A類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)兩類?？荚噧?nèi)容和范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件4)為準。本次公開招聘筆試，不指定考試輔導(dǎo)用書，不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)關(guān)于開考比例的界定

為保證考生質(zhì)量和達到競爭擇優(yōu)的目的，資格審查合格的醫(yī)療類專業(yè)技術(shù)崗位報名人數(shù)和崗位招聘人數(shù)達到2：1的比例即可開考，如果達不到2：1的招聘崗位予以取消或核減，其他崗位資格初審合格的報名人數(shù)和崗位招聘人數(shù)達到3：1的比例才能開考，不足3：1的崗位予以取消或核減。達不到比例的招聘崗位，計劃招聘1人的取消招聘崗位;計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)，取消招聘崗位的考生可自愿改報符合條件的崗位。對被取消的崗位已繳費考生全額退費。

(四)筆試成績

筆試成績將于6月下旬通過崇陽縣人社網(wǎng)發(fā)布，考生可查詢本人成績。同時發(fā)布筆試卷面成績最低合格線，低于最低合格線的考生不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

五、面試

(一)面試成績實行百分制。面試重點測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試、技能測試、實際操作等形式進行。

(二)面試按照崗位招聘人數(shù)1：3的比例，從高分到低分的順序確定面試入圍人選，如最后一名出現(xiàn)并列情形則一并進入面試環(huán)節(jié)。對醫(yī)療類專業(yè)技術(shù)崗位參加面試人數(shù)與崗位數(shù)比例未達到2：1，其他崗位參加面試人數(shù)與崗位數(shù)比例未達到3：1的崗位原則上予以取消或核減。

(三)面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件或復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。面試入圍人員不按指定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位，按該崗位筆試成績依次遞補。

(四)面試前在崇陽人社網(wǎng)上發(fā)布面試公告，相關(guān)事宜以面試公告為準。

(五)面試公告發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達不到規(guī)定比例的，可不再遞補。除招聘單位另有要求外，面試成績最低合格線為60分。面試公告將明確，對于入圍面試或?qū)嶋H參加面試人數(shù)與崗位計劃數(shù)之比等于或小于1：1的崗位，另行設(shè)置面試成績最低合格線。低于最低合格線的考生，不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

六、考試成績計算

(一)考試成績計算

筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%的比例計入總成績。《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，共計300分;面試滿分為100分?？忌P試成績=(《職業(yè)能力傾向測驗》+《綜合應(yīng)用能力》卷面得分)÷3;考生面試得分即為面試成績?？忌偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%。

總成績計算出來后，對入圍面試人員的面試成績和綜合成績在崇陽網(wǎng)和崇陽人社網(wǎng)上統(tǒng)一公布。

(二)考試總成績排名規(guī)則和并列優(yōu)先原則

考生總成績依筆試、面試成績加權(quán)求和得分由高到低排名。報考同一崗位的考生總成績相同時，筆試成績高的考生排名靠前;筆試、面試成績都相同時，筆試科目《綜合應(yīng)用能力》成績高的考生排名靠前;按以上原則排名后，考生成績?nèi)韵嗤模匆韵聝?yōu)先順序進入體檢考察：

1.退役軍人優(yōu)先;

2.符合崗位表中已經(jīng)明確優(yōu)先條件的優(yōu)先;

3.學歷高者優(yōu)先。

(三)加分政策

1.根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作、參軍入伍的政策要求，對在2023年7月31日前服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計劃、大學生志愿服務(wù)西部計劃項目人員，在軍隊服役5年(含)以上高校畢業(yè)生退役士兵，報名本次招聘，參加了統(tǒng)一筆試，且筆試卷面成績達到最低合格線的，實行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試成績上加5分。“三支一扶”計劃、大學生志愿服務(wù)西部計劃項目部分人員選派報到時間在7月之后，當年同批次、無其他特殊情況的，可視為服務(wù)期滿。

2.上述享受加分人員筆試成績加分計算公式：(《職業(yè)能力傾向測驗》+《綜合應(yīng)用能力》卷面得分)÷3+5分=筆試成績。上述人員中已公開招聘、政策性安置為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，或報考定向崗位的，不再享受此加分優(yōu)惠政策。

3.符合享受優(yōu)惠政策的上述人員須主動下載填寫《2023年崇陽縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表》(附件3，以下簡稱《審核表》)。“三支一扶”人員經(jīng)崇陽縣“三支一扶”辦公室(崇陽縣文昌大道1號崇陽縣人力資源和社會保障大樓“三支一扶”辦公室)審核確認，大學生志愿服務(wù)西部計劃項目人員經(jīng)共青團崇陽縣委審核確認，高校畢業(yè)生退役士兵經(jīng)崇陽縣退役軍人事務(wù)局(崇陽大道171號縣退役軍人事務(wù)局辦公室)審核確認。(外地考生到所在地相應(yīng)審核單位進行確認。)

4.考生將審核確認的《審核表》(掃描件)在操作報名時同步上傳至報名系統(tǒng)的指定位置，由各單位審核人員下載移交至縣人社局匯總，并按程序公示人員名單，未按規(guī)定提交《審核表》的視為自動放棄享受優(yōu)惠政策。

七、體檢、考察及公示

根據(jù)考試總成績，從高分到低分按招聘人數(shù)1：1確定體檢人員。招聘單位(主管部門)參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織體檢。體檢不合格或棄權(quán)者，按考試總成績從高分到低分的原則依次進行遞補，遞補人員只能在面試考生中產(chǎn)生。

體檢合格者進入考察，由招聘單位(主管部門)組織考察工作，考察結(jié)束后形成書面考察意見，報人社部門審定。對考察不合格或棄權(quán)者而造成空缺的崗位，按考試總成績從高分到低分依次遞補，遞補人員只能在面試考生中產(chǎn)生。

根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，由崇陽縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一在中國崇陽網(wǎng)和崇陽縣人社網(wǎng)上予以公示，公示時間為7個工作日。

崇陽縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擬聘用人員由縣衛(wèi)健局按照考生總成績從高分到低分優(yōu)先的原則并結(jié)合工作需要統(tǒng)籌安排崗位。

八、辦理聘用手續(xù)

體檢、考察合格，經(jīng)公示無異議者，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。被聘人員自接到聘用通知20日內(nèi)無正當理由不報到的，取消聘用資格，招聘單位可根據(jù)需要遞補。新聘用人員服務(wù)期不低于3年。全日制碩士研究生、“雙一流”重點高校全日制本科生可享受人才引進的經(jīng)濟待遇、服務(wù)保障等優(yōu)惠政策，碩士研究生每人每月發(fā)放生活補貼1500元，本科生每人每月發(fā)放生活補貼1000元，連續(xù)發(fā)放3年。享受人才引進待遇人員服務(wù)期不低于5年。

面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)，按當年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待，其畢業(yè)后擇業(yè)期限根據(jù)培訓(xùn)時間予以順延;經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。

崇陽縣人力資源和社會保障局

2023年5月11日

附件1：《2023年崇陽縣事業(yè)單位公開招聘崗位表》

附件2：《2023年崇陽縣事業(yè)單位公開招聘聯(lián)系咨詢方式一覽表》

附件3：《2023年崇陽縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表》

附件4：《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）》