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2023-04-02 22:46:05閱讀()登封市人力資源和社會保障局為全面強化穩(wěn)就業(yè)舉措,全面完成保居民就業(yè)的目標(biāo)任務(wù),根據(jù)《河南省公益性崗位管理辦法的通知》(豫人社辦〔2020〕23號)、《河南省就業(yè)補助資金管理辦法》(豫財社〔2018〕8號)等文件精神,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘100名公益性崗位工作人員。現(xiàn)將具體招聘事項公告如下:
一、招聘計劃
本次計劃招聘100名公益性崗位人員。主要從事行政事業(yè)單位的工勤服務(wù)和后勤保障、公共管理協(xié)管、社會管理和公共服務(wù)等工作。
二、招聘資格和基本條件
(一)在法定勞動年齡內(nèi),身體健康、無犯罪記錄,有就業(yè)意愿、登記失業(yè)且已進行就業(yè)困難認定,具備下列任一條件的人員:
1.距法定退休年齡十年以內(nèi)的登記失業(yè)人員;
2.困難家庭(低保、殘疾人、特困職工、貧困戶、享受助學(xué)貸款)中就業(yè)困難的畢業(yè)兩年內(nèi)的高校畢業(yè)生;
3.就業(yè)困難的被征地農(nóng)民;
4.城鎮(zhèn)復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人、需要撫養(yǎng)未成年人的單親家庭成員(夫妻雙方因離異或喪偶,需撫養(yǎng)未成年子女或全日制大學(xué)本科及以下在學(xué)子女的人員);
5.連續(xù)失業(yè)半年以上的登記失業(yè)人員。
(二)登封市行政區(qū)域內(nèi)戶籍;具有國家承認的高中(中專)及以上學(xué)歷;
(三)男性1968年1月1日以后出生;女性1978年1月1日以后出生。
(四)有下列情形之一的人員不得報考:
1.通過其他途徑已實現(xiàn)就業(yè)的人員;
2.曾享受過公益性崗位期滿的或正在享受公益性崗位安置政策的人員;
3.有法律規(guī)定不得錄取錄用的其他情形的。
三、招聘程序
(一)報名
本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式。每人只能提交一次報名信息。未在規(guī)定時間內(nèi)完成報名的,不再補報。
1.報名時間:2023年 4月3日--4月21日(不含法定節(jié)假日)
上午9:00—11:30,下午14:00—17:00。
2.報名地點:登封市中岳大街人力資源市場一樓大廳(登封市公安局交警大隊違法處理室東隔壁)
3.咨詢電話:0371-62818821
(二)報名提交材料
1.2023年登封市公益性崗位報名表;
2.有效期內(nèi)二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證);
3.本人戶口本;
4.學(xué)歷證書;
5.《就業(yè)失業(yè)登記證》;
6.駕駛證、會計證等其他相關(guān)材料。
以上材料,除報名表提交原件外,其他材料需現(xiàn)場查看原件并提交復(fù)印件1份,同時提交本人近期免冠1寸照片3張、2寸照片1張。
(三)考試
資格審查通過的考生參加考試,考試分為筆試和面試??荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%,成績計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。
1.筆試
(1)筆試具體時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)??忌譁?zhǔn)考證和本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)在規(guī)定時間、地點參加考試。
(2)筆試的形式為閉卷,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分,滿分為100分。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和勞動法律法規(guī)等。
2.面試
(1)面試具體時間、地點以面試公告為準(zhǔn)。考生持準(zhǔn)考證和本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)在規(guī)定時間、地點參加。
(2)根據(jù)筆試成績由高到低的順序,按1:1.2比例確定進入面試人員名單(如參加筆試人數(shù)未達到招聘人數(shù),則全部進入面試)。未參加筆試或筆試環(huán)節(jié)為零分的,不得進入下一環(huán)節(jié)。
(3)面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測評應(yīng)試者的綜合協(xié)調(diào)、觀察分析、邏輯思維、自我認知、臨場應(yīng)變、語言表達、舉止儀表及人際溝通能力。面試成績滿分為100分,面試成績在面試結(jié)束時當(dāng)場公布。未按時參加面試,視為自動放棄。
(四)體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按擬招聘崗位1:1的比例確定參加體檢人員,招聘崗位末位出現(xiàn)考試成績并列的考生,以筆試成績高者進入體檢環(huán)節(jié)。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)﹝2016﹞140號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費用考生自理。
因體檢不合格或自動放棄體檢而產(chǎn)生的空缺名額,按進入體檢環(huán)節(jié)排名依次遞補。
(五)錄用及待遇
根據(jù)考試總成績、體檢情況,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在登封市人民政府網(wǎng)站公示5個工作日。公示期滿無異議的,由用人單位與公益性崗位就業(yè)人員簽訂公益性崗位勞動合同,合同期限最長不超過3年。
公益性崗位人員薪資標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),用人單位依法繳納各項社會保險費。
四、其他事項
(一)準(zhǔn)考證領(lǐng)取、筆試成績、面試人員名單、考試總成績以及擬聘用人員名單等均在登封市人民政府網(wǎng)站公布。招聘期間,考生要經(jīng)常關(guān)注上述網(wǎng)站,凡各個環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生,視為自動放棄。
(二)所有考生在招聘過程中,要認真遵守各項紀(jì)律,考生資格審查貫穿招聘工作的全過程,對弄虛作假或違反考試紀(jì)律的考生,一經(jīng)查實,取消考試和聘用資格。
(三)擬聘人員須服從組織崗位分配,對不服從分配者,取消其聘用資格。
(四)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
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