2022年北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)教育領域事業(yè)單位公開招聘公告

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)等文件精神，結合經(jīng)開區(qū)教育領域用人需求，現(xiàn)公開招聘事業(yè)單位工作人員，有關事項公告如下。

一、招聘崗位

本次公開招聘涉及6家事業(yè)單位，分別為人大附中北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)學校、北京市大興區(qū)亦莊鎮(zhèn)第一中心小學、北京市大興區(qū)亦莊鎮(zhèn)第二中心小學、北京市第二中學經(jīng)開區(qū)學校、人大附中亦莊新城學校和北京市建華實驗亦莊學校，擬招聘106名工作人員。

人大附中北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)學校設置21個崗位，計劃招聘26人，均為專技崗;北京市大興區(qū)亦莊鎮(zhèn)第一中心小學設置7個崗位，計劃招聘8人，均為專技崗;北京市大興區(qū)亦莊鎮(zhèn)第二中心小學設置1個崗位，計劃招聘1人，為專技崗;北京市第二中學經(jīng)開區(qū)學校設置11個崗位，計劃招聘14人，均為專技崗;人大附中亦莊新城學校設置3個崗位，計劃招聘4人，均為專技崗;北京市建華實驗亦莊學校設置40個崗位，計劃招聘53人，均為專技崗。具體招聘崗位詳見附件。

二、招聘條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

(二)身心健康，具有良好的職業(yè)道德，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

(三)具有北京市常住戶口(落戶截止時間至發(fā)布公告之日)且人事行政關系、人事檔案在京(不包括戶口檔案保留在學校的非北京生源往屆畢業(yè)生);非北京市常住戶口僅限高校2022年應屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生，且未與任何單位簽訂合同、無單位繳納保險記錄，京外生源應符合北京市引進非北京生源畢業(yè)生條件。

(四)具有招聘崗位要求的國家承認的學歷學位、專業(yè)、資格證書。應聘高中教師崗位應具有高中教師資格證書;應聘初中教師崗位應具有初中及以上教師資格證書;應聘小學教師崗位應具有小學及以上教師資格證書。

(五)符合回避制度的有關規(guī)定。

(六)招聘崗位條件說明事項：

1.招聘崗位年齡計算方式為：35周歲及以下的，即1986年6月(含)以后出生;40周歲及以下的，即1981年6月(含)以后出生。

2.招聘范圍僅限“應屆畢業(yè)生”的，限列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向，按時畢業(yè)并取得相應學歷、學位的普通高等學校2022年應屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生。

非北京生源2022年應屆碩士畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生須為1992年1月(含)以后出生;應屆博士畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生須為1987年1月(含)以后出生。

2021年8月1日至報名時取得國(境)外學位并完成教育部學歷認證，且未落實工作單位的具有北京市常住戶口的留學回國人員，可以報考僅限“應屆畢業(yè)生”崗位。

3.招聘崗位要求工作經(jīng)歷的，工作經(jīng)歷年限計算時間截止到2022年6月。

4.專業(yè)要求參照教育部公布的專業(yè)目錄執(zhí)行。

有以下情形之一者不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;曾被開除公職或者因違紀違法被機關、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;受處分期間或者未滿影響期限的;在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中曾被認定有舞弊等嚴重違紀行為的;公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員被辭退未滿5年的;涉嫌違紀違法正在接受有關審查尚未作出結論的;聘任后即構成相關法律法規(guī)規(guī)定的回避情形的;法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被聘任的其他情形的。

三、招聘程序

公開招聘工作包括網(wǎng)絡報名、資格審查、綜合專業(yè)考核、資格復審、體檢和考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。綜合專業(yè)考核時間安排另行通知。

(一)網(wǎng)絡報名?？忌捎?022年6月2日上午9:00至2022年6月13日下午16:30，登錄公招網(wǎng)進行報名，網(wǎng)址(www.gongzhao.com.cn)，每人限報一個崗位。報名時，報考者提交的申請材料應當真實、準確、完整，報考者提供虛假申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

(二)資格審查。對報考者進行資格審查，資格審查結果將在報名系統(tǒng)公開。如報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例要求的，相應核減計劃招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。資格審查將貫穿招聘全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格或者聘用資格。

(三)綜合專業(yè)考核。各招聘單位具體實施綜合專業(yè)考核，綜合專業(yè)考核實行百分制，最低合格分數(shù)線為60分，綜合專業(yè)考核成績低于合格分數(shù)線無法進入資格復審環(huán)節(jié)。綜合專業(yè)考核時間、地點和方式等具體要求及安排，由各招聘單位另行通知。

(四)資格復審。根據(jù)綜合專業(yè)考核成績由高至低的順序，按照1:1的比例進入資格復審。資格復審包括審查考生戶籍、身份、學歷、報考崗位資格條件要求的相關等級、資格、資質(zhì)證書等材料。凡有關材料主要信息不實，影響資格復審結果的，經(jīng)開區(qū)有權取消該考生綜合專業(yè)考核成績。資格復審時間、地點由各招聘單位另行通知。

(五)體檢和考察。根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按照1:1的比例確定體檢和考察人選。組織其到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務員錄用有關體檢標準執(zhí)行，體檢合格者列為考察人選。依據(jù)招聘資格條件和崗位職責要求，對考察對象的報考資格和德、能、勤、績、廉情況等方面進行考察。

(六)公示。體檢和考察合格者確定為擬聘用人員，在經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)、公招網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。

(七)聘用。經(jīng)公示無異議的，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

四、紀律要求

本次公開招聘嚴格按照規(guī)定的要求和程序進行，堅持公開、公平、公正的原則，設立招聘政策、招聘崗位、網(wǎng)絡報考技術咨詢電話，接受報考者咨詢。工作人員要嚴格執(zhí)行保密制度和回避制度，如有違反，按照有關規(guī)定嚴肅處理。報考者要自覺遵守有關規(guī)定，不得弄虛作假、搞非組織活動，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。應聘人員應按照招聘單位規(guī)定的時限及要求，配合完成考察、體檢及聘用等工作，未能按照規(guī)定時限及要求完成的，均做取消資格處理，責任由應聘人員自行承擔。

招聘政策咨詢電話：010-67832024。

招聘崗位咨詢電話具體詳見公招網(wǎng)。

網(wǎng)絡報考技術咨詢電話：010-68771309，010-68771330。

電話咨詢時間：工作日上午9:30-11:30，下午14:30-17:00。

招聘監(jiān)督電話：010-67867527。

五、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整?？忌鷳杂X配合做好疫情防控工作，凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴重后果的，取消其報考資格，如有違法行為，將依法追究其法律責任。

六、注意事項

1.本次招聘工作，不指定考試輔導用書，不舉辦任何形式的輔導培訓。

2.招聘工作期間，相關信息在經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)、公招網(wǎng)公布，參加招聘人員應及時關注網(wǎng)站信息，保持通訊工具暢通，因本人原因錯過重要信息的，責任自負。

附件：北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2022年教育領域事業(yè)單位公開招聘崗位信息表

中共北京市委經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)工委組織人事部

2022年6月1日