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2023年廣東省水利廳所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
2023-04-06 00:05:25閱讀()廣東省人力資源和社會保障廳廣東省水利廳是負(fù)責(zé)水利工程管理、水質(zhì)水資源保護(hù)的省政府組成部門,所屬有多個(gè)事業(yè)單位。為加強(qiáng)廳所屬事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),此次省防汛搶險(xiǎn)和農(nóng)村水利中心、省水文局各直屬分局和省粵西水資源管理局3個(gè)單位面向社會公開招聘8名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對象
招聘對象為普通高等院校2023年畢業(yè)生和社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2. 遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行;
5.具有崗位所需的專業(yè)或者技能條件;
6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7.社會人員年齡不超過35周歲,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生不限年齡;
8.報(bào)考工作地點(diǎn)在廣州市的事業(yè)單位,需符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定;
9.具有崗位所需其他條件。
具體詳見《廣東省水利廳所屬事業(yè)單位2023年公開招聘崗位表》(附件1)
有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3.近兩年內(nèi),在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘存在違紀(jì)違規(guī)行為的;
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制,執(zhí)行國家和省政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、報(bào)名及資格審核
(一)報(bào)名方式及時(shí)間
公開招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》和《廣東省水利廳所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員資格審查登記表》,連同本人彩色證件照,身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書、職稱(資格)證書及相關(guān)材料掃描電子版以壓縮包形式發(fā)送到招聘單位電子郵箱,報(bào)名表及審查登記表請上傳可編輯文件,每名考生只能報(bào)考1個(gè)崗位;郵箱地址: gdssltsydwzp@qq.com;郵件標(biāo)題為:所報(bào)職位代碼+考生姓名(如:“10001 張三”)。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2023年4月21日9:00至4月28日17:00。
(二)資格審核
資格審核分為初審和復(fù)審。
1.初審采取網(wǎng)上審查方式進(jìn)行。主要對考生報(bào)名崗位的資格條件進(jìn)行初步審核,初審合格的考生根據(jù)通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證并參加筆試。報(bào)名考生資格條件初審結(jié)果將于2023年4月29日前以電子郵件形式告知考生。
2.復(fù)審采取線下審查方式進(jìn)行。面試前,按照本公告基本條件及報(bào)考崗位具體條件對所有參加面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。復(fù)審時(shí)考生須遞交《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》書面材料1份及近期正面免冠大一寸彩色照片1張。社會人員須攜帶本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書以及崗位要求的有效證明材料原件及復(fù)印件;應(yīng)屆畢業(yè)生需攜帶本人身份證、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》以及崗位要求的有效證明材料原件及復(fù)印件(原件驗(yàn)證后當(dāng)場交還報(bào)考人員)。
未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格,證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的,取消面試資格。
因考生面試資格被取消導(dǎo)致進(jìn)入面試人選出現(xiàn)空缺的,在該崗位筆試成績合格考生中按成績從高到低依次遞補(bǔ)面試對象。
復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)在面試通知發(fā)布時(shí)一并明確。
(三)注意事項(xiàng)
1. 報(bào)考人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站(http://hrss.gd.gov.cn/)或廣東省水利廳門戶網(wǎng)站(http://slt.gd.gov.cn/),詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2.本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考,資格審核貫穿招聘工作全過程,報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性,如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí),或不符合招聘條件和崗位要求而被取消報(bào)考資格的,由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。
3. 報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財(cái)務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業(yè)管理”(財(cái)務(wù)管理方向),那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。境外留學(xué)人員按所獲學(xué)位證書上的專業(yè)名稱和成績單參照國內(nèi)相近專業(yè)報(bào)考,報(bào)考時(shí)需提供中文和外文版本的成績單。
4.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2023年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書,其他報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。并在材料審核時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書以及有關(guān)證明材料。
5.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員,應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號,并在材料審核時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。
6. 落實(shí)回避規(guī)定要求。按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形,從其規(guī)定。
五、準(zhǔn)考證發(fā)放
為優(yōu)化統(tǒng)籌考務(wù)相關(guān)工作,本次公開招聘的準(zhǔn)考證發(fā)放為現(xiàn)場領(lǐng)取。準(zhǔn)考證發(fā)放在筆試前2天進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在資格審核的初審?fù)瓿珊罅硇型ㄖ?/p>
六、考試
本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。
(一)筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)在發(fā)放準(zhǔn)考證時(shí)明確。
筆試采取閉卷方式,主要測試行政能力測試及公共基礎(chǔ)知識。成績按100分計(jì)算,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績相同時(shí),視為該崗位并列。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
在筆試合格考生中,根據(jù)考生成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:3比例確定面試對象。筆試合格考生人數(shù)未達(dá)1:3比例的,按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試。
筆試成績及參加面試人員名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會保障廳及廣東省水利廳門戶網(wǎng)站公布。
(二)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要考察考生的綜合分析能力、應(yīng)變能力、舉止儀表、語言表達(dá)等能力,成績按100分計(jì)算,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績當(dāng)場向考生公布。
面試時(shí)間、地點(diǎn)在廣東省水利廳門戶網(wǎng)站另行通知,請注意查收電子郵件,并保持報(bào)名手機(jī)號碼的通訊暢通。
(三)考試總成績計(jì)算
考試總成績按下列公式計(jì)算:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%??荚嚳偝煽儩M分為100分,總成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績相同,則按面試主評委評分高低順序確定名次,如面試主評委評分仍然相同,則另行組織面試。
七、體檢
每個(gè)招聘崗位考生根據(jù)考試總成績從高分到低分排序,按1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
八、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)有關(guān)要求組織實(shí)施。
九、公示和聘用
報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會保障廳及廣東省水利廳門戶網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
十、有關(guān)問題的說明
(一)關(guān)于年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間界限計(jì)算至報(bào)名截止時(shí)間,35周歲以下即1987年4月28日后出生。
(二)關(guān)于遞補(bǔ)的說明。因資格復(fù)審不合格導(dǎo)致面試人選出空缺,或考生體檢、考察不合格,或擬聘人員放棄聘用,或擬聘人員公示結(jié)果影響聘用導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,根據(jù)實(shí)際情況,在同崗位考試成績合格的考生中,按考試成績由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
(三)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。
十一、聯(lián)系方式
咨詢電話:020-38356082
監(jiān)督投訴電話:020-38356079
廣東省水利廳
2023年4月4日
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