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2024-07-05 14:54:13閱讀()福州公共招聘網(wǎng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,安徽皖信人力資源管理有限公司(以下簡稱“公司”)2024年擬招聘財務(wù)、綜合、工程建設(shè)崗人員若干名,派駐福建平潭某國有企業(yè)工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、崗位需求信息
備注:具體崗位職責(zé)和任職條件見附件1。
二、應(yīng)聘條件
根據(jù)公司有關(guān)制度規(guī)定,結(jié)合本次招聘崗位職責(zé)要求,應(yīng)聘人員應(yīng)符合以下條件:
(一)基本條件
1.思想政治素質(zhì)高。具有履行職責(zé)所需要的政治理論,政治立場堅定,講學(xué)習(xí)、講政治,求真務(wù)實,同時高度認同公司企業(yè)文化及理念;
2.專業(yè)能力素質(zhì)強。具有履行崗位職責(zé)所必備的專業(yè)知識和能力,具有較強的開拓創(chuàng)新能力、科學(xué)決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織實施能力;
3.工作業(yè)績較突出。能夠滿足應(yīng)聘崗位的任職要求,同時具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
(二)其他規(guī)定
受過刑事處罰或正在接受紀檢、監(jiān)察部門或司法機關(guān)立案審查的不得參與社會招聘;受黨紀、行政處分或組織處理,影響期未滿的不得報名。
三、招聘程序
(一)網(wǎng)上報名
1.按要求填寫《社會招聘申請表》(附件2),并粘貼本人1寸近期免冠彩色照片,本次招聘不接收其它格式簡歷;每位應(yīng)聘者限報1個崗位,可在應(yīng)聘崗位后面標(biāo)明“愿意服從崗位調(diào)劑”字樣。申請表一并提供PDF掃描件和可編輯的WORD版本。
2.提交以下證件電子掃描件,包括但不限于:身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及學(xué)信網(wǎng)下載的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學(xué)位在線驗證報告、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、現(xiàn)任職務(wù)任職文件等,有工作經(jīng)歷和業(yè)績要求的需提供相應(yīng)證明材料。
3.以上資料均為電子版,請整理為壓縮文件(文件命名規(guī)則:應(yīng)聘公司名稱-崗位名稱-姓名,如:平潭公司-人資管理崗-張三),發(fā)送至郵箱 guhezhaopinliailing@wanxin-holdings.com 。
(二)資格審查及初評
公司對應(yīng)聘者年齡、學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績等基本情況進行審查與初評,通過后安排筆試和面試,未通過者不再另行通知。
(三)筆試和面試
應(yīng)聘者接到電話或短信通知后,在規(guī)定時間參加筆試和面試。(時間、地點另行通知)
(四)組織考察
按程序?qū)θ雵诉x進行背景調(diào)查等考察工作。
(五)研究確定
公司綜合研究候選人專業(yè)知識、本人經(jīng)歷、筆試面試、組織考察整體情況,擇優(yōu)確定擬錄用人選。
(六)入職安排及聘用
擬錄用人選確定后,安排入職體檢。體檢通過后,以電話或郵件的形式通知入職報到,未通過者不再另行通知。最終錄用人員在接到通知后按相關(guān)規(guī)定到招聘單位報到,無故逾期一周未報到的視為放棄入職機會。
四、人力資源政策
1.被聘用人員薪酬績效、社保福利、休息休假等人力資源相關(guān)政策按照公司及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定執(zhí)行;
2.被聘用人員與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同,并按公司有關(guān)規(guī)定約定試用期。
五、其他注意事項
1.本次報名截止時間2024年7月30日,公司將在報名截止后安排筆試面試;
2.本次招聘的所有報名資料不再退回,應(yīng)聘者應(yīng)對提交資料的真實性負責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格,我公司承諾為應(yīng)聘者信息保密;
3.若對本次招聘其他情況需進一步了解,可以電話咨詢。
聯(lián)系人:李老師
電 話:13855005337
郵 箱:guhezhaopinliailing@wanxin-holdings.com
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