2020年三明市建寧縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位公開招聘工作人員通告

為優(yōu)化我縣事業(yè)單位人才隊伍結(jié)構(gòu),提高人才隊伍素質(zhì)，根據(jù)三明市人事局印發(fā)《省人事廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉等相關(guān)文件的通知》(明人〔2006〕257號)和《三明市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發(fā)〔2012〕33號)精神，經(jīng)市人力資源和社會保障局核準，決定建寧縣電子通信技術(shù)服務站等72個事業(yè)單位采取公開考試的辦法擇優(yōu)招聘事業(yè)單位工作人員168名?，F(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：

一、招聘單位、崗位、人數(shù)

2020年我縣事業(yè)單位計劃招聘工作人員168名，具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)詳見《2020年建寧縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》。

二、報考條件及要求

(一)報考條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

4.應具備崗位所需的學歷、專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件及崗位要求的其他條件;

5.具有正常履行職責的身體條件、能勝任崗位工作要求;

6.符合招聘崗位所要求的各項資格條件;

7.年齡滿18周歲以上，35周歲以下(即在1984年8月7日至2002年8月7日期間出生)，部分崗位對年齡有特殊要求的，以具體招聘崗位中要求的年齡為準;

8. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員或被黨政機關(guān)、事業(yè)單位辭退后未滿5年的人員，在近三年內(nèi)被認定有考試舞弊等嚴重違反錄聘用紀律行為的人員，現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，以及有法律規(guī)定不得錄聘用的其他情形的人員，不得報名。此外，報考者不得報考聘用后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招聘崗位。

9.機關(guān)事業(yè)單位在編人員不可報考本次緊缺急需專業(yè)免筆試招聘崗位。本次招聘對象不含本縣在編人員。

(二)具體要求

1. 報考者持有的大專及以上學歷應在中國高等教育學生信息網(wǎng)(簡稱學信網(wǎng)，http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認證，并能提供《教育部學歷證書電子備案表》;有學位要求的，應在中國學位與研究生教育信息網(wǎng)(簡稱學位網(wǎng)，http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查詢認證。。

2.留學歸國人員、香港或澳門地區(qū)學習人員，需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》或福建省人事行政部門出具的《留學回國人員身份認定審核表》、《港澳地區(qū)學習人員身份認定審核表》。

3.通過國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學而取得國內(nèi)學歷、學位的考生，應由國內(nèi)院校出具相關(guān)證明;取得國外學歷學位的，需提供教育部留學服務中心出具的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》。

4.專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的崗位，所學專業(yè)符合《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄(2020年)》中“××類”所列專業(yè)的報考者方可報考;將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的崗位，報考者所學專業(yè)與所列專業(yè)一致者方可報考;取得雙學歷(位)的報考者可以選擇符合招聘崗位專業(yè)條件的任一學歷(位)報考(有學位要求的，其學歷、學位均須與招聘崗位要求的專業(yè)條件對應)。考生專業(yè)的確認，以畢業(yè)證書所署的專業(yè)為準。

5. 報考者的畢業(yè)證書、學位證書及相關(guān)證書必須在2020年8月7日前取得(普通高等院校全日制應屆畢業(yè)生放寬至2020年9月30日前取得)。未取得學歷、學位證書或不符合相關(guān)資格條件者，取消聘用資格。

6.崗位信息表“招聘對象”欄中注明“應屆畢業(yè)生”是指2020年全國普通高等學校非定向應屆畢業(yè)生(不含委培、部隊院校)和2018、2019年離校未就業(yè)且檔案保留在學?；蚣拇嬖诠簿蜆I(yè)人才服務機構(gòu)的高校畢業(yè)生以及基層服務項目期滿畢業(yè)生;“招聘對象”欄中注明“大學生退役士兵”是指經(jīng)福建省兵役機關(guān)批準入伍且服役前為按照國家招生規(guī)定錄取的普通全日制高校大學生，服役前為在校生、在籍生的須在退役后復學就讀并完成學業(yè);“其他條件”欄中注明“專門崗位”是指專門面向在我縣服務期滿且考核合格的“大學生村官”、“三支一扶”、“志愿服務欠發(fā)達地區(qū)”、“服務社區(qū)”等服務基層項目高校畢業(yè)生進行招聘。

三、報名時間、方法、要求及注意事項

(一) 報名時間：2020年8月7日至2020年8月17日。

(二) 報名方法：本次考試報名采取網(wǎng)上報名方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名點。

每個考生只能成功報考1個崗位，招聘崗位的招聘人數(shù)與報考人數(shù)的比例不足1:3的，該崗位原則上不開考，個別崗位招聘人數(shù)較多，而報考者不足1:3比例的，按1:3等比例減少招聘人數(shù)。不開考和減少招聘人數(shù)的崗位由建寧縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一對外公布。

(三)有關(guān)要求

1.網(wǎng)上提交個人信息及報名。報考者應于2020年8月7日8:00至2020年8月17日18:00，登錄建寧縣人事考試網(wǎng)(http://jnrsks.lywsrc.com/)，進行網(wǎng)上報名，如實及時提交個人信息及一張近期正面免冠二寸彩色數(shù)碼證件照。逾期未提交合格照片的報考者將無法及時下載打印本人的準考證，也不能參加招聘考試。

報名時，報考者須認真閱讀招聘崗位資格條件，確認符合條件方可報名，并對本人報名資格及所提供材料的真實性負責。建議慎重選擇報考崗位，不得以虛假資料惡意報考。

2.資格初審?？忌鷪竺螅山▽幙h人力資源和社會保障局負責資格初審。資格初審時間從8月7日8:00起至8月18日18:00止。報考者可在報名成功后的兩個工作日內(nèi)，登陸建寧縣人事考試網(wǎng)查詢本人資格初審結(jié)果。

報考者如對資格初審有異議，須于8月19日下午18:00前通過網(wǎng)上進行申訴。

3.網(wǎng)上繳費。資格初審通過的報考者，于8月7日上午8:00至8月20日下午18:00前，通過網(wǎng)上銀行繳納報名費80元(報考者須在繳費前開通網(wǎng)上支付功能)。

招聘崗位因報名人數(shù)不足比例未達到開考條件而取消的，將于報名結(jié)束后一個月內(nèi)退還該崗位所有報考者已繳納的報名費。

4.網(wǎng)上打印準考證。通過網(wǎng)上報名資格初審合格且已繳納報名費的報考者，請于2020年8月28日—9月4日登錄報考網(wǎng)站，自行上網(wǎng)下載打印《準考證》及《個人健康申明及安全考試承諾書》并保管好，直至招聘工作結(jié)束。未在規(guī)定的時間內(nèi)打印《準考證》及《個人健康申明及安全考試承諾書》導致無法參加筆試的，后果由考生自負，不退還報名費。

(四)注意事項

1.考生應嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，并對報名時網(wǎng)上提交的信息和相關(guān)材料的真實性、準確性負責。凡個人填報信息失真，不符合報考條件和崗位要求的，一經(jīng)核實，即取消其考試資格或聘用資格。

2.考生所填寫的聯(lián)系方式應完整且準確無誤。因聯(lián)系方式有誤而影響招聘考試的，后果由考生自負。

3.考生所提供的照片必須為近期正面免冠二寸證件照。照片應為*.jpg格式，分辨率350dpi左右，規(guī)格200KB以下的彩色數(shù)碼證件照，單色底、免冠、頭像占照片的大部份。上傳照片后，可直接在頁面上看到上傳照片的效果，確定無誤后需點擊“確認使用本照片并提交”。對模糊不清、網(wǎng)絡截圖、生活照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過審核。

4.考生必須完整、如實地填寫報名系統(tǒng)所要求填寫的各項信息，對因信息填寫不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過資格審核。其中：個人簡歷應從高中(中專)階段填寫起，按照高中(中專)階段、大學階段、工作階段的順序分階段填寫至今;報考對“其他條件”有作要求的崗位的考生，應在報名系統(tǒng)中的“其他條件”欄中如實填寫本人對應的真實情況，未如實填寫者將不予通過審核。

5.屬特困家庭和城市低保家庭及農(nóng)村“二女計生戶”的報考人員可減免有關(guān)考務費用。此類考生應先在網(wǎng)上繳納報名費，再于筆試結(jié)束后的一周時間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料到建寧縣人力資源和社會保障局辦理減免報名費用手續(xù)。其中：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生，應提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證復印件;特困家庭的考生，應提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復印件;農(nóng)村“二女計生戶” 憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))計生部門出具的“二女計生戶”證明。

四、考試辦法

(一)考試方式

本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，主要測試應聘者履行崗位職責所必備的基本知識、基本素質(zhì)和能力。筆試和面試成績滿分均為100分。

(二)筆試

1.筆試科目：統(tǒng)一筆試《綜合基礎(chǔ)知識》，主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識、福建省情等，題型全部為客觀題。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和組織舉辦考試輔導培訓班。

2.筆試時間：2020年9月5日(星期六)上午9:00至11:00，筆試必須用2B鉛筆在答題卡上作答，在題本上或其它位置作答的一律無效。

3.筆試地點：詳見準考證。報考者應按準考證上確定的時間和地點參加筆試。參加筆試時，須同時攜帶準考證和本人身份證等有效證件，未能提供上述證件的考生一律不予參加考試。

4.加分事宜：根據(jù)省市有關(guān)規(guī)定，建寧縣人力資源和社會保障局將在筆試結(jié)束后為符合享受事業(yè)單位招聘筆試加分優(yōu)惠政策的報考者辦理加分手續(xù)。符合享受加分政策規(guī)定的報考者應在9月7日至9月11日(正常上班時間)向建寧縣人力資源和社會保障局提交相關(guān)有效證件，逾期視為自動放棄加分資格;符合加分的人員名單將在建寧縣人事考試網(wǎng)公布。符合加分條件的考生包括：

(1)符合福建省公務員局、省人力資源開發(fā)辦公室、省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室《關(guān)于進一步完善參加“三支一扶”計劃等服務基層項目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)〔2009〕221號)規(guī)定，參加我省或我市組織的服務基層項目且服務期滿考核合格的考生。具體項目包括：“三支一扶”計劃、“志愿服務西部”計劃(含研究生支教團)、“志愿服務欠發(fā)達地區(qū)”計劃和“服務社區(qū)計劃”、“大學生村官”計劃等。符合享受加分政策規(guī)定的人員報考縣屬事業(yè)單位的，公共科目筆試成績加5分。

(2)退役士兵、退役運動員。符合福建省人事廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號)規(guī)定的加分條件的退役士兵、退役運動員享有筆試卷面加分待遇。具體加分標準如下：

曾獲得世界體育三大比賽(奧運會、世錦賽、世界杯)第2—6名、亞洲體育三大比賽(亞運會、亞錦賽、亞洲杯)和全運會第2、3名、全國錦標賽、全國冠軍賽冠軍的運動員加9分;獲得省運動會冠軍、全國錦標賽、冠軍賽第2、3名、亞洲體育三大比賽(亞運會、亞錦賽、亞洲杯)第4至6名、全國年度最高級別比賽冠軍的運動員加7分。退役運動員辦理加分手續(xù)時，需提供省級體育部門出具的退役運動員文件或相關(guān)材料。

服役滿13年以上的轉(zhuǎn)業(yè)、復員士官加8分;服役滿9年至12年的轉(zhuǎn)業(yè)、復員士官加6分;服役滿6年至8年的復員士官加4分;服役滿3年至5年的復員士官加2分;榮立二等功以上轉(zhuǎn)業(yè)士官、退役士兵另加3分;榮立三等功退役士兵另加2分;獲得優(yōu)秀士官和優(yōu)秀士兵榮譽稱號的退役士兵另加1分;傷殘士兵另加3分;對長期在邊防、高原、海島等艱苦地區(qū)以及從事飛行、艦艇工作的退役士兵除享受以上加分外，可再加3分;入伍前是全日制普通大專以上畢業(yè)生(國家統(tǒng)招)的退役士兵，退役后除享受以上加分外，可再加5分。服役前按國家招生規(guī)定錄取的全日制普通高校在校生、在籍生，退役后復學就讀并完成學業(yè)畢業(yè)的，視為閩人發(fā)〔2006〕10號規(guī)定的“入伍前是全日制普通大專以上畢業(yè)生(國家統(tǒng)招)的退役士兵”，并按規(guī)定享受相應的加分政策。

以上各項加分可以累計，但最高不得超過10分。

(3)加分不受筆試滿分限制，凡通過享受各類加分政策被錄(聘)為公務員和事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員的報考者，不再享受筆試成績加分待遇。

5.成績查詢：考生可于筆試結(jié)束約20個工作日后登錄建寧縣人事考試網(wǎng)查詢筆試原始成績?？忌P試成績及排名以加分后的成績?yōu)闇?，可登錄建寧縣人事考試網(wǎng)查詢。

6.筆試合格線：筆試成績合格線由建寧縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一劃定和公布。

(三)面試

面試工作由建寧縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。建寧縣體育中心專業(yè)技術(shù)崗位技能測試工作由招聘單位及其主管部門自行組織，技能測試有關(guān)事項由招聘單位及其主管部門負責通知。

1.面試人選的確定。在筆試成績達到合格線及以上的考生中，按照崗位招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定。面試人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，取所有并列的考生為面試人選。招聘計劃人數(shù)與面試人數(shù)比例達不到1:3規(guī)定比例的崗位，需經(jīng)縣考聘領(lǐng)導小組研究并報市局同意后方可進行面試，1:1崗位的考生面試成績必須達到70分以上方為合格。如發(fā)現(xiàn)考生采取不正當手段造成1:1比例的，取消該招聘崗位。

建寧縣人力資源和社會保障局將根據(jù)考生預留電話在面試前3天電話或短信通知面試時間、地點，具體有關(guān)事項考生可登錄建寧縣人事考試網(wǎng)查詢，在規(guī)定時間未到面試考場的考生視為自動放棄面試資格。

2.面試人選資格復核。建寧縣人力資源和社會保障局將對面試人選進行資格復核，復核時考生需提供資格條件的原件及復印件(在職人員報考還需提供現(xiàn)工作單位及主管部門同意報考的有關(guān)證明)，未能提供者取消其面試資格?？忌馁Y格條件是否符合招聘條件，以復核確認的結(jié)果為準。面試人選資格復核不合格或棄權(quán)的，在筆試成績合格考生中按筆試成績從高到低的順序依次等額遞補，遞補工作在面試資格復核期限內(nèi)完成。

3.在此期間，考生請密切關(guān)注建寧縣人事考試網(wǎng)站，并確保手機暢通，方便聯(lián)系。

4.面試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》，考查考生的語言表達能力、應變能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、儀容儀表等基本素質(zhì)為主。

(四)考試總成績計算

1.報考者的總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算，建寧縣體育中心崗位的報考者總成績按筆試、面試、技能測試成績各占40%、30%、30%的比例計算。

2.同分判定：若2個以上報考者筆試、面試合成后的總成績相同時，報考者名次按筆試成績排列;若筆試、面試的成績都相同，則報縣考聘領(lǐng)導小組同意后加試一場面試，報考者名次按加試的面試成績排列。

五、體檢、考核、公示和聘用

(一)體檢

1.體檢對象的確定：按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試合格的人員中按綜合成績從高到低的順序依次確定。體檢缺席者，取消聘用資格。

2.體檢的組織：由建寧縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。

3.在職報考者在資格復核時未能提供單位同意報考證明的，最遲應于參加體檢前提交所在單位同意其報考、同意辭職或已解除聘用(勞動)合同的證明，否則取消體檢資格。

4.體檢標準和項目：參照福建省公務員考錄現(xiàn)行體檢標準執(zhí)行;體檢費用由體檢者本人自理;體檢缺席者，取消聘用資格。

根據(jù)國家人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)精神，取消體檢中的乙肝檢測項目，各用人單位在體檢中，不得要求開展乙肝項目檢測。

報考者或招聘單位對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結(jié)果為準;凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予聘用或取消聘用。

(二)考核

體檢結(jié)果公布后，招聘單位及主管部門應在規(guī)定時間內(nèi)完成對面試、體檢均合格考生的考核，考生應在規(guī)定時間內(nèi)及時提供相關(guān)政審考核材料?？忌磁浜嫌萌藛挝辉谝?guī)定時間內(nèi)完成考核且無特殊原因的，視為自動放棄考核及聘用資格。

考核主要核實考生是否符合規(guī)定的報考條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。對考生的考察，采取查閱檔案、談話等方式進行，主要考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、在校學習表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，并形成書面考核材料。

(三)公示和聘用

1.建寧縣人力資源和社會保障局根據(jù)招聘崗位條件要求、招聘程序以及考試考核、體檢結(jié)果確定擬聘人選，報縣考聘領(lǐng)導小組同意后，在建寧縣人事考試網(wǎng)進行公示，同時公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7天。

2.擬聘人選經(jīng)公示不影響聘用的，用人單位按有關(guān)規(guī)定與考生簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，實行合同管理。新招聘人員實行聘用制和試用期制，試用期限一年。試用期滿考核不合格的予以解聘。新聘人員應在縣組織人事部門核準聘用登記之日起的一周時間內(nèi)到招聘單位報到上班，否則取消聘用資格。

3.新聘用人員在本縣事業(yè)單位最低服務年限為5年(含試用期)。

六、常態(tài)化疫情防控要求

按照常態(tài)化疫情防控要求，考生打印準考證時應同時下載并填寫《個人健康申明及安全考試承諾書》;考生進入考點一律核驗身份和“八閩健康碼”(閩政通APP)，檢測體溫并佩戴口罩(建議不佩戴N95等透氣性能較差的口罩)，“八閩健康碼”為綠碼者方可參加考試?？忌嬖凇秱€人健康申明及安全考試承諾書》所列情形的，考試參加考試時應攜帶考前7天內(nèi)核酸檢測陰性報告單。

七、其他事項

(一)考生在體檢、考核、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權(quán)等原因而造成崗位空缺的，可在該崗位符合條件的其他考生中按綜合成績從高到低的順序依次等額遞補，且各環(huán)節(jié)的遞補次數(shù)不超過兩次。經(jīng)體檢、考核合格的擬聘人員因故退出或被取消聘用資格的，由建寧縣人力資源和社會保障局綜合考慮筆試、面試等情況，決定是否遞補。經(jīng)建寧縣人力資源和社會保障局核準并辦理聘用登記的人員辭聘解聘，不能遞補。

(二)建寧縣人事考試網(wǎng)(http://jnrsks.lywsrc.com/)是建寧縣發(fā)布公開招聘相關(guān)信息的主要渠道，請報考者注意經(jīng)常登陸網(wǎng)站了解最新通知等考試信息或通過電話咨詢建寧縣人力資源和社會保障局人事和人力資源股(聯(lián)系電話：0598-3967765)。

八、紀律和監(jiān)督

(一)加強事業(yè)單位公開招聘監(jiān)管服務。各主管部門要堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，充分履行職能作用，按照《三明市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發(fā)〔2012〕33號)等文件要求，加強對招聘考試工作的指導、監(jiān)督和組織實施;各招聘單位及主管部門要高度重視，精心組織，嚴格程序，規(guī)范運作，確保公開招聘工作的順利進行。

(二)考生與聘用單位領(lǐng)導人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事組織、人事、紀檢、監(jiān)察、審計和財務崗位的工作，不得在有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位工作，也不得報考聘用后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招聘崗位;從事招聘工作的人員與考生有上述親屬關(guān)系的，應當實行公務回避。

(三)報考者提供虛假報考信息或通過弄虛作假、惡意報考、偽造、變造有關(guān)證件、證明、檔案及其它材料騙取應聘資格的，或在考試、體檢、考核中舞弊、欺騙組織的，一經(jīng)核實，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、計入失信檔案、取消考試或聘用資格，三年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘人員考試。對違反考試紀律的相關(guān)人員，參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定予以處理。觸犯刑律的，交由司法機關(guān)依法處理。

(四)公開招聘工作主動接受紀委監(jiān)委部門和社會各界的監(jiān)督，并及時受理和查處有關(guān)投訴或者舉報?？h監(jiān)委監(jiān)督電話:3961610。

本通告僅適用于本次事業(yè)單位公開招聘工作，并由建寧縣人力資源和社會保障局負責解釋。

附件：《2020年建寧縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》

建寧縣人力資源和社會保障局

2020年8月4日