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2022下半年北京電影學(xué)院公開招聘公告
2022-09-18 18:27:50閱讀()北京市人力資源和社會保障局北京電影學(xué)院關(guān)于變更簡歷投遞方式的公告
北京電影學(xué)院于2022年9月15日在北京市人力資源和社會保障局發(fā)布了《北京電影學(xué)院2022下半年公開招聘公告》,現(xiàn)將簡歷投遞方式由原招聘公告中的網(wǎng)站報名變更為電子郵箱投遞方式。
招聘條件、要求及安排與原公告一致。
請應(yīng)聘者以“2022下半年公開招聘報名+姓名+手機號”為郵件主題,并上傳簡歷附件,簡歷附件需要體現(xiàn)出崗位條件及要求中所涉及的內(nèi)容。
招聘部門 | 招聘崗位 | 簡歷投遞郵箱 | 聯(lián)系電話 |
---|---|---|---|
攝影系 | 數(shù)字影像制作教師 | cinematography@bfa.edu.cn | 82283210 |
美術(shù)學(xué)院 | 跨媒體藝術(shù)創(chuàng)作教師 | wanghongli@bfa.edu.cn | 82045883 |
影視技術(shù)系 | 影視技術(shù)教師 | chenxinyu@bfa.edu.cn | 82043766 |
人文學(xué)部 | 社科專業(yè)教師 | humanities@bfa.edu.cn | 82283570 |
中國電影文化研究院(中國電影教育研究中心) | 藝術(shù)學(xué)理論研究人員 | cfci@bfa.edu.cn | 82283412 |
特此公告。
北京電影學(xué)院
2022年9月16日
根據(jù)《北京電影學(xué)院公開招聘工作實施辦法》,北京電影學(xué)院將進(jìn)行2022下半年事業(yè)編制人員公開招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
北京電影學(xué)院2022下半年擬招聘事業(yè)編制5崗,5人,其中教師崗位4人、科研崗位1人。崗位信息和要求詳見附件。
二、報名條件
(一)遵守憲法和法律;
(二)無任何不良記錄;
(三)具有崗位所需要的專業(yè)或技能;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)符合公開招聘回避制度的有關(guān)規(guī)定;
(六)崗位所規(guī)定其他條件。(崗位條件中工作年限指正式工作經(jīng)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生的受教育程度填寫即將取得的學(xué)歷學(xué)位,專業(yè)為對應(yīng)受教育程度要求的所學(xué)專業(yè));
(七)所有崗位應(yīng)聘人員需接受到懷柔校區(qū)工作(楊宋鎮(zhèn))。
三、應(yīng)聘人員類型
(一)如無注明,崗位均面向符合條件要求的社會招聘或校園招聘應(yīng)聘人員。
(二)應(yīng)聘人員需具有北京戶口(在讀期間的學(xué)校集體戶口不屬于北京市常住戶口)或者符合落戶條件的情況,具體詳見各崗位要求。
符合落戶的條件的人員要求為:
應(yīng)聘人員為留學(xué)歸國人員的:須在2022年11月30日前準(zhǔn)備齊全就業(yè)落戶材料(具體以教育部留學(xué)服務(wù)中心要求為準(zhǔn))。
應(yīng)聘人員為博士后流動站研究人員的,須在2022年12月31日之前辦理完成所有出站手續(xù),并符合全國博士后管委會關(guān)于進(jìn)京落戶的條件和要求。
應(yīng)聘人員為應(yīng)屆碩士、博士畢業(yè)生的,須符合北京市進(jìn)京條件(參照《北京市引進(jìn)畢業(yè)生管理辦法》京人社畢發(fā)〔2021〕22號),可參加2022年畢業(yè)派遣、并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘人員符合其他落戶情況的,請務(wù)必在招聘系統(tǒng)注明相應(yīng)情況、在系統(tǒng)中上傳附件,并發(fā)送至部門初試郵箱。
四、招聘程序
(一)招聘報名
應(yīng)聘人員登陸北京電影學(xué)院網(wǎng)站www.bfa.edu.cn標(biāo)題欄中的“人才招聘”進(jìn)行報名或直接復(fù)制鏈接http://zhaopin.bfa.edu.cn,公開招聘只接受網(wǎng)上申報,北京電影學(xué)院招聘網(wǎng)站是唯一申報渠道,應(yīng)聘人員最多可申報3個崗位。
報名時間:招聘公告發(fā)布日起至2022年10月14日
(二)資格審查
資格審查工作貫穿公開招聘全過程,應(yīng)聘人員須提供完整、真實有效的個人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,應(yīng)聘人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的后果。
系統(tǒng)填報不全或者無法認(rèn)定的視為資格不通過。
(三)招聘考試
招聘考試分為部門初試、學(xué)校復(fù)試、綜合評價等三個部分??偡譃?00分,初試占30分,復(fù)試占40分、綜合評價占30分。
初試考試由用人部門組織進(jìn)行,根據(jù)專業(yè)及崗位特點自行確定考試方式及初試合格分?jǐn)?shù)線,并以一定形式公布,初試后推薦合格分?jǐn)?shù)線以上不多于1:5比例的應(yīng)聘人員參加學(xué)校復(fù)試,不足1:5的按照實際人數(shù)推薦。
復(fù)試由人事處組織,以復(fù)試成績80%(即32分)作為復(fù)試合格分?jǐn)?shù)線,并依據(jù)初試和復(fù)試的累計分?jǐn)?shù)排序,并以一定形式公布,向?qū)W校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組以1:3的比例推薦參加綜合評價人選,不足1:3的按照實際人數(shù)推薦。
綜合評價由學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),對于應(yīng)聘人員綜合表現(xiàn)并結(jié)合學(xué)校整體人才規(guī)劃進(jìn)行評價,以綜合評價成績80%(即24分)作為綜合評價合格分?jǐn)?shù)線,并以一定形式公布。三個部分組成的總成績由高到低排序錄取。
(四)體檢
人事處負(fù)責(zé)體檢工作,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新公務(wù)員體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,本人可申請復(fù)查,并到指定的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行復(fù)查,最多復(fù)查一次。不符合體檢要求將取消擬聘用資格。
(五)招聘錄取
總分且各環(huán)節(jié)分?jǐn)?shù)均不低于合格線、體檢合格的應(yīng)聘人員具有擬聘資格,聘用按照總分由高到低進(jìn)行。如擬聘人選自愿放棄則按照順序進(jìn)行遞補。
(六)應(yīng)聘公示
人事處將擬聘人員名單上報校長辦公會討論通過,在學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行7個工作日的公示。應(yīng)聘者需在公示結(jié)束后的一個月之內(nèi)完成入職,否則視為自動放棄。
(七)政審及綜合表現(xiàn)審核
人事處和用人部門負(fù)責(zé)擬聘人員的政審及綜合表現(xiàn)審核工作,對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考核,并對擬聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)查。政審及綜合表現(xiàn)審核不合格的將取消擬聘用資格。
(八)聘用
經(jīng)公示無異議并通過政審及綜合表現(xiàn)審核的,學(xué)校根據(jù)事業(yè)單位聘用制度有關(guān)規(guī)定,與擬聘人員簽訂聘用合同。聘用實行試用期制度,試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。
五、其他說明
(一)應(yīng)聘人員須符合北京市疫情防控的相關(guān)要求并按規(guī)定提供檢測報告等材料,招聘各環(huán)節(jié)的形式將根據(jù)疫情防控的情況進(jìn)行調(diào)整。
(二)非北京常住戶口應(yīng)聘人員的錄用以學(xué)校的進(jìn)京指標(biāo)和上級的審核批復(fù)為準(zhǔn)。
招聘聯(lián)系方式:
初試情況及問題請咨詢各招聘崗位對應(yīng)部門,具體聯(lián)系電話和郵箱詳見附件,復(fù)試情況及問題請咨詢?nèi)耸绿帯?/p>
人事處聯(lián)系電話:82283569
人事處聯(lián)系郵箱:zhaopin@bfa.edu.cn
招聘系統(tǒng)相關(guān)問題咨詢:duanhl@hjsoft.com.cn
監(jiān)督電話:82283311
北京電影學(xué)院
2022年9月15日
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