2023年平頂山市衛(wèi)東區(qū)事業(yè)單位引進高層次人才公告

按照2023年中國?河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會要求，根據(jù)省委組織部、省人社廳《關于印發(fā)<河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程>的通知》(豫人社〔2015〕55號)、《中國?河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會平頂山市組委會辦公室<關于創(chuàng)新事業(yè)單位引才機制開辟招才引智綠色通道>的通知》(平招才辦〔2022〕3號)等文件精神，結合我區(qū)事業(yè)單位用人需求，經區(qū)委區(qū)政府研究決定，擬通過招才引智公開引進高層次人才107名。

一、引進對象

1、普通高等教育本科及以上學歷且取得本學歷層次對應學位證書的畢業(yè)生;

2、取得國家教育部留學服務中心認證的海外博士、碩士研究生;

3、2017年以后被國內高校錄取且取得相應學歷學位證書的非全日制研究生。

二、引進單位、崗位、數(shù)量及條件

具體崗位計劃詳見《平頂山市衛(wèi)東區(qū)2023年事業(yè)單位引進高層次人才計劃表》(見附件1)。

三、報名資格和條件

(一)報名應具備的條件

1、擁護中華人民共和國憲法，堅持黨的路線、方針、政策，具有為人民服務、無私奉獻的精神;

2、具有良好的政治修養(yǎng)和道德品行;

3、本科生年齡在30周歲及以下(1993年1月1日以后出生),研究生年齡在35周歲及以下(1988年1月1日以后出生);

4、符合擬招聘崗位相應學歷、學位、專業(yè)及年齡要求(詳見附件1)，具有能夠勝任崗位工作的能力;

5、具有正常履行職責的身體條件;

6、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)凡有下列情況之一的，不得報名

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調查的人員;

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3、五年內曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊行為等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4、被確定為失信被執(zhí)行人的;

5、按照有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限的人員;

6、聘用后與用人單位形成回避關系的;

7、國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

四、引進程序

衛(wèi)東區(qū)人民政府網站(http://www.weidong.gov.cn/)為本次人才引進工作指定信息發(fā)布網站，有關引進的信息及相關事項，均通過該網站進行發(fā)布。報考人員在應聘期間要及時了解網站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

(一)報名

本次招聘采取網上報名方式進行，通過衛(wèi)東區(qū)人民政府網站進行報名。

1、提交報名申請

報名時報考人員應仔細閱讀招聘公告，要如實填寫有關信息。如報考人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤、以及弄虛作假，將取消報考資格，由此產生的后果由報考人員本人承擔。每個報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報考人員在兩個及以上崗位報名的一經發(fā)現(xiàn)，取消引進資格。

報考人員于2023年10月31日9:00至2023年11月2日17:00期間,登錄衛(wèi)東區(qū)人民政府網，點擊“平頂山市衛(wèi)東區(qū)2023年事業(yè)單位引進高層次人才考試”進行網上報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，紅底、藍底、白底均可，jpg格式，照片要清晰、無變形，利用圖片軟件制作時，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準，必須反映本人特征，否則無法通過資格初審)。網上報名成功后，打印《平頂山市衛(wèi)東區(qū)2023年事業(yè)單位引進高層次人才報名表》。

報名申請被接受后，系統(tǒng)將向報考人員反饋一個報名序號。

報名序號是報考人員查詢報考資格初審結果、網上繳費、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，報考人員務必妥善保管。

2、報考資格初審

報考人員于2023年10月31日9:00至2023年11月3日17:00期間，登錄原報名網站，查詢是否通過資格初審。通過報考資格初審的人員，不得再報考其他崗位。2023年11月3日17:00之前，未通過資格初審的，可以改報其他崗位。2023年11月3日17:00之后，未通過資格初審的，不得再改報其他崗位。

3、資格審查

資格審查貫穿于本次招聘工作的全過程。報考人員在招聘過程中提交的所有信息和有關材料必須真實有效，如惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序、提供虛假信息或實際情況與報考崗位要求不符，一經發(fā)現(xiàn)，取消考試、聘用資格，并記入招聘(錄)工作不良行為記錄，5年內不得參加衛(wèi)東區(qū)政府人社部門組織的各類招聘(錄)考試。

4、網上繳費

資格初審通過的人員，于資格初審通過之后至2023年11月4日17:00之前，在指定網站繳納筆試考務費。本次招聘筆試考試一科，按照每人30元繳納考務費(報考人員須準備銀聯(lián)卡，開通網上銀行功能并存入足夠繳費的金額)，未按期繳納的視為自動放棄考試資格。

脫貧戶(享受政策)和監(jiān)測戶(原建檔立卡貧困戶家庭)以及最低生活保障家庭的報考人員，免繳筆試考務費。在資格初審通過后持本人有效身份證于2023年11月4日上午9:00-12：00到平頂山市衛(wèi)東區(qū)人力資源和社會保障局人事股(平頂山市東安路南段126號5樓)提交以下材料：由所在縣(市、區(qū))相關部門出具的脫貧戶(享受政策)和監(jiān)測戶證明、脫貧戶(享受政策)和監(jiān)測戶家庭基本情況檔案卡復印件及身份證復印件;最低生活保障家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明復印件。

5、網上打印準考證

網上繳費成功的報考人員請根據(jù)發(fā)布的通知，進入“網上報名”系統(tǒng)自行打印準考證(A4紙)。

打印準考證、筆試和面試具體時間請廣大考生持續(xù)關注指定網站，以免錯過打印準考證、筆試和面試時間。由于考生未能及時關注網站而造成的后果由考生本人承擔。

(二)考試

考試方式視報名情況采取筆試加面試或直接面試的方式進行。引進崗位的報名繳費人數(shù)與引進人數(shù)的比例大于或等于3:1的，按照筆試、面試、體檢、考察的程序進行;引進崗位的報名繳費人數(shù)與引進人數(shù)的比例未達到3:1的，按照面試、體檢、考察的程序進行。

1、筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。筆試科目一科，考試內容包括公共基礎知識、職業(yè)能力傾向測驗和寫作，分值100分。

報考人員持本人有效身份證、準考證參加筆試。

筆試時間、地點以準考證為準。

2、面試

面試主要采用結構化面試的方式，著重考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、臨場應變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任崗位的匹配性、舉止儀表等，面試成績滿分100分。

根據(jù)筆試成績，分崗位從高分到低分按照擬聘用崗位1:3的比例確定面試人員。缺考或成績?yōu)?分等情況的考生，不得進入面試。

面試前進行面試資格確認。進入面試考生需本人攜帶報名系統(tǒng)下載打印的《平頂山市衛(wèi)東區(qū)2023年事業(yè)單位引進高層次人才報名表》(須考生本人簽名)一式2份，筆試準考證、有效身份證、畢業(yè)證、學位證的原件及復印件，有效期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》(帶二維碼驗證標志)，報考0601崗位的考生須提供入伍通知書及退伍證的原件及復印件，海外留學人員須同時提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書的原件及復印件，在職人員須提供《在職人員單位同意報考證明表》(附件2)，進行面試資格確認。面試資格確認時間、地點及人員名單以衛(wèi)東區(qū)人民政府網站發(fā)布的公告為準。

考生未按時間參加面試資格確認或面試資格確認不合格者，取消面試資格。因應試人員自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。

通過面試資格確認的，領取面試通知單，面試時間、地點見面試通知單。

實際參加面試的應試人數(shù)不能形成競爭的，應組織現(xiàn)有應試人員面試，應試人員的面試成績原則上須達到本面試考場面試平均分，方可進入體檢、考核環(huán)節(jié)。

3、考試總成績

進行筆試的崗位，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;未進行筆試考試的崗位，以面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭?/P>

筆試成績、面試成績、考試總成績，均計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)(四舍五入)。

本次考試不指定輔導用書，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(三)體檢與考察

根據(jù)考試總成績，分崗位從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員(考試總成績并列，取筆試成績高者)。體檢標準參照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)，人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)與歷次修訂內容，及省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局《關于印發(fā)〈河南省公務員錄用體檢組織工作流程(試行)〉的通知》(豫人社辦〔2013〕88號)的規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格等造成的崗位空缺，遞補對象從報考同一崗位并參加面試的人員中，按照考試總成績從高分到低分的順序依次確定。

體檢合格者確定為考察對象?？疾靸热葜饕撬枷胝?、道德品質、能力素質、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法等方面的情況，核實其招聘過程中提交的信息和材料是否真實、準確。

考察階段如出現(xiàn)自動放棄造成崗位空缺的，根據(jù)考試總成績，從高分到低分等額遞補體檢、考察。因考察不合格等因素造成崗位空缺的，不再遞補。

(四)公示與聘用

考察合格人員確定為擬引進人才并進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿且無異議的人員，結合考生專業(yè)情況，經衛(wèi)東區(qū)2023年事業(yè)單位引進高層次人才工作領導小組研究后，統(tǒng)一分配到相應事業(yè)單位，按照工作流程辦理入編、工資待遇等相關手續(xù)。不服從工作分配人員，取消聘用資格。

五、政策待遇

1、引進人員均安排到平頂山市衛(wèi)東區(qū)財政全供事業(yè)單位崗位，試用期一年，試用期間的工資福利待遇按照區(qū)財政全供事業(yè)單位崗位執(zhí)行標準。試用期滿，由聘用單位進行綜合考核?？己撕细竦恼狡赣茫囉闷诳己瞬缓细竦娜∠赣?。

2、引進的人員在平頂山市衛(wèi)東區(qū)最低服務年限不少于5年(含試用期)，在最低服務期限內，不得申請調離。

3、對符合高層次認定的引進人員進行重點跟蹤服務管理，按照市有關規(guī)定享受相關待遇。

六、其他事項

本次引進在區(qū)委、區(qū)政府領導下，由平頂山市衛(wèi)東區(qū)2023年事業(yè)單位引進高層次人才工作領導小組辦公室負責實施。

衛(wèi)東區(qū)紀委監(jiān)委派駐區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組對此次人才引進工作進行全程監(jiān)督。對違反工作紀律影響人才引進工作的工作人員，將按照相關規(guī)定給予嚴肅處理。對偽造、涂改證件、證明，以及其他不正當手段獲取應聘資格的，或在考試考察過程中作弊的，視情節(jié)輕重給予取消考試或取消聘用資格。對存在上述情節(jié)的已受聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。

為維護本次人才引進工作的公開、公平，歡迎社會各界給予監(jiān)督。

監(jiān)督電話：

0375-7019646(衛(wèi)東區(qū)紀委監(jiān)委派駐區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組)

0375-3992783(衛(wèi)東區(qū)人力資源和社會保障局)

未盡事宜按照國家、省、市相關文件規(guī)定，由衛(wèi)東區(qū)2023年事業(yè)單位引進高層次人才工作領導小組研究決定。

本次人才引進工作由平頂山市衛(wèi)東區(qū)2023年事業(yè)單位引進高層次人才工作領導小組辦公室負責解釋。

政策咨詢電話：0375—3993020

2023年10月20日

附件:

附件1平頂山市衛(wèi)東區(qū)2023年事業(yè)單位引進高層次人才計劃表.xlsx

附件2在職人員單位同意報考證明表.doc