2024年許昌襄城縣公安局招聘警務(wù)輔助人員公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)縣政府同意，襄城縣公安局面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員130名(其中男100名、女30名)，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

招聘原則

堅持德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照公開招聘、自愿報名、考試選拔、統(tǒng)一安排的方式進(jìn)行，采取考試與考察相結(jié)合的方法，擇優(yōu)聘用。

招聘條件

(一)具備下列資格條件的人員可以報考

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規(guī)和社會公德;

3.自愿從事警務(wù)輔助工作，具有忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神，自覺遵守公安機關(guān)的各項紀(jì)律規(guī)定，服從命令、聽從指揮;

4.具有河南省襄城縣戶籍，年齡在18周歲以上、35周歲以下(具有公安工作經(jīng)歷的可適當(dāng)放寬);

5.教育部認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷，退役軍人可放寬至高中或中專學(xué)歷;

6.具備履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和工作能力;

7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

(二)具有下列情形之一的不得報考

1.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間被開除學(xué)籍、被機關(guān)事業(yè)單位開除公職或辭退的;

2.在軍隊服役期間受記大過以上處分或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育、收容教養(yǎng)或因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

5.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書或在各級公務(wù)員招考等國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;

6.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

7.從事公安機關(guān)警務(wù)輔助工作期間因違反相關(guān)管理規(guī)定，被解除勞動合同的;

8.家庭成員被判處死刑或者正在服刑的;

9.本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國家安全活動的;

10.法律法規(guī)規(guī)定不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

(三)同等條件下優(yōu)先聘用以下人員

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和警察遺屬;

2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;

3.見義勇為英雄、模范和先進(jìn)個人;

4.警察類或政法類院校畢業(yè)生;

5.具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)和專門技能人員;

6.國家和河南省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。

招聘程序

(一)報名與資格審核

1.報名時間：2024年5月27日至5月29日。

2.報名地點：襄城縣公安局政治部。

3.報名方法：應(yīng)聘者在報名時，須攜帶本人有效居民身份證(交復(fù)印件一份)、畢業(yè)證(退役士兵須攜帶退伍證)原件(交復(fù)印件一份)、大專及以上學(xué)歷的教育部電子學(xué)歷注冊備案表、個人信用報告和1張近期免冠1寸彩色照片，具備專業(yè)特長的須提交相關(guān)專業(yè)資質(zhì)、資格證書原件及復(fù)印件一份。填寫報名表。

4、資格審查：資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。應(yīng)聘人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其應(yīng)聘資格。

(二)筆試

1.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行，內(nèi)容包含公共基礎(chǔ)知識和行政能力測試，滿分100分，占總成績50%。本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.時間及地點：具體時間、地點通過“襄城公安”微信公眾號發(fā)布。

(三)面試

1.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照招聘職位擬聘用人數(shù)1:2的比例確定參加面試人員。筆試成績和參加面試人員名單通過“襄城公安”微信公眾號發(fā)布。

2.面試資格確認(rèn)：襄城縣公安局根據(jù)招聘資格條件，對參加面試人員報名填報的學(xué)歷、年齡、身份等信息進(jìn)行現(xiàn)場審核確認(rèn)，通過審核確認(rèn)的，現(xiàn)場發(fā)放面試通知單。具體時間、地點及要求通過“襄城公安”微信公眾號發(fā)布。面試資格確認(rèn)不合格造成的人員空缺，根據(jù)報考同職位人員筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。

面試資格確認(rèn)時，需考生本人現(xiàn)場提交有效身份證。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分，占總成績50%，面試原始成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

4.時間及地點：具體時間、地點通過“襄城公安”微信公眾號發(fā)布。

(四)體能測試

1.根據(jù)報考人員考試總成績(考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)從高分到低分的順序，按照招聘職位擬聘用人數(shù)1:1.5的比例確定參加體能測試人員(達(dá)不到1:1.5的，全體進(jìn)行體能測試)?？荚囎罱K成績和參加體能測試人員名單通過“襄城公安”微信公眾號發(fā)布。

2.時間及地點：具體時間、地點通過“襄城公安”微信公眾號發(fā)布。

3.體能測試參照公安機關(guān)錄用人民警察體能測試相關(guān)要求，設(shè)置縱跳摸高、10米×4往返跑兩個項目。測試項目均為達(dá)標(biāo)項目，凡有一項不達(dá)標(biāo)的，即為體能測試不合格，體能測試所有項目事后均不復(fù)測。

(五)體檢

1.根據(jù)各職位體能測試合格人員考試總成績從高分到低分的順序，按照招聘職位擬聘用人數(shù)1:1.2的比例確定進(jìn)入體檢人員(達(dá)不到1:1.2的，全體進(jìn)行體檢)。參加體檢人員名單通過“襄城公安”微信公眾號發(fā)布。

2.體檢參照錄用人民警察的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢所需費用由報考人員個人承擔(dān)。

3.時間及地點：具體時間、地點通過“襄城公安”微信公眾號發(fā)布。

(六)考察政審

1.根據(jù)各職位體檢合格人員考試總成績從高分到低分的順序，按照招聘職位擬聘用人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察政審人員(達(dá)不到1:1的，全體進(jìn)行考察政審)。進(jìn)入考察政審人員名單通過“襄城公安”微信公眾號發(fā)布。

2.考察的方法參照《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》實施，標(biāo)準(zhǔn)按照《公安部印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和加強公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的指導(dǎo)意見》執(zhí)行。

3.考察政審不合格造成的人員空缺，根據(jù)報考人員考試總成績從高分到低分的順序在體檢合格人員中依次遞補。

(七)公示和聘用

根據(jù)考察政審結(jié)果確定擬聘用人員，并對擬聘用人員名單進(jìn)行公示。擬聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，按時報到，按要求參加崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后到襄城縣公安局從事警務(wù)輔助工作。對本人無正當(dāng)理由逾期不報到或不參加崗前培訓(xùn)的，取消其聘用資格。

薪酬待遇

(一)身份待遇

1.本次招聘的警務(wù)輔助人員不具有人民警察和公務(wù)員身份，不行使人民警察職權(quán)，不辦理編制手續(xù)。

2.擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，按時報到。試用期3個月并接受崗前培訓(xùn)，試用期滿考核合格的，與襄城縣公安局簽訂勞動合同;考核不合格的，取消聘用資格。

3.聘用人員在崗工作期間違法違紀(jì)、考核不合格以及符合其他合同解除和終止條件的，解除勞動合同。

(二)工資待遇

工資福利及社會保險待遇按照襄城縣公安機關(guān)警務(wù)輔助人員現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、信息發(fā)布與政策咨詢

本次招聘工作所有需要公開發(fā)布的信息均在“襄城公安”微信公眾號統(tǒng)一發(fā)布。

本公告由襄城縣公安局2024年招聘警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2024年5月24日